下面是小编为大家整理的城市基层党建引领基层治理工作经验交流材料,供大家参考。
**区**街道**社区坚持以党建赋能为突破口，以服务居民为出发点和落脚点，不断创新服务模式，推进社区力量下沉服务，强健社区治理“筋骨体魄”，有效提升居民群众的获得感、幸福感、安全感，多元共治提升基层社会治理水平。
突出组织引领，筑牢社区治理“红色堡垒”。一是聚力打造“**先锋”示范党支部。坚持“党建引领、社区共治”基本理念，以“共建美丽**、共享幸福生活”为宗旨，以常态化党史学习教育为有力抓手，按照“五个基本要求”，扎实推进社区党组织规范化达标创建工作。结合社区实际，选优配强社区“两委”班子成员，储备后备力量*名，修订完善居民公约、民主评议党员、党员联系群众等制度，进一步规范社区活动阵地建设。二是着力构建社区大党建格局。结合社区实际，成立*个网格（小区）党支部，与*家驻辖区单位、*家双报到单位签订共驻共建协议，成立社区“大党委”，吸收*名驻区单位负责人担任兼职委员，逐步形成“街道党工委—社区党总支—网格（小区）党支部—楼栋党小组—党员中心户”五级架构，有效构建了区域一体化、管理一体化、服务一体化的城市大党建格局。三是扎实推进小区业主委员会建设。为促进社区和谐发展，实现小区居民自主决策、自主选举、自我管理、自我服务，社区于2022年*月，率先在**小区选举成立业主委员会，推荐*名社区“两委”成员兼任小区业委会委员，积极推进社区党组织与业委会“双向进入、交叉任职”，切实将党建引领贯穿居民自治全过程。
强化多元共治，催生社区治理“红色动能”。一是深化“党建引领、吹哨报到”机制。针对**小区大门破旧，院内色彩暗沉缺乏生气、公共区域乱摆乱放、停车难、电表未改造用电贵、绿化设施差、飞线充电等问题，由街道社区吹哨，区政协牵头，组织园区管委会、区工商联、市环保局**分局、**中心学校、**供电局等部门，召开党建联席会议专题研究，以众筹的方式，筹集资金**万元，完成**小区提质改造。二是扎实开展在职党员进社区“双报到双服务双报告”活动。结合爱国卫生“*+*”专项行动、“文明城市创建”等重点工作，社区将双报到单位及在职党员纳入社区网格化管理，吸纳**名在职党员为网格员，主动参与社区网格管理与建设，帮助解决实际问题。目前共开展服务活动**余次，为社区居民解决困难问题**个。三是社企共建激发治理活力。坚持党建引领“两新”组织助力社区治理，在社区设立“两新”组织工作站*个，依托社区党群服务中心，社区党总支与***纸业有限公司党支部、**电工器材有限公司党支部联建，选举*名企业负责人任社区一支部委员，联合企业开展支部活动*次，为社区解决困难问题*个。
创新服务模式，激活社区治理“神经末梢”。一是建立事务共商机制。社区秉承“矛盾不上交，服务不缺位”的治理理念，推行居民“院坝议事会”—业委会“民主议事会”—社区“流动议事厅”三级议事协调机制，实现“小区–社区–街道–区级部门”自下而上逐层听取民意，逐步实现基层治理工作由社区党组织唱“独角戏”向社会各方力量“大合唱”转变。目前，召开议事协商会议*次，收集到意见建议**余条。二是“流动会议”模式延伸治理触角。针对居民个人遇到的困难问题，社区以“居民说事、干部解题”为突破口，结合服务对象实际情况，创新打造“路灯会议”“家庭会议”“居民楼会议”等一系列便捷高效、贴心为民的流动会议工作模式，推动解决社区居民遇到的困难问题，彻底打通服务群众的“最后一纳米”。目前共召开“流动会议”*次，解决矛盾问题*个。三是发挥党群共建作用。社区坚持服务大局、服务群众，做到群众需求在哪里，服务管理就跟进到哪里，切实把抓党建与开展“优秀志愿者”“最美家庭”评比表彰等工作有机结合，充分发挥群团组织桥梁纽带作用。2022年，向区妇联争取资金*.*万元，计划在社区打造快乐儿童乐家园*个，占地面积***㎡。
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