篇一：公司党建工作总结及工作计划
国企总公司2023年度工作总结和2023年工作方案
2023年，在公司经营班子领导下，在部门各位同志的支持下，对照部门职责、年度工作方案，勤勉工作，使部门的作用和功能得到较好的发挥，现将2023年度工作情况汇报如下:
一、经营目的完成情况
年度目的:完成投资收入**万元;资产租赁收入**万元。
完成情况:投资收入**万元，其中对绿岛园林的投资收入**万，对****的投资收入**万元。资产租赁收入**万元。
二、重点工作完成情况
(一)党建工作:严格落实上级党组织各项要求，组织好公司党务活动及宣传工作。
党建工作是综合管理部的一项重要职责，今年按要求配专人负责党建工作,从标准着手抓落实。
1、标准根底管理:着手日常工作，建立健全党建各类台账、手册的管理，今年没有出现“赶作业”现象及时完成各类台账的记录，催促党员按时完成党员手册的记录及学习笔记。圆满通过组织部门的季度、半年、年度检查。
2、组织形式多样的学习和活动:组织各种形式的学习和活动48次。其中包括支部主题党日、结合支部主题党日、廉政教育、组织生活会、志愿活动等。
3、加强组织建立。组织民主评议，评选优秀党员、合格党员，落实党务公开相关工作，开展预备党员1名。
4、加强党风廉政建立。学习违规违纪典型案例的通报文件，通过典型案例释纪说法、以案为戒。开展廉洁风险排查防控工作，排查岗位潜在风险点并采取防控措施，从头上遏制____问题的产生。
5、参与公司决策，落实三重一大事项的审议。明确了党组织研究讨论是决策重大问题的前置程序，落实了党组织在公司治理构造中的法定地位。
(二)落实公司法人治理及办文办会:按要求组织好公司的董事会、股东大会、经理办公会等会务及会议文件的拟定。
1、综合部是公司法人治理的施行部门，在财务部配合下于11月完成公司董事会、监事会和年度股东大会，按公司章程顺利完成公司董事会、监事会的换届。会议文件的拟定得到进一步标准。
2、较好完成公司会议的组织和相关会议文件的起草。全年组织各类会议超过40余次，虽然尽力做好会议的组织及会议文件的拟定，但还有差强人意之处，来年将进一步提升。
(三)制度建立:按公司经营开展和标准管理要求增订、修订公司制度。
按经开公司要求，结合公司经营管理的实际情况，全年增订、修订制度24个。相关制度按公司章程提交议案公司董事会、股东会通过。
(四)人力资管理:配合经开公司完成员工招聘，制定《员工薪酬管理方法》及相关制度。
充实公司业务人员，配合经开公司完成四名员工招聘。参照经开公司薪酬调整方案，配合公司领导制定了《员工薪酬管理方法》，完成薪酬体系调整，按要求完成员工薪酬的补发。参照经开公司制定《员工绩效考核管理方法》、《员工选拔晋升管理方法》。按制度施行绩效考核。
(五)固定资产管理:对公司固定资产进展清查，建立管理台账，整改问题，到达标准。
(六)工程督办:督办重点工程，协调处理日常投诉事宜。
对公司代建的工程工程，按要务施行督办，有效促进工程施行。协调处理投诉案件40余次，获得较好维稳效果。
(七)加强企业文化建立:全年配合上级和本级工会组织活动屡次。组织志愿活动20余次。
(八)廉洁经营，无违纪违法事件发生。全年无违纪违法事件发生;三、执行安委会关于平安消费的各项要求，确保平安消费，无平安责任事故发生。
公司安委会严格按上级安委会要求落实全年平安消费工作。坚持“平安第一、预防为主、综合治理”的方针，定期不定期召开专题会议，细化责任，强化现场监视管理，形成平安检查长效机制，发现问题，立即整改，加强日常平安巡查，落实各节假日前平安检查，全年组织屡次平安检查，全年无平安责任事故发生。五、2023年工作方案
(一)经营目的:完成投资收入***万元;资产租赁收入**万元。
(二)严格落实上级党组织各项要求，组织好公司党务活动及宣传工作;(三)按要求组织好公司董事会、股东大会及其他各项会务工作。
(四)公司制度的宣讲，日常落实。
(五)加强部门内部管理。
(六)加强企业文化建立，积极组织本工会活动，积极参加上级工会组织的活动。
(七)执行安委会关于平安消费的各项要求，确保平安消费，无平安责任事故发生。
篇二：公司党建工作总结及工作计划
国有企业2023年工作总结及2023年工作计划
2023年工作总结及2023年工作计划
2023年是一个重要的一年，我们国有企业在这一年取得了重大的成功。
2023年，我们通过不懈的努力取得了一定的经济成长，销售额、利润均有了较大的提高，服务于社会发展，促进社会繁荣稳定取得了良好效果。同时，我们也实施了多种技术创新，提升了产品的工作性能和效率，改变了企业组织架构，实施了有效的管理体系，以及相关的人力资源投资，使我们的企业更加现代化、更加可持续发展，也更加符合市场发展要求。
2023年，我们也投入200万元的社会责任。我们加强了与慈善机构的合作，将这笔资金用于帮助贫困地区改善基础教育情况，协助残障人士实现就业，为社会贡献了一份力量。
2024年，我们将继续把握物质资源有效利用，提高经济效益，充分发挥新兴市场强劲势能，实施多种形式的技术创新，实施技术密集型市场准入，引导科技创新，实施科技成果转化，积极发挥生产资源整合功能，加强市场竞争力，改善企业服务水平，保障企业发展。同时，我们将继续加强管理，提升企业优势，实施有效的人力资源投资，并完善社会责任工作体系，为社会继续做出贡献。
最后，我们感谢全体员工为这一年作出的贡献，希望2024年能够更上一层楼，在国家经济社会发展中发挥更大的作用。
2023年，我们国有企业取得了重大的成功，通过不懈努力实现经济成长，发展服务社会，投资200万元的社会责任。2024年，我们将继续加强有效资源的利用，提高产品的工作性能和效率，引导科技创新，实施科技成果转化，积极发挥生产资源整合功能，实施有效的人力资源投资，并完善社会责任工作体系。感谢全体员工为实现这一年的成功作出的贡献，期待2024年发挥更大的作用。
篇三：公司党建工作总结及工作计划
党支部2023年上半年工作总结及下半年工作计划（集团公司）
2023年上半年是我们党支部全力以赴、创新创优的一段时间。经过不断努力，我们党支部在各方面的工作中都取得了不错的成绩。下面，我以党支部书记的身份，对上半年的工作进行总结，并制定下半年的工作计划。
一、2023年上半年工作总结
1.组织生活丰富多彩
上半年，我们按计划开展了各种形式的组织生活活动，如集体学习、主题党日、民主生活会、支部委员会等等。其中，民主生活会和支部委员会为大家提供了一个沟通交流的平台，使支部的各成员更好地了解了彼此，意识到了自身存在的问题，并有针对性地制定了改进措施。
2.加强党员教育管理
我们认真贯彻落实了关于“三会一课”的要求，定期组织全体党员召开了支部党员大会、党课教育、组织生活会等活动。同时，我们加强了对党员思想政治教育的宣传，活跃支部学习氛围，拓展党员学习平台，引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观。
3.积极主动作为
在工作方面，我们认真贯彻了公司的各项决策部署，主动开展
队伍建设、职工考核、企业文化建设等各项工作，并且积极探索了科技创新、业务拓展、安全生产等方面的新思路、新方法。
二、2023年下半年工作计划
1.认真落实“强基固本”的要求
针对当前的现状，下半年我们将进一步强化思想政治工作，加强党员培训，确保“强基固本”，做到“立场清正、一身正气”。
2.推动队伍建设
人才是企业的核心，我们将继续加强队伍建设，提高员工综合素质，拓宽职业发展渠道，加强对关键人才的储备和培养。
3.深化企业文化建设
企业文化建设是我们的重点任务之一。我们将加大宣传力度，进一步落实公司制定的文化建设方案，推动企业文化建设不断深入。
4.严格执行各项制度
我们将切实做好各项制度的执行，对于发现的问题及时整改，落实日常的考核管理工作，让制度成为我们支部工作的有效保障。
总之，我们会继续保持团结协作、敬业奉献的工作状态，努力
为集团公司事业的发展做出应有的贡献。5.强化业务拓展
在面对市场竞争日益激烈的情况下，我们将积极主动拓展业务，以满足客户需求为核心，提高市场占有率。同时，我们将加强技术研发和创新能力，不断加强公司的技术实力。
6.加强安全生产意识
安全生产是企业的生命线，我们将不断加强安全生产意识，提高全员安全意识，落实好各项安全措施，切实保障员工的人身安全和企业的生产安全。
7.积极开展社会公益活动
我们将积极响应国家和集团公司的社会公益活动，持续出力，履行企业社会责任，为社会作出更多的贡献。
8.强化党支部自身建设
作为一个党支部，在开展各项工作的同时，更要注重自身建设，加强组织建设、制度建设等方面的工作，打造一支高素质的党员队伍。
在2023年下半年，我们将按照以上工作计划，认真落实各项任务，努力践行“四个意识”、加强思想政治工作，推动工作再上新台阶。同时，我们也衷心希望得到上级领导的大力支持与指导，共同把我们的党支部建设得更加强大，为团队全员创造更加美好的未来。
最后，我们也要对上半年的工作成绩表示感谢，并表达对下半年工作的期望与信心。让我们齐心协力、共同努力，为公司的发展贡献出自己最大的力量！本文介绍了一个公司党支部的2023年下半年工作计划，旨在进一步巩固公司的发展壮大和员工的幸福感。在2023年下半年，党支部将会着眼于五个方面的工作，其中包括加强思想政治工作，加强员工队伍建设，重视学习和培训，强化业务拓展，加强安全生产意识，积极开展社会公益活动，强化党支部自身建设等。通过这些工作，企业将会进一步提高市场占有率、加强技术实力、落实好各项安全措施、履行企业社会责任、为公司的发展贡献出自己最大的力量。同时，党支部也期望得到上级领导的大力支持与指导，共同打造一支党员队伍，践行“四个意识”、共创更加美好的未来。在党支部的努力下，相信公司的明天会更加辉煌！
篇四：公司党建工作总结及工作计划
2023年最新的2023年某集团公司上半年党建工作总结及下半年党建工作计划
2023年某集团公司上半年党建工作总结及下半年党建工作计划
2023年上半年以来，集团公司党委深入贯彻，按照省委、市委对新形势下加强党建工作的部署要求，以加强党的政治建设为统领，以助力企业发展为目标，以推动全面从严治党为核心，以夯实党建工作基础为关键，聚焦中心任务、坚定工作方向，围绕服务发展、提高工作水平，推动了党组织的向心力、组织力、战斗力、凝聚力不断提升，为上半年各项工作的高水平开展提供了坚强的政治保证。
一、上半年工作成效
(一)筑牢
主阵地，让思想教育
实
起来。
牢牢掌握意识形态的领导权和主动权，围绕学懂弄通新思想、鼓舞士气聚人心、塑造企业好形象的目标任务，加强宣传引导、深化理论武装。一是领导带头，提高思想教育质量。制定《2023年度集团公司党委中心组理论学习计划》，每月开展党委中心组学习不低于1次。党委领导班子成员以身作则读原著、学原文、悟原理，带头学，并通过建立完善基层党组织微信公众号等宣传平台的方式，对学习内容开展专题研讨、专题宣传，不断提高思想教育的质量。二是党员跟进，掀起理论学习热潮。各级党组织常态化坚持好
三会一课
制度，以集中学习和实践学习相结合的方式，引导全体党员适应新时代、新形势，贯彻新任务、新要求。上半年以来组织党员赴XX地开展重温入党誓词活动、党建知识竞赛活动等共计XX场次，全面掀起理论学习热潮，促进政治理论
学习往实里走、往深处走。
(二)畅通
主动脉，让战斗堡垒
强
起来。
集团公司党委以提升组织力为重点，完善基层组织建设、夯实基层工作基础。一是组织建设
无死角
。根据集团公司发展及业务调整实际，基层各单位党委积极加强组织建设，对党组织重新调整划分。上半年以来，基层各单位党委新划分产生了XX个党支部，并为各党支部配齐了支部班子成员，推动了基层党组织建设不断完善。二是制度建设
不留白
。围绕打赢疫情防控阻击战、加快推进复工复产各项工作，集团公司党委结合发展实际，制定了《关于印发2023年党委中心组理论学习计划
的通知》《关于进一步加强党员干部政治理论学习的实施意见》《关于成立疫情防控党员干部先锋队的通知》等XX项党建工作制度，为夯实党建工作基础、促进党建工作与中心工作深度融合提供了制度保障。三是工作责任
再压实
。明确了集团公司党委领导班子成员的党建工作责任分工，组织基层党组织书记开展抓党建工作述职会议，为提升基层党建工作质量夯实了基础。
(三)锤炼
主力军，让模范作用
亮
出来。
一是围绕发展大局，加强人才队伍建设。坚持党管人才原则，针对基层单位业务工作开展中高素质人才不足的实际，上半年以线上招聘等方式，引进工程建设、技术管理、风险管控等专业人才XX名，为重点业务领域工作的开展提供了人才支撑。对现有人才加强管理、优化配置，上半年共调整人员XX人次，充分激发了人才队伍的活力。二是加大培养力度，加强职工队伍建设。集团公司党委坚持以感情凝聚人、以待遇吸引人、以事业激励人的导向，在全面复工复产后，组织开展了职工技能大赛、不忘初心，继续前行
演讲比赛等活动，增强了干部职工队伍的凝聚力和向心力。三是坚持党性锤炼，加强党员队伍建设。集团公司党委坚持在急难险重任务中锤炼党员队伍，自疫情发挥以来，成立疫
情防控党员干部先锋队，共计XX名先锋队员分XX批深入社区、街道开展疫情防控政策宣传、物资发放等工作，为群众展示了党员的先锋模范作用、筑起了生命健康防线。
(四)把牢
主动权，让管党治党
严
起来。
集团公司党委从净化政治生态、维护发展稳定的大局出发，全面落实从严治党主体责任，扎实推进党风廉政建设工作。一是压实从严治党主体责任。以党委中心组扩大会议、专题宣传等形式，深入学习贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》，制定集团公司党委及基层单位党委《关于落实全面从严治党党委主体责任、纪委监督责任的实施意见》，坚持层层压责、严字当头，构建全面从严治党一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是加大党风廉政教育力度。在复工复产的第一时间，为引导党员干部提振工作斗志、筑牢思想防线，组织XX名党员观看廉政警示教育片《XX》并开展党纪法规知识测试，在全集团内部营造了廉政教育的浓厚氛围。三是开展重点领域专项检查。针对招标投标、选人用人、竣工结算等腐败问题易发多发的领域，开展廉政风险点排查整治工作，对排查出的XX个风险点建章立制、全面防控，为企业高质量发展营造了风清气正的良好环境。
二、存在问题及不足
上半年的党建工作还存在以下几方面的问题和不足：
(一)党员教育管理力度需要加大。上半年，集团公司政工业务部门对基层党组织工作情况开展了专项检查，在检查中发现，各级党组织均存在一定程度的重业务轻党建、就党建抓党建的现象，部分分公司党委还存在
三会一课
开展不及时、内容较单一的问题，个别党组织负责人甚至出现未开展自学、未召开专题会议谋划党员教育管理工作的行为。这些工作短板反映出基层党组织管党治
党的自觉性、主动性还不够，对推动全面从严治党工作的认识程度和重视程度还不够。
(二)干部队伍建设力度需要加大。目前，集团公司正处于业务拓展、快速发展的时期，安全生产、招标投标、项目建设等重点领域的高素质专业技能人才还较为紧缺，以至于工作开展的质量和实效均受到了一定的影响。部分基层党组织人才队伍建设的力度亟需加大，特别对于一线干部、年轻干部的培养、选拔、任用方面，工作举措还不实、工作漏洞还较多，没有形成引才、聚才、育才、用才的良好格局，导致上半年以来集团各领域的专业技术人才流失较为严重。
(三)廉政风险防范力度需要加大。集团公司党委能够严肃党内政治生活，自觉执行党的政治纪律和政治规矩。但是部分基层党组织还存在廉政制度执行不严、党风廉政建设风险点还较多的现象，并且廉政风险防范与业务工作开展还未能深度融合。上半年以来，集团公司排查出廉政风险点共计XX个，这些问题的存在严重影响政治生态的健康，直接反映出集团公司党委及各级党组织对加强纪律建设的力度还需要进一步加强，对从严管党治党的探索还需要进一步深入。
三、下半年工作举措
2023年下半年，集团公司党委将以
重要论述，牢牢把握新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，以提升向心力为导向、以提升组织力为重点、以提升战斗力为目标、以提升凝聚力为核心，加快推进党建工作深入开展、提高质量，为下半年目标任务的顺利完成凝聚职工思想、提振职工精神、汇聚职工力量。
(一)以提升向心力为导向，推动思想建设展现新气象。一是理论武装要重实
效。巩固
不忘初心、牢记使命
主题教育成果，以党委中心组、三会一课
、党员活动日、党员培训等形式，引导全集团党员深入领会
并以检查督导等形式推动各级党组织理论武装工作往深里做、心里走、实里抓。二是业务学习要常态化。采取请专家授课、外出参观学习等方式，组织全体干部职工常态化学习最新管理经验、业务工作技能，不断拓宽干部职工的知识广度和知识深度，努力打造学习型、复合型的发展队伍。三是宣传报道要有声势。关注项目动态，抓好典型引路，发掘在建工程和人物事迹亮点，记录集团公司发展历程中的闪光点，使宣传报道工作发挥弘扬先进、鼓舞士气、激发干劲的作用。
(二)以提升组织力为重点，推动基础建设迈上新台阶。一是严格党员管理。严格党员管理。认真贯彻《...党员教育管理工作条例》，把好发展党员政治关，对在急难险重任务中表现突出的入党积极分子优先发展，不断提高发展党员质量。二是建强基层组织。按照集团公司发展步伐同步完善党组织建设，并严格按规定配齐党务工作人员、强化党建工作力量。组织各级党组织深入学习、贯彻落实《...支部工作条例(试行)》，推动
三会一课
、党员管理、发展党员等工作科学化、规范化、制度化开展，全面提升党组织工作水平。三是深化创先争优。紧密结合基层生产经营实际，坚持并深化好党员责任区、党员示范岗、党员突击队等活动，引导党员创先争优、攻坚克难，在全集团范围内营造创先争优、比学赶超、勇争一流的浓厚氛围。
(三)以提升战斗力为目标，推动队伍建设实现新突破。在下半年的工作中，集团公司党委将高度重视干部队伍建设和人才培养选拔工作，不断增强企业发展后劲。一是加大干部队伍建设力度。大力培养使用年轻干部，以轮岗锻炼等多种形式，加快年轻人才的成长步伐。对在下半年工作中善于化解重大风险、驾驭复杂局面、作出突出贡献的优秀年轻人才大胆使用，为干部队伍建设注入新活力。二是加大人才队伍建设力度。集团公司党委将通过深入调研、座谈走访等方式，深入了解基层各单位在人才队伍建设中的问题和困难，结合集团公司发展实际制定《人才队伍建设规划》。加大急需紧缺专业技术人才的引进、培养
和使用工作，形成尊重人才、爱护人才、使用人才的良好氛围，为集团公司及基层各单位的高质量发展提供建强的人才保证和智力支撑。
(四)以提升凝聚力为核心，推动廉政建设开创新局面。一是推动主体责任再压实。严格按照《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》要求，建立健全各级党组织全面从严治党工作责任清单，做到全面从严治党工作职责明确、责任压实。通过召开工作会议、专题党课等形式，引导各级党组织书记牢固树立管党治党的责任意识，开创全面从严治党工作与中心工作相互渗透、互相促进的良好局面。二是推动廉洁教育再入心。集中开展以学习《党章》《条例》等为核心内容的宣传教育活动，以组织党纪法规知识测试、廉政教育基地参观等形式，增强党员干部廉洁从业意识。三是推动监督问责再深入。开展重点领域风险点排查，健全监督管理机制，用好监督执纪
四种形态，及时发现、严肃处置苗头性、倾向性问题，终保持反腐败高压态势。
推荐访问:公司党建工作总结及工作计划 工作计划 党建 工作总结
