最新党建工作督导检查实施方案9篇

发布时间:2022-07-21 16:10:03

最新党建工作督导检查实施方案9篇

最新党建工作督导检查实施方案篇1

  20__年社区党建将以__大__届四中全会精神和深入贯彻落实科学发展观为指针,按照街党委的总体部署,以建设管理有序、服务完善、文明祥和的现代文明社区为出发点、落脚点,以解决民生、服务民生为切入点,团结务实,全面加强社区党组织的建设,切实发挥基层党组织的战斗堡垒作用,结合社区实际特制定工作规划:

  一、加强组织建设。

  1、加强各支部班子建设。思想统一,团结向上,作风端正,纪律严明,制度落实,信念坚定的党组织。在社区建设中充分发挥好领导核心作用,成为热心为居民服务的坚强战斗堡垒。

  2、加强对辖区内非公有制经济组织、社会团体、中介组织、民间组织的党建工作,扩大党的群众基础。加强对共青团组织的领导储备党的后备先进力量。

  3、认真做好入党积极分子的培养和党员的发展工作,根据社区实际情况对申请入党的积极分子做出培养发展计划,定期进行教育培训,把好“入口”关,保证新发展党员的质量。

  二、加强思想建设。

  1、强化党员学习,经常组织党员学习党的__届四中全会精神,深入学习科学发展观,新党章、以及党的路线、方针、政策,提高党员政治理论水平。

  2、认真抓好党员的教育培训工作,不断提高党员素质,组织党员按时参加各项培训,加强理论教育,党的民主集中制教育,增强为人民服务的本领。

  3、实行党员分类管理。针对社区党员总数多、成份复杂,思想、职业、年龄、文化程度等方面存在明显差异的现状,区别情况,实行属地管理,让党员始终团结在党组织的周围,体现党员队伍的“向心力”、“凝聚力”。从政治上、思想上和生活上关心离退休党员,让他们过好组织生活,对下岗失业党员,以引导他们转变就业观念,提高就业能力,引导他们经常参加组织活动,对流动党员,通过电话联系,了解参加组织活动和思想情况,对在职党员,实行“双重”管理,并将党费收缴管理工作作为党员教育管理的基本内容,切实加强党员队伍建设,发挥战斗堡垒作用。

  三、加强作风建设。

  1、进一步改进工作作风,强化服务意识,树立群众观念和服务观念。

  2、按照“发展共促、稳定共保、文明共创”原则,开办社区共驻共建联谊活动,积极为社区群众服务。

  3、积极开展面向社区弱势群体的社会服务,面向社区居民的便民利民服务,面向下岗失业职工再就业服务和面向退休职工的社会化管理服务,提高居民参与社区建设的积极性,充分发挥社区党组织在社区建设中的领导核心作用。

  4、建全党建工作责任制,签订党员目标管理责任书,实行定岗定责,做到目标明确,责任到人。

  四、强化制度建设。

  1、加强党总支部的规范化建设,坚持“三会一课”制度,坚持民主集中制原则。

  2、建立健全社区管理制度,一是学习制度;二是党员目标管理制度;三是民主评议制度,加强对社区党员的管理。

最新党建工作督导检查实施方案篇2

  为贯彻落实全市城市基层党建工作经验交流座谈会精神,进一步做好地企党建共驻共建和推进我区社区、非公企业、商圈、楼宇党建工作,X月X日至X日,区委副书记X,区委常委、组织部部长X等一行X人,组团赴X、X、X就城市基层党建、国有企业党建工作进行学习考察。

  通过实地参观、现场咨询、座谈交流等方式,先后到X区中央大街党群服务中心、X社区,X社区、X路街道、X锅炉厂,X区X社区、X社区,X区X股份有限公司,X区X社区、X非公有制企业和社会组织党建服务指导中心,X区X大厦党建服务中心、X集团,X社区、X社区进行实地考察,并与当地相关领导和有关人员进行了交流。大家一致认为,通过考察学习,开阔了眼界,理清了思路,坚定了信心。

  一、学经验,取真经(一)致力创新,党建特色亮点多。X区以X党群服务中心为原点,建立辐射辖区党员、党外积极分子、企业高管、非公党组织负责人、社会组织负责人、企事业单位员工等的“海之云共享小镇”生态圈;X区X社区探索“互联网+社区服务”模式,打造“一库一网三平台”,即社区综合信息大数据库、社区物联网、数字化便民服务平

  台、“幸福X”微信公众平台、“一键呼叫”应急平台,形成X“e公里”便民服务圈;X区X股份公司构建实施“可视化”党建工作体系,实现党员身份、目标流程、组织活动、考核评价“可视化”,增强了党组织的战斗力、凝聚力和向心力。

  (二)整合资源,区域化党建效果实。X区X非公企业和社会组织党建服务中心联合区民政、发改、司法等19家成员单位,通过“巡回服务”,为非公企业和社会组织提供政策咨询、法律援助、相关业务办理等“一站式”服务;X社区建立完善大党建领导体制,实现社区与辖区单位党组织负责人“相互进入、交叉任职”,构建了社区党委与辖区单位党组织“党建事宜共商、党建载体共创、党建活动共联、党建资源共享”新格局;X区构建党建联盟“1+4”平台,将党政部门、群众团体、社会组织、企业单位等纳入各联盟,健全联盟章程和议事规则,建立沟通联络、双向服务、项目化推进等制度机制,推动基层党组织建设广泛融合、人力资源有效配置、党建资源充分共享。

  (三)投入优先,物质基础保障足。X区投资XXX余万元,在X地区率先打造了占地XXX平方米的非公有制企业和社会组织党建服务指导中心X;X区每年投入XX万元租金用于中央大街党群服务中心,促进非公企业党组织和党员在推动商圈经济发展中发挥战斗堡垒和先锋模范作用;XX区采取新建、改建、扩建、置换、购买和开发预留等多种方式,大幅提升社区用房面积,社区平均面积XXX平方米,最大面积达XX平方米。

  二、受启发,理思路(一)推动城市基层党建发展,必须解放思想、与时俱进。思想决定思维,思路决定出路。只有解放思想、胸怀全局、与时俱进,用创新的理念和方法,不断推动基层党建工作在继承中创新、在创新中发展、在发展中提升,才能使党的基层组织建设始终体现时代性、把握规律性、富于创造性,才能始终保持一池活水。

  (二)推动城市基层党建发展,必须以人为本、虚功实做。基层党建工作的主体是党员,服务对象是群众。必须把以人为本、为民服务的理念融入到基层组织建设的全过程,力争做到党建工作的每一条措施都能为群众解决具体问题,每一项成果都能让群众真切感受到实惠和好处,变“软任务”为“硬指标”,才能以基层党建工作实际成效取信于民。

  (三)推动城市基层党建发展,必须整合资源、齐抓共管。所考察的城市基层党建和国企党建工作表明,只有切实摒弃“基层党建只是组织部门的工作”的传统观念,跳出“就基层党建抓基层党建”的狭隘思维,树立大党建观念和“一盘棋”思想,积极运用一切有效方法,开发、整合、利用各种资源,才能形成上下联动、多方配合、齐抓共管的工作格局,才能凝聚推进基层党建工作的强大合力。

  三、明方向,促提升

  (一)整合资源,完善党建经费保障。加大财政保障力度,把党建经费、工作运转经费、服务群众专项经费、社区工作人员报酬纳入区级财政预算,并建立正常增长机制,形成以财政投入为主、党费适当补贴、共驻共建单位支持等渠道为补充的经费投入保障机制,进一步改善办公活动场所,提高基层干部保障水平,实现基层党建工作经费保障的制度化、规范化和多元化。

  (二)加大力度,推动基层党建工作。建立健全以社区党组织为核心、以社区自治组织为主体、以社区社会组织为补充、驻区单位密切配合、社区居民广泛参与的社区治理结构,建立区、街道、社区“三级管理”工作平台,制定实施规划和具体方案,将社会公益性的工作尽量交由专业社会组织,减轻社区工作压力,增强工作实效。同时,以成立非公有制经济组织和社会组织党工委为契机,加大对产业集聚区、万达商圈等园区、商圈党建工作的指导力度,深化“两新”党组织“星级创评、分类定级”工作,实现党的组织、活动、作用全覆盖,培育打造一批园区、商圈、楼宇、互联网等党建示范点,通过典型引路、示范辐射,促进我区“两新”党建工作全面提升。

  (三)多措并举,加强社区队伍建设。加大工作力量向社区下沉力度,机关干部、街道办事处干部向社区派送锻炼,明确工作任务,规定工作时间;社区工作者实行公开招考制度,选拔优秀人员进入社区“两委”班子,充实社区工作力量;加大教育培训力度,重点采取集中辅导、案例分析、讨论交流、典型宣传等形式,举办各级各类城

  市基层党建工作和社区治理专题培训班、研讨班和基层党建工作论坛,提升街道社区干部党建工作能力和依法办事、执行政策、服务居民的能力。

  纪录片《为了和平》观后心得体会 “雄纠纠气昂昂跨过鸭绿江,保和平为祖国就是保家乡。

  中国好儿女齐心团结进,抗美援朝打败美帝野心狼,我的爸爸去过朝鲜战场,为了保卫祖国为了保卫家乡,打败美帝保卫和平......”这首《跨过鸭绿江》唱出了我们为什么会出国作战的目的,就是抗美援朝、保家卫国。五十多年前,为了祖国的安危,为了民族的尊严,我中华儿女就是唱着这首雄壮的战歌,毅然跨过鸭绿江,同以美帝国主义为首的侵略者进行了一场殊死较量!这是一场国力与军力的较量,更是一场民族意志的较量!我中华儿女用他们的血肉之躯和大无畏的英勇气概,迫使不可一世的美帝国主义终于低下了他那颗高傲的头颅,也让全世界都重新认识了站立起来的中国人民!终于为共和国今后的发展争取到了五十多年的和平环境。

  从汉城战役到仁川战役,再到长津湖战役、上甘岭战役等,无数中国人民志愿军都用血肉之躯把联合国军打到了三八线,也涌现出了黄继光、邱少云、杨根思、伍先华等战斗英雄,通过抗美援朝战争极大地提高了中华人民共和国的国际威望。中国人民热爱和平,但也不怕帝国主义的战争挑衅。刚刚建立的中华人民共和国,面对着长期战争造成的千疮百孔的烂摊子,面对着各方面极为严重的困难,在朝鲜处境危急、中国国家安全受到严重威胁的情况下,敢于出兵同不可一世的美国在朝鲜较量。这充分表明了已经站起来的中国人民反抗侵略、保卫国家安全的决心,表明了中国人民伟大的无产阶级国际主义

  同爱国主义相结合的高尚品格,充分体现了中华民族的正气,这一举动本身就在国际上产生了巨大影响......70年后的今天,中国一跃成为世界第二大经济体,创造了世界经济史上的奇迹,在其他领域也是成果丰硕,“神舟”“系列宇宙飞船的成功发射、港珠澳大桥建成通车、天宫计划顺利实施、中国高速铁路里程持续增长、辽宁号航母服役,百年梦圆,人民群众生活水平不断提升,综合国力进一步增强,xxx在参观“铭记伟大胜利捍卫和平正义——纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年主题展览”时强调在新时代继承和弘扬伟大抗美援朝精神,为实现中华民族伟大复兴而奋斗。和平来之不易,我们要铭记历史,勿忘国耻,今天,我们无比幸运!幸运生活在一个和平的年代!生活在一个伟大的国度!作为一个80后,一名中国共产党员,一名组工干部,在今后的工作中,要始终同党中央保持高度一致,坚持以xxx新时代中国特色社会主义思想为指导,做到忠诚、干净、担当,真正做到干在实处、走在前列,在平凡的工作岗位中切实发挥好表率示范作用。

最新党建工作督导检查实施方案篇3

  20xx年电视台网络公司党支部认真贯彻落实党的十九大精神,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,按照台党组的工作要求,突出全面从严治党这条主线,以开展“两学一做”学习教育为牵引,以建立和落实党支部工作责任制为抓手,以加强基层党组织及党员干部队伍建设为重点,紧紧围绕公司生产经营中心工作,进一步加强党建与生产经营工作的深度融合,努力提高党的建设科学化水平,不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力。为实现公司发展战略和“十三五”发展目标提供坚强的思想保证、政治保证、组织保证,现将全年工作重点总结如下:

  一、20xx年党建主要工作

  1.加强政治理论学习,做好思想建党。

  20xx全年以“两学一做”学习教育常态化内容为主线,十九大会议精神为重点,将思想政治教育工作贯穿全年,落到实处。一是按照台党组统一部署要求,为扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作,年初制定了公司党支部工作计划,确保学习教育常态化、制度化。二是通过丰富多样的学习形式学党章、学党规、学讲话,全年组织集中学习12次。重点学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、新修订的党章、习近平新时代中国特色社会主义思想、省委书记杜家豪来蓝讲话精神、“黄群、宋月才、姜开斌、王继才”先进事迹、《中国共产党支部工作条例(试行)》等。三是以十九大会议精神学习为重点中的重点,将新党章的十大亮点、习近平新时代中国特色社会主义思想、“14个坚持”的基本方略等重要思想融入到实际工作中。

  2.加强组织建设和制度建设

  紧紧围绕“基层党建五化建设”着力于组织、制度建设,加强规范党内政治生活。坚持和完善组织生活会、“三会一课”、民主评议党员等制度,认真落实党建责任制,强化组织纪律,坚持长管长严。年初制定了工作实施方案,全年召开组织生活会3次,讲党课4次,开展主题党日活动12次,定期召开党员大会4次,支委会议12次。

  3.以党建工作推动业务发展

  结合工作组织党员开展网络运维故障及时抢修、下乡站技术服务等活动,以保障网络信号及时畅通,服务于广大客户群众。同时在抢修和技术服务实践中组织学习,提高每名党员的专业技术水平,更好的为人民服务。组织党员在主攻业务等重点工作中发挥先锋模范作用,充分发挥党员干部在助力“三网融合”竞争中的积极作用。

  二、存在的主要问题和原因

  一年来,在支部全体同志的共同努力下,公司党支部在各方面都取得了进步,但与上级党组织的要求相比,仍有一定的差距。

  1.部分党员由于平时忙于技术业务工作,在政治理论等学习工作方面有疲于应付、交差了事思想存在,导致学习的系统性和深度不足,尤其是对需要重点学习的专项内容学习时间不够。

  2.支部在抓党建工作方法上缺乏主动性、创新性。由于对党建工作系统性理论学习不够,导致在抓支部党建工作方面,主要是按照上级文件要求执行,缺乏系统性、主动性的部署落实。

  3.以党建促发展的结合点不够,解放思想的程度还需进一步加大。党建工作的最后落脚点应该放在提升支部党员政治意识、大局观念,提升全体人员综合素质,加强业务能力。目前党建带动部门业务工作方面显得略为脱节,没有找到更好的契合点。

  三、下一步打算

  在下步工作中,支部将创新思路抓党建,进一步解放思想做好各项工作。

  1.要理清业务工作和政治理论学习的重点,合理安排、分配学习时间。注重创新学习方式,将学习内容化整为零,分时分段、见缝插针的安排阶段性学习,合理利用业余时间,采用微信、网络等方式实现学习的不间断性。

  2.加强支部理论学习系统性,注重党建业务理论水平提升,向上级党组织看齐,虚心求教,着力提升党建理论水平,并在此基础上制定系统性党建工作计划,将上级工作部署作为支部党建工作重点贯穿全线,并充分发挥支部能动性,着力研究解决党建工作中存在问题,从队伍建设、严格纪律监督、提升工作效能、纠正“四风”等几个方面全面加强支部建设。

  3.理论联系实际,开拓思路,勇于创新。要限度发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,切实将党组织的思想优势、政治优势和组织优势,转化为推动公司和谐发展的强大动力。结合广电工作实际,抓住关键,突出重点,活化党建载体,使党员的作用得到有效发挥,大力推动广电事业在改革新风中更进一步。

最新党建工作督导检查实施方案篇4

  2021年,在区委的领导下,区商务局党委坚持“围绕商务抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以加强党的执政能力建设为重点,以开展机关效能建设为契机,推进了党的思想、组织、作风和制度建设,在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下五个方面的工作:

  一、抓学习教育,提高了党员队伍的思想政治素质

  按照创建学习型要求,以“支部大创建、党员大练兵”为主题,以学习科学理论、学习政策法规、学习商务业务为主要内容,一是制定了《推进学习型党组织建设实施方案》,规定了学习主要内容,明确了学习方式和学习要求。二是坚持集中学习和自学为主,统一下发了笔记本。今年,开展集中学习12次,干部自学时间每天不少于1个小时,领导干部撰写学习心得8篇。三是多形式开展学习活动。先后开展了党章学习及交流活动、“内外贸业务和法律、法规”学习及讨论活动、领导讲党课教育、组织观看了警示教育片。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、讨论交流等形式,进一步增强了学习效果。

  二、抓组织建设,增强了基层党组织的凝聚力战斗力创造力

  为进一步探索党建机制创新工作,局党委一是制定印发《深入开展创建“共产党员示范城”活动的实施意见》,发动全体干部职工和下属企业支部深入开展和推进该项活动。二是抓好班子建设。建立了党建工作责任制,实行党员领导干部“一岗双责”制度,进一步明确了党委委员的职责分工和任务要求,同时,将属于本部门职能范围的目标任务、重点工作、重点项目分解到党员干部,把组织协调推进的责任落实到党员干部,定期督促检查,及时分析情况,协调解决问题,落实推进措施,充分发挥了党员干部的先锋模范和业务骨干作用,增强了基层党组织的战斗力。二是各支部积极开展党组织学习讨论活动,共新发展了2名中共党员,并组织参加培训。五是加强经常性的党务管理工作。注重做好党员发展、党费收缴和流动党员管理等工作。

  三、抓作风建设,有效提高了反腐倡廉能力

  一是坚持了标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,以加强监督和廉洁自律、切实纠正损害群众利益的不正之风、提高机关作风建设水平为主要内容,进一步拓展源头治腐工作领域,加大反腐倡廉工作力度。二是进一步加强了防范教育。认真开展警示教育活动,组织学习推荐廉政学习文章和自选文章2篇,观看了廉政警示教育片4部。三是积极推进了《廉政准则》的学习,对反腐倡廉工作任务进行分解,并纳入全局以及各股室目标管理,局党委书记和班子成员在认真学习把握《廉政准则》相关规定的基础上,作出了书面庄严:严格遵守党员领导干部廉洁从政各项规定,切实做到“五个保证”。四是健全了党内民主生活制度,开展谈心活动,广泛征求意见。上半年组织召开了班子民主生活会,开展批评与自我批评,使每个党员都受到深刻的党性教育。

  四、抓效能建设,提升了商务形象

  今年来,局党委坚持把加强机关效能建设作为提升了商务形象的重要抓手,创新工作机制,实现提速提效。

  一是全面推行了办结制、首问负责制和责任追究制。在此基础上,进一步细化任务,明确责任,落实奖惩;修订完善了《局机关内部管理制度》、《局领导分工方案》等一系列规章制度,进一步了规范机关管理,理顺管理体制,对领导班子工作分工、机关股室设置等重新进行了调整,进一步理顺了分工,明确了职责,减少了交叉。通过制度的完善,工作关系的调整,简化办事手续,缩短办事环节,调动了广大干部职工的积极性,工作作风明显转变,办事效率明显提高,服务质量明显改进。

  二是坚持把加强效能建设与政务公开相结合,刷新商务形象。突出抓好行政审批事项进中心工作,在对商务行政审批事项进行清理的基础上,把所有的行政审批项目都纳入了政务中心窗口进行办理,并明确专人办理,做到“一窗受理,抄告相关,内部运作,办结”,接受服务对象的监督。目前,我局3项审批事项在中心运转良好。

  三是坚持把加强效能建设与重点工作相结合,促进了工作开展。扎实推进商贸、招商重点工作、重点项目的实施,突出抓好某某等重点项目建设,高标准制作《某某城市综合体概念性规划》;着力实施“放心酒工程”,强化屠宰定点管理,确保喝上放心酒、吃上放心肉;加强市场监测,做好市场供应,确保不断档不脱销;进一步完善更新了我区某某网站;加大原区商业系统企业职工集访事件的维稳力度,确保社会稳定。

  五、抓载体,确保了党建工作取得实效

  一是组织开展了“群众生活月”主题实践活动。在工作中,局党委从群众关注的热点和难点问题入手,局领导带头搞好服务,组织机关党员为基层为群众办实事、好事,今年,走访慰问困难群众10户,接待、办理来信来访30件(次)。

  二是继续开展了“领导挂点、部门包村、干部帮户”结对帮扶活动。制定实施方案,继续抓好青平的帮扶联系工作,通过资金、物资、技术等帮扶方式,关心群众,服务群众,切实为群众解决实际困难和问题,使党员受到教育,群众得到实惠。

  三是积极开展了社区互助联建工作。深入某某社区开展调研,建立联系会议制度,与某某社区在工作中密切配合,加强协调,按照优势互补的原则,商定互助有关事项,制定共建活动计划。帮助解决社区工作中存在的困难和问题1个,清除环境卫生死角。

  今年来,尽管我们在党建方面做了不少工作,取得了一定的成绩,但也有不足和差距,主要表现为:一是党建工作创新和深入不够;二是一些制度有待进一步健全;三是围绕党委中心工作抓落实的力度有待进一步加强。这些问题都需要我们在今后的工作中认真研究加以解决。

  2022年,我们将进一步深化机关作风建设,夯实思想能力基础;进一步夯实组织基础;狠抓党风廉政建设,进一步夯实作风基础;加强精神文明建设,进一步夯实群众基础;提高党务干部素质,加强党的自身建设,为开创商务局党建工作的新局面而不懈奋斗!

最新党建工作督导检查实施方案篇5

  制定工作计划一定要结合自己的真实能力,切忌急于求成。比如说一个月才可以完成的工作任务,恨不得两周计划就搞定,太看重结果,忽略了过程,最后只能是拔苗助长的结果。以下是达达文档网为大家准备的2022年最新社区党建工作计划模板集锦,供大家阅读。

最新党建工作督导检查实施方案篇6

  落实好党员联系户制度,教育引导党员在防火、道路交通安全、矛盾纠纷排查化解、下面是众鑫文档网小编给大家带来的最新xx镇2022年党建工作要点范例,希望大家喜欢。

  今年是党的二十大召开之年,是贯彻落实市县党代会精神的关键之年,是市县镇村党组织集中换届后的完整履职之年,做好今年基层党建工作意义重大。要持续深入学习贯彻党的十九届X中X会精神和市县党代会精神,从党的百年奋斗重大成就和历史经验中汲取力量,振奋精神、鼓足干劲,以史为鉴、开创未来,把全会精神转化为城关奋进新征程、建功新时代、谱写新篇章的强大动力,以实干实效迎接党的“二十大”。现对全镇党建工作要点提示如下,请紧盯时间任务要求,扎实开展各项工作。

  1.扎实开展党史学习教育工作自评

  各党组织要通过召开座谈会、个别谈话、开展测评等方式,听取党员干部、群众及“两代表一委员”等人士对党史学习教育的反映和评价,深入了解党史学习教育开展情况和实际效果。每个村测评人员不少于20人,并将自评报告报至党建办。同时,坚持问题导向,以“诊断法”学好党史,着力制定相关学习制度,明确学习流程规范,激励党员从党史学习中汲取推进中心工作开展和重点任务落实的坚强力量。

  2.严格落实“三会一课”制度和党务公开制度

  各党组织要认真谋划落实“三会一课”,精心组织做好每一个动作,收集完善留存相关资料,做好“甘肃党建”信息化管理平台资料上传工作,并做好党务公开工作。

  3.认真组织开展“主题党日”活动

  “主题党日”活动以“我为村级发展献一计”为主题,主要开展以下工作:

  一是组织学习。结合党员冬训,组织党员学习习近平总书记2022年新年贺词、《中国共产党第十九届中央委员会第X次全体会议公报》和市县党代会精神。

  二是开展“我为村级发展献一计”。利用节日人员返乡时机,积极邀请党员、“三个带头人”、乡贤、在外成功人士、青年创业致富能手等,紧紧围绕推进城关及村级发展方向,就经济发展、乡村振兴、生态文明、民生事业等方面,召开座谈会,引导党员群众积极建言献策,着力探索破除障碍、理顺机制,提出助力发展、改善民生的好思路、好办法。

  三是交纳党费。动员党员在“泾水先锋”公众号足额交纳党费。

  四是环境整治。组织党员对辖区内卫生死角、环境黑点开展环境卫生大清洁,同时按照“边清洁、边宣传、边引导”的工作思路,开展疫情防控、党史学习教育、禁毒、防诈骗等宣传,努力营造干净整洁舒适、平安和谐的新年氛围。

  五是常态化抓好疫情防控工作。慎终如始抓好疫情防控工作,广大党员要做好疫情防控工作的政策释惑和宣传;要带头接种新冠肺炎疫苗,同时积极动员符合条件的群众及时接种第三剂新冠疫苗,做到“应接尽接”。

  4.开展讲党课活动

  围绕学习贯彻党的十九届X中X会精神和市第五次党代会、县第十八次党代会精神,结合乡村振兴,由党委主要负责人、各联系村领导、村党组组书记、驻村第一书记带头,结合自身工作经历和所想所思所悟,向党员讲授一堂专题党课,教育引导农村党员旗帜鲜明讲政治,带头坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”,将党员冬训中焕发出来的热情转化为落实市县党代会各项目标任务的强大动力。同时,也可鼓励骨干党员积极上台讲党课,通过“人人讲党课”,变党员被动听党课为党员主动讲党课,以无形压力推动实现有效收获。

  5.扎实开展党员冬训

  党员冬训是推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届X中X会精神向基层延伸的重要抓手,是党员思想政治建设的传承接力,是能力素质提升的实践课堂。各级党组织和广大党员要充分利用冬训有利时机,将冬训与当前中心工作结合起来,通过学习,在政策水平上有新提高,在思想观念上有新转变,在发挥先锋模范作用上有新作为,进一步推动全镇各项工作落地见效。

  一要高度重视,精心组织实施。各级党组织要高度重视、精心组织,要围绕党员冬训总体要求、重点内容,结合各自实际,列出具体学习计划,要采取切实有效的举措,提高农民党员参训率,确保冬训工作取得实效。

  二要加强学习教育,注重工作实效。各级党组织要以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届X中X会精神、党章党规党纪、乡村振兴战略、省市县相关会议精神等为学习的核心内容,通过开展集中学习、专题讲座、专题研讨、自学交流、技能培训等方式强化学习教育。并依托学习强国、甘肃党建APP等学习平台,切实加强农村实用技术、法律法规、外出务工等方面知识的学习培训,确保“冬训”接地气、有实效。

  三要围绕中心,以冬训促工作提升。各级党组织要紧密结合当前中心工作,有针对性地开展劳动技能和种植养殖培训,引导农民党员自觉加强党性修养,切实增强政治素质,主动担当作为,在家门口带头创业,在家门口带头致富,提升联系服务群众的本领,在推进乡村振兴中发挥模范带头作用。

  6.开展组织生活会和民主评议党员

  各党组织要积极筹备年度组织生活会和民主评议党员工作,组织党员学习党的十九届X中X会精神、入党誓词、党的组织制度、《中国共产党支部工作条例(试行)》等,教育党员进一步熟悉组织生活会和民主评议党员相关规定,正确对待自身存在的不足,切实增强思想和行动自觉。

  7.建立“我为群众办实事”常态化机制。

  结合党员联系户制度,探索建立群众反馈问题的有效机制,广泛听取群众意见建议,及时回应和解决群众“急难愁盼”的问题,继续推动“我为群众办实事”活动深入开展。通过整理问题清单,理清工作职责,明确落实期限,定期公示结果。

  8.敬终如始抓好疫情防控工作

  各党组织要认清疫情防控工作形势,增强政治敏锐性和责任感,严格按照中央和省市县镇关于疫情防控的最新指示要求,落实好相关举措。切实履行主体责任,做到思想认识、防控措施、压力传导三个到位。党员干部要切实发挥模范带头作用,做好疫情防控政策的宣传解释,协助村级做好返乡人员的上报、隔离人员的监测、监测点的值班值守等工作。

  9.其他工作

  落实好党员联系户制度,教育引导党员在防火、道路交通安全、矛盾纠纷排查化解、困难群众帮扶等工作中积极挺身而出。及时下载填报党建业务工作交流群内上传的各种表册,上报去世党员,配合做好镇党建办交办的其他事宜。

  各支部要根据提示内容,结合本支部实际精心谋划党建各项工作,党组织书记要切实负起抓党建第一责任人职责,认真落实各项工作,要充分发挥各类媒体作用,宣传党建工作中的好做法、好典型,及时反映工作成效,加强正面引导,营造浓厚氛围。

最新党建工作督导检查实施方案篇7

  2017年,xx公司党建工作的总体思路是:坚持以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神为指导,认真落实党要管党、从严治党的总要求,以“学党章党规、学系列讲话,争做合格共产党员”主题活动为抓手,紧紧围绕“改革创新、提升效能”两大任务,坚持思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设“五个建设常抓不懈”工作理念,进一步把工作主业向党建主体责任聚焦,把工作重点向支部聚焦,切实推进党建工作上台阶,为圆满完成xx公司各项工作目标任务提供坚强政治保障。

  一、加强政治理论学习和干部教育培训

  1、扎实开展“两学一做”学习教育。巩固拓展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果,在公司党员中开展“知民情、爱黄石、新作为”“学党章党规、学系列讲话,争做合格共 产党员”学习教育,引导广大党员坚定信仰信念、强化政治意识、树立清风正气、勇于担当作为,为公司改革创新、提升效能建功立业。

  2、加强理论教育和党性教育。把抓好习近平总书记系列重要讲话精神学习培训作为理论武装的头等大事,教育引导各级领导干部读原著、学原文、悟原理。突出加强理想信念和党性教育,重点开展党章党规党纪、十八届五中全会精神等教育培训,增强各级领导干部的政治意识、大局意识、核心意识。

  3、加强干部专业化能力培训。积极选派干部参加市委主体班培训和研修班学习,创新学习方式方法,将政治理论学习与案例分析、专业知识学习、法规制度学习相结合,文件宣教与视频宣教相结合,读原文与讨论交流相结合,坚持“请进来”、“走出去”相结合,集中学习和自学相结合,注重定期学习和与及时学习相结合,并充分利用网络在线学习等平台,打造多层次、多形式的党员干部学习平台。加强干部专业知识的学习教育,组织基层党务工作者、财务人员、审计人员进行一次专业培训,鼓励和推动各单位打造学习品牌。

  二、加强领导班子和干部队伍建设

  4、加强领导班子建设。贯彻落实《xx省建立领导班子配备结构模型实施办法》以及市委配套的政策性文件。坚持好干部标准,落实“三严三实”和“四有”“四铁”要求,树立“清廉为官、事业有为”和“注重生态、执行力强”导向,把政治强、懂专业、善管理、敢担当、作风正的领导干部选拔到各级领导班子中去。坚持“老中青”相结合,调动不同年龄段干部积极性,以增强领导班子的整体功能和合力为核心,着力改变领导班子的年龄、性别、专业等结构,全面提高领导班子建设的科学化水平。完善党委(党支部)统筹协调机制,进一步加强以民主集中制为核心的领导班子制度建设。完善领导班子议事规则和决策程序,建立重大决策失误责任倒查机制和终身责任追究制度。

  5、加强干部队伍建设。加强年轻干部源头储备和系统培养,完善后备干部信息库,研究加强后备干部跟踪培养和使用的具体措施。坚持和完善干部交流制度,组织推动优秀干部跨单位、跨部门、跨领域交流任职,引导机关干部、年轻干部向基层一线流动,基层优秀的干部到机关锻炼,对一些关键岗位要适时进行轮岗交流。采用任职、挂职、市场化选聘等方式引进一批熟悉企业管理、投融资、财务审计等急需的专业型干部或人才。

  三、加强基层服务型党组织建设

  6、压实基层党建责任,服务企业发展。督促各级党组织书记认真落实党建工作主体责任,坚持下级党组织向上级党组织述职,同时抓好述职评议,强化责任和压力层层传导。推行基层党建以清单管理明责、项目推动履责、过程督导查责、述职评议考责、末位处置问责为主要内容的“五责工作法”促进公司改革创新、效能的提升。持续推进“双促双联”“在职党员进社区活动”“千名干部进千企”等活动,促进党员干部认领社区居民群众“微心愿”,开展县级干和党代表“进社区、访民情、解难题” 活动,使活动常态化、制度化。组织领导干部定期到直属企业、基层单位调研,帮助企业解决实际困难。

  7、抓好规范管理、增强党建基础。将党建工作重点放在目标管理规范、岗位职责规范、工作制度规范、工作运行机制规范等“四个规范”上,按照简便易行、务实管用的原则,梳理过去的制度、办法和规定,按照党的十八大以来的新要求进行修改完善,防止做虚功、搞形式主义,确保规范化建设取得实效。落实党委与下级党组织书记任前谈话制度,督促各支部书记履职尽责,做到“四个一口清”即:党员基本情况一口清、党建工作职责(“一岗三责”)一口清、组织开展党建活动情况一口清、党建工作业绩及存在问题一口清。进一步规范支部“三会一课”、民主评议党员、党员发展和管理、党务公开等工作,做到党员有组织、组织有活动、活动有台账,使基层党组织生活严起来,政治规矩立起来,战斗堡垒作用发挥出来。

  8、加强对党员的管理。贯彻落实《发展党员工作细则》,严格有序做好2016年度发展党员工作。落实“党员三日”制度,各级党组织要建立党员“政治生日”名册,落实党员“政治生日”制度,做到“三个一”即:赠送一份“政治生日”礼物、重温一次入党誓词、开展一次谈心谈话。全面贯彻落实黄组通[2016]8号文《关于印发<关于开展党员组织关系集中排查工作方案>的通知》精神,在系统内开展党员组织关系集中排查工作,进一步核查党员身份信息,摸清党员底数,理顺党员组织关系,健全完善党员档案,对与党组织失去联系党员做出妥善处理,确保党员管理规范。

  9、发挥先进典型的示范引领作用。做好纪念建党95周年有关工作,评选表彰一批先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者,发挥示范引领作用。

  四、加强人才管理和培养

  10、强化人才队伍建设。坚持党管人才原则,研究分析人才队伍现状,制定出台《加强xx系统人才工作的指导性意见》,进一步强化党委对人才工作的领导,对内加强人才的培养和储备,对外引进一批高素质人才。同时,要积极为人才创造良好的工作、生活环境,在政治待遇、工资薪酬、住房保障等方面向人才倾斜,确保人才引得进、留得住、用得好。

  五、加强干部管理和监督

  11、强化干部日常监督与管理。认真落实领导干部个人有关事项报告制度,落实市委《关于对领导干部进行提醒、函询和诫勉的实施办法(试行)》,根据《市xx公司关于加强对党政主要负责人监督的实施意见》和《对不履职尽责干部实行“召回”管理的暂行办法》强化领导干部的监督管理,建立“把批评教育挺在纪律处分前面”和“抓早、抓小、抓预防”的干部提醒教育机制。

  12、加强履职尽责追责管理。贯彻落实市委文件精神,制定《xx公司领导干部履职尽责管理实施办法》,开展履职尽责专项整治活动,建立健全集体领导、分工负责的责任体系,根据单位职能、领导班子职责和年度工作任务,建立履职尽责项目清单,实现领导班子和领导干部职责任务全覆盖。全面落实《市xx公司目标管理实施办法》,采取平时督查、半年检查、年终考评等方式督促各项目标任务的完成,对履职尽责、实绩突出的领导班子和领导干部进行通报表扬和嘉奖,对纳入目标管理的重点工作、重大项目,没有达到时间、质量、进度要求的实行蓝黄红牌管理,进行追责。同时探索建立领导班子和领导干部容错纠错机制,鼓励干部敢闯敢试、担当作为。推行干部约谈和经常性谈心制度,坚持有考核必谈、有事项必谈、有信访心谈、有意见必谈。

  六、加强制度建设,提高制度执行力

  13、强化制度的建设和执行。根据近年来国家和省、市修订出台的法律法规,对制度进行全面修订完善。公司将修订出台《加强干部管理的意见》、《加强人才队伍建设的意见》以及《党风廉政建设巡查工作办法》等制度,并对制度的落实情况进行检查。通过不断完善用好权、用好人、管好钱的体制,同时建立保证各项制度能够得到贯彻执行的监督检查机制,通过抓好制度的建立、完善、执行和监督四个环节,严格规范党员、干部、职工的行为,促进企业健康和谐,可持续发展。

  七、加强党风廉政建设,全面推进“两个责任”落实

  14、从严压实“两个责任”。落实公司惩防体系2013—2017年工作规划的实施意见,深入学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》;强化督责问责,层层传导压力,推行责任清单管理,强化“一案双查”,既要追究主体责任、监督责任,也要追究领导责任、党组织的责任,让失责必问成为常态;认真落实中央八项规定精神,驰而不息纠“四风”,健全作风建设长效机制,加大明察暗访和点名通报曝光力度,利用专项审计进行监督,综合运用专项检查、随机抽查、交叉巡查等方式,常态化开展作风巡查,对顶风违纪的行为,严查快处、动辄则咎;着力整治和查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题,维护群众切身利益。深入推进企业党务、政务公开。完成各级纪委委员配备工作,配齐配强纪检监察干部,推进纪检监察 “三转”的落实,打造忠诚、干净、担当的纪检监察干部队伍。

  八、加强群团工作和精神文明建设

  15、切实发挥群团工作作用。认真贯彻上级群团工作会议精神,加强对工会、共青团和女职工工作的领导,防止群团组织“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”的四化现象,要保持增强群众性,依靠广大职工,服务广大职工。开展文明单位创建,争创“工人先锋号”、“青年文明号”、“巾帼文明岗”。以党委主导、群团组织协助,加强志愿者队伍建设。按照“八个一”的标准建好用好“道德讲堂”。开展结队帮扶和困难救济工作,进一步弘扬社会主义核心价值观。

最新党建工作督导检查实施方案篇8

  省直各单位机关党组织,各市、州、直管市、神农架林区机关工委:

  现将《20xx年省直机关党建工作要点》印发给你们,请结合实际认真贯彻落实。

  20xx年省直机关党的建设工作指导思想是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,以及中央和国家机关党的建设工作会议和省直机关党建工作会议精神,坚持政治导向、基层导向、问题导向、效果导向和可持续导向,认真贯彻落实新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,突出政治领导力,强化思想引领力,提升基层组织力,增强作风纪律约束力,努力做好“三个表率”、建设模范机关,全面提高省直机关党的建设质量,为服务全面建成小康社会和“十三五”规划圆满收官提供坚强保证。

  一、突出政治领导力,扎实推进党的政治建设

  1.带头做到“两个维护”。坚持把党的政治建设摆在首位,认真贯彻执行党中央《关于加强党的政治建设的意见》和省委具体措施,落实坚定维护党中央权威和集中统一领导的各项制度,健全推动党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神的落实机制,开展“强化政治机关意识、做到三个体现”主题党日活动。根据省委统一部署,扎实推进省委巡视发现的机关党建突出问题的整改落实。

  2.严明政治纪律和政治规矩。加强对党忠诚教育,提高政治能力、治理能力、斗争本领,增强“亮剑”的底气和勇气。强化政治监督,把严明政治纪律和政治规矩贯穿到党员教育管理监督的全过程各方面,严肃查处违反政治纪律和政治规矩问题并通报典型案例。扎实推进家庭家教家风建设。

  3.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,认真落实 “三会一课”、主题党日、民主评议党员、重大事项请示报告等制度,完善重温入党誓词、入党志愿书等政治仪式。指导督促开好党员领导干部民主生活会、基层党组织组织生活会,定期检查通报党员参加组织生活情况,向上级报告党员领导干部带头参加双重组织生活情况。提高党课质量,机关各级党组织书记全年至少讲1次党课。

  二、强化思想引领力,推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想走深走心走实

  4.持续加强理论武装。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,持续深入学习贯彻习近平总书记视察xx重要讲话精神,把“不忘初心、牢记使命”作为加强机关党建的永恒课题和党员干部的终身课题,采取党组(党委)中心组示范引领学、支部集中经常学、深入基地实践学、运用平台自主学、青年读书会交流学等方式,巩固拓展主题教育成果。坚持和完善党组(党委)“思想引领、学习在先” 机制,不断提高中心组理论学习质量。举办省直机关党员干部教育基地示范培训班,提升教育基地教学、管理和服务水平。充分发挥工委党校培训省直机关党员干部主渠道主阵地作用。用好“学习强国”、学法用法等平台,开展党章党规党纪知识测试,提高学习针对性和实效性。

  5.扎实做好精神文明创建工作。严格落实意识形态工作责任制,积极稳妥做好舆论引导,持续深化中国特色社会主义和中国梦教育,培育践行社会主义核心价值观,讲好中国故事xx篇、党建故事机关篇。建立省直部门领导定期为党员干部作形势政策报告制度。深化文明单位创建活动,修订省直机关文明单位创建管理办法,做好2017—2019年度省级文明单位考核推荐工作。

  6.加强和改进思想政治工作。做细做实思想政治工作,定期分析干部职工思想动态,开展经常性家访活动。坚持严管和厚爱相结合,认真落实谈心谈话制度,把解决思想问题和解决实际问题结合起来。积极开展党内激励关怀帮扶活动,加大党费向基层倾斜力度,定期走访慰问困难党员、老党员、因公殉职或者牺牲党员的家属、因公伤残党员,尤其是加大对新冠肺炎疫情(以下简称疫情)防控一线党员干部的关心慰问。

  7.分层分类选树先进典型。加大对党建工作先进单位、党建工作十面红旗、优秀共产党员的宣传,特别是选树宣传一批在疫情防控工作中做出突出贡献的先进基层党组织和优秀党员,打造特色鲜明的党建工作品牌。

  三、提升基层组织力,锻造坚强有力机关基层党组织

  8.深入学习贯彻《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》。认真抓好《条例》学习宣传,制订贯彻落实《条例》的具体措施。开展《条例》贯彻落实情况专项督查,增强贯彻执行的自觉性和坚定性。

  9.建强基层党组织。做好机构改革“后半篇”文章,健全组织体系,优化组织设置,坚持党建与中心工作深度融合,不断增强政治功能和组织力。加强全省性行业协会商会党建工作的领导指导,建立健全已脱钩全省性行业协会商会党建工作制度,做好相关接收、转隶及管理工作,实现党的组织和党的工作全覆盖。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,制订“红旗党支部”管理办法,推进支部标准化、规范化建设。扎实开展第八届(2018-2019年度)“党建工作先进单位”评选表彰活动,“七一”前夕,召开省直机关纪念建党99周年暨“党建工作先进单位”表彰大会。

  10.严格党员日常管理。认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》,坚持教育、管理、监督、服务相结合,将严的要求落实到党员教育管理全过程。严把发展党员政治关,统筹做好各单位、行业、系统党员发展计划,注重在基层一线和业务骨干中发展党员,稳妥有序处置不合格党员。坚持分类管理,有针对性加强青年党员、流动党员、离退休党员的教育管理服务工作。

  11.扎实做好群团和统战工作。坚持完善党建带群建机制,大力实施党员干部身心健康工程和关爱帮扶行动。积极倡导全民健身,选树第四届“荆楚工匠”,扎实开展“中国梦˙劳动美”——四中全会精神职工宣讲大赛,持续深化“春送政策、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”活动。大力开展青年读书会、志愿服务系列活动,推动“五四”青年座谈会常态化、制度化。持续开展恒爱行动、最美家庭、“巾帼建功”等活动。认真贯彻《中国共产党统一战线工作条例(试行)》,做好省直机关统战工作。

  12.推动党组织和党员在抗击疫情中走前头作表率。坚持用习近平总书记关于坚决打赢疫情防控阻击战的重要指示批示精神和党中央决策部署统一思想行动,积极动员和组织机关基层广大党员干部投入抗击疫情斗争,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,敢于担当,奋发有为,以疫情防控工作成效检验“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。

  四、增强作风纪律约束力,努力营造风清气正的政治生态

  13.大力纠治形式主义官僚主义。严格贯彻落实中央八项规定和实施细则精神以及省委实施办法要求,推行负面清单管理机制,巩固形式主义官僚主义整治成果。深入贯彻“三个区分开来”要求,认真落实省纪委监委《关于鼓励和保护干部干事创业的意见》,引导党员干部正确处理干净与担当的关系,提高服务能力,激励担当作为。深化拓展“基层减负年”工作,以更严的纪律和更实的作风,全力保障疫情防控、脱贫攻坚等工作,集中整治群众反映强烈的突出问题,对顶风违纪从严查处、通报曝光。

  14.坚持把纪律挺在前面。深化党规党纪和监察法规宣传教育,创新形式,丰富内容,扎实开展省直机关第21个党风廉政建设宣教月活动。有效运用“四种形态”,充分发挥机关纪委监督、执纪、问责作用,紧盯关键少数、关键岗位,严格日常监督,抓早抓小、防微杜渐。加强对党中央和省委关于疫情防控决策部署贯彻落实情况的监督,严肃查处疫情防控工作中的违纪违法问题。认真处理信访举报,开展谈话提醒、约谈函询,加强违纪违法案件审理和回访教育,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

  15.加强党内民主监督。认真落实《中国共产党党内监督条例》,大力推进党务公开,健全党内情况通报制度、情况反映制度,畅通党员参与讨论党内事务的途径。机关基层党组织全年至少召开一次机关党员干部大会,听取本单位主要负责人通报工作情况;落实机关党委专职副书记列席本单位党员领导干部民主生活会和党组(党委)以及本单位负责人召开的有关会议规定。发挥巡察督查作用,开展对党的重要制度执行情况、全面从严治党责任落实情况、机关党建重点工作完成情况、党员参加疫情防控工作情况等方面督查,增强制度执行力。

  五、形成工作聚合力,不断提高省直机关党建工作的领导能力和保障水平

  16.压实党建主体责任。认真贯彻落实《党章》、《中国共产党党组工作条例》和《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,指导督促党组(党委)履行抓机关党建主体责任。推行清单管理模式,简化工作台账,改进考评方式,推动主体责任落地见效。扎实开展机关各级党组织书记抓基层党建工作述职评议考核,指导督促省直单位党组(党委)在本单位一定范围内通报抓机关党建工作情况、接受评议。继续抓好省直机关党员领导干部基层党建工作联系点制度的落实,党组(党委)书记带头示范,提升联系点工作质量。

  17.加强党务干部队伍建设。选优配强专兼职党务干部,落实机关纪委书记由机关党委副书记担任规定。充分发挥省直机关党员教育基地和工委党校“两基地一智库”作用,强化党务工作者和党员培训,分层分类举办机关党委书记、专职副书记、支部书记、纪检干部、行业协会商会党组织书记、中心组学习秘书等各类培训班,做到支部书记培训全覆盖。机关基层党组织认真落实“配合组织人事部门对机关领导干部进行考察、考核和民主评议,对机关干部的选拔任用和奖惩提出意见”规定。加强机关专职党务干部与业务干部的双向交流,把兼职党务工作人员开展党务工作情况作为干部年度考核和评先评优的重要参考,切实把党务干部培养成政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人。

  18.推动机关党建工作创新。深入把握机关党建特点规律,认真总结经验做法,固化为制度措施,推进基层党组织活动方式方法和机制创新。聚焦机关党建重难点问题,加强调查研究和理论研究,高质量完成课题调研任务。总结办好《xx机关党建》杂志、xx机关党建网,不断提高省直机关党建工作的影响力和覆盖面。

最新党建工作督导检查实施方案篇9

  公司党支部认真按照集团公司党委和水务公司党委的统一部署,以服务曹妃甸发展建设为己任,以“推动科学发展、促进企业和-谐、服务职工群众、加强基层组织”为总目标,扎实开展党建工作,不断提高经营管理水平,增强服务意识,全体党员充分发挥先锋队作用,以党的利益、企业利益为先导,积极工作,努力奉献,公司党支部建设日臻完备,班子团结,发挥了公司建设和发展的战斗堡垒作用,较好地完成了各项任务。

  一、加强党的组织建设,充分发挥党组织在企业中的政治核心作用。

  1、认真抓好党员干部的政治理论学习。公司按照上级党委要求,以“三会一课”为载体,采取集中学时自学和开展讨论等多种形式,认真学习党的路线、方针和政策,深入学习和贯彻科学发展观。一年来公司累计组织各种集体学习、讨论活动10余次。通过学习,党员干部对党的纲领、性质、宗旨有进一步理解,提高了党员干部思想政治素质,为更好的发挥党员干部先锋模范作用起到了很好的推进作用。

  2、加强制度建设,党支部管理制度日趋完善。公司党支部各项制度不断健全,运行机制日趋完善,公司先后制定并完善了《公司“三重一大”决策制度实施细则》、《企业全力运行监控机制管理暂行规定》、《公司领导干部廉洁自律规定》等20多项党建制度,形成了完整的党建制度体系,从制度上保证了党建工作的规范化。

  3、做好党员发展和管理工作,充分发挥党员的先锋模范作用。根据年初制定的发展计划,抓好党员发展工作,确保发展质量。2012年共发展入党积极分子3人,预备党员3人,4名预备党员转为正式党员。公司认真做好入党积极分子和发展对象的培训和教育工作,加大在技术骨干和生产一线中发展党员的力度,力争把入党积极分子和党员发展对象培养为技术骨干。公司党员在各种急、难、险、重的工作中敢于冲在前,干在前,充分发挥了共产党员的先锋模范作用,树立了党员的良好形象,并涌现了以尹怀庆同志为代表的“集团公司十佳青年岗位标兵”等一批坚持原则,精通业务,勤奋工作的优秀党员、优秀干部和优秀员工。

  二、精心组织,营造气氛,积极搭建党建活动平台。

  为了营造良好的活动氛围,支部对党务整体工作做了精心安排:网上开辟了党建宣传专栏,把公司活动方案、领导讲话、学习笔记、先进人物事迹等材料通过内部网站发布;高标准建设了党群活动室,党建制度上墙,购置了学习书籍和学习光盘,制作了宣传交流展板;班子成员根据工作分工,深入基层部门开展调查研究,并组织到先进单位学习考察;适时召开民-主生活会,深刻剖析当前存在的问题,认真开展批评与自我批评;组织干部职工开展合理化建议征集活动,对有创新、有见地、可操作的建议公司积极采纳;组织开展“我承诺我兑现,我为公司发展做贡献”为主题的党员公开承诺活动和党员服务示范岗的建设;深入开展思想政治课题研究工作,报送的政研论文获得了集团公司优秀政研成果二等奖;开辟企业文化建设论坛,通过讲座、交流、讨论等形式,逐步总结、探索和提炼公司企业文化理念、宗旨和精神。

  三、党政同心、目标同向,努力营造和-谐供水企业。

  公司党支部和经营层团结协作,同心同向,共同促进企业的和谐发展。公司的所有重要决策都做到了集体领导,坚持民-主集中,党支部把此作为公司民-主管理的一项基本原则,在公司重要问题的决策上认真执行。一年来公司在供水工程建设、公司经营、干部任用、评先评优、员工岗位变动等重要决策中全部做到了召开党政联席会议,经集体研究意见统一后,进行安排落实,避免了“一言堂”。领导班子成员之间、员工之间、班子与员工之间形成了默契的关系,为公司打造和-谐企业奠定了坚实基础。公司通过民-主生活会、调查研究、表彰鞭策、谈心交流等多种形式开展思想政治工作,营造了团结敬业的良好氛围。

  四、多措并举,加强引导,企业文化建设再上新台阶。

  党支部以集团公司和水务公司企业文化建设为统领,联系我公司实际,制定了《企业文化建设五年发展规划》,搭建了曹妃甸供水特色的企业文化基本框架,明确了“具有国际水平区域水务运营商”的战略目标;确立了“让政府放心、让用户满意”的企业核心价值观;积极倡导“保障供水、服务用户、提升效益、奉献社会”的经营理念。公司文化建设从自发的、零散的、浅层次的阶段进入了有统一的目标导向、有公司特色、与公司改革发展相适应的整体深化阶段,提高了公司文化建设的针对性、自觉性和整体性。

  我们采取多种形式加强企业文化的宣贯,在生产车间、办公区走廊等处悬挂彰显企业文化理念的宣传照片,随时、随地潜移默化地增加员工对企业文化的认知,让企业文化真正的“入眼、入耳、入脑、入心”;开展提升企业文化大讨论活动,并组织中层管理人员结合本部门实际认真撰写《如何增强公司凝聚力的思考》的调研论文;在内网增设企业文化宣传栏,对公司的先进人物、典型事迹、荣誉成果等进行宣传,增强员工的敬业意识和主人翁责任感。通过上述措施,我们努力用文化来影响、牵动、激励员工,为实现公司战略目标而奋斗。

  五、注重教育,落实责任,构筑拒腐防变思想道德防线。

  公司党支部积极推进“阳光工程”建设,深化廉政责任落实,“一岗双责”理念有效推进。公司班子成员严格执行领导干部廉洁自律规定,自觉履行《廉政准则》和《廉洁从业若干规定》等各项规章制度。在工程建设领域突出问题专项治理上,我们建立了治理台帐,强化招投标管理,确保工程项目合法合理,开标及评标过程自觉接受新区招标办、检-察-院和纪工委的监督;在“三重一大”制度建设上,坚持把“三重一大”制度作为加强党内监督,预防党员干部发生违法违纪行为的重点环节。今年以来,公司所有的重大事项和重要工作都符合“三重一大”规定的要求。

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