下面是小编为大家整理的优秀园务工作计划及目标,供大家参考。
优秀园务工作计划及目标
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一、指导思想
继续以《幼儿园教育指导纲要》和大朗镇教育办指导思想为指导,深刻把握《纲要》精髓,以贯彻落实《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》及《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》为核心,牢固树立以人为本的管理观念,深入开展教学实践,以新理念适应当前幼儿教育的需要,从而促进幼儿园发展及幼儿的全面发展。
二、工作内容与措施
( ( 一) ) 实行目标管理,管理规范化。
1 1 、管理中做到 “ 四定 ” 即 “ 定任务、定时间、定人员、定标准 ” 。
某项任务。对全园所有工作逐一定位,对一天、一周、一个月、整个学期要完成的任务逐一定位。
二定人员。在定任务的基础上,确定每项任务完成的具体负责人和任务完成人,使全园各个岗位的工作都做到责任到人,任务到人,一日工作清楚明了。
定一个时间。在确定任务是人员的基础上,我们为每一个要完成的任务定义具体的时间节点,不拖不拖。
四定标准。这是规范化管理的核心。在完成定任务、定人员、定时间的基础上,详细制订完成每项具体任务的要求是质量标准,有要求教师遵循的,也有要求孩子们做到的。
2 2 、加强保教常规制度的学习,严格执 行各项制度,并与考核挂钩。本学期重点贯彻落实《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》及《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》,做到保教工作不超纲,不违规,对《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》在三月份深入学习之后,坚持做到每两个月自评一次,《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》中的内容及要求也在没每年的 5 5 月进行园内抽查,自评与抽查结果与教师的学期、年度考核挂钩。以使《大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标》及《大朗镇幼儿园幼小衔接指导意见》真正落到实处。
3 3 、加强教学过程性管理。加强对教师一日活动的检查,走入教学第一 线听课,与教师交流听课体会,加强对教师的指导力度。了解教师的需求,为他们的教学创造良好的环境,促进教师保教能力的提高。
4. 实行三位一体制度,加强班主任与护士的沟通,做到护教合一,无分工。有效激发孩子的学习兴趣,培养孩子良好的行为习惯,形成活泼开朗的性格。
( ( 二) ) 建设一支讲师德、钻业务、愿奉献的高素质的教师队伍。
1 1 、继续组织教师认真学习先进教育思想,加强师德修养,提高教师职业道德,增强教师的事业心自豪感和关爱孩子的责任感。
2 2 、开展多种形式的师德教育和岗位练兵,提高各教师爱岗敬业的思想素质,增 强工作责任感。关心和尊重每个幼儿,组织开展教师基本功比赛、说课、评课、教学活动观摩评比等活动。
3. 为教师提供学习和发展的机会,做好教师继续教育工作,努力提高教师队伍的专业素质。充分尊重教师的个性发展。激发教师创造的主动性。发现每个老师的长处,给他们充分展示自己的机会。鼓励教师形成独特的教学风格。
(1) 鼓励教师积极参与自学和学业规范,自我加压,自我提高。并为骨干教师外出学习提供机会和发展空间。
(2) 充分发挥骨干教师( ( 许冬微) ) 的传、帮、带、模范带头作用。通过岗位跟职,营造 “ 对话文化 ” ,使骨干教 师在一次次的岗位跟职中,不断积累经验,提升能力,从而能更好带动更多的教师去思考、去发现问题,为形成和打造一支骨干梯队奠定基础。
(3) 给新老师搭建舞台,给他们压力,让他们锻炼。
(4) 园本培训有的放矢,促进新老教师成长。
(5) 加强教师之间的对话与交流,鼓励优势互补、相互合作、共同提高。
(6) 增强教师的服务意识,倡导微笑服务,提高教师与家长的沟通技巧。
4. 加强班级工作管理。本学期要求各班在常规管理上不懈努力。以良好的班级形象,优质的服务态度,出色的完成各项任务。
5 5 、后勤队伍:进 一步加强保教合一的意识,增强岗位角色意识,强化责任感和服务意识。
( ( 三) ) 教育教研,促质量提高,促幼儿发展。
1 1 、加强教研组建设,加大教研力度,运用理论引进、专题讲座,内化研讨,开放观摩等形式,展开教研活动,本学
期继续进行 “ 集体教育活动中有效互动 ” 的研究。学会反思教育教学行为。
2 2 、细化管理,分层提高,注重两头教师的培养提高。新教师着力课堂集体教学的研究,过好入门关; ; 教研组努力形成学习型、研究型教师群体,分工合作,优势互补,充分发扬2 1+1>2 的工作效益创造性工作,建设成教师成长的第一平台。
3 3 、开展幼儿养成教育的研究。努力以养成教育为抓手,寻找适合幼儿发展需要的策略,通过园内各项活动,大带小活动, “ 世界水日 ” 和 “ 世界环境日 ” 活动,培养幼儿文明交往,文明走路,文明进步,做个文明小公民。
( ( 四) ) 校园安全,卫生保健,确保幼儿身心健康。
1 1 、树立 “ 安全第一 ”“ 意识,警钟长鸣。落实安全工作岗位责任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期检查维修。
2 2 、强化保安队( ( 及幼儿园门卫) ) 工作责任,确保幼儿进出安全,以良好的素质和服务打造幼儿园窗口形象。
3 3 、健全幼儿在园安全常规,在日常保育、教育教学活动中进 一步落实,增强幼儿自我保护意识和能力。
4 4 、根据季节性疫情特点和信息做好防疫工作。
5 5 、抓好幼儿健康教育。培养幼儿良好的生活卫生习惯,落实日常生活中的养成教育,开展主题健康教育活动,如保护视力、保护牙齿、消防安全模拟演练 ……
(5) 家长社区工作: : 宣传与沟通并举,引导与配合并重。
1 1 、加大宣传力度,塑造良好形象。定期为社区开设咨询服务,参与小区敬老节活动。提高全园教师 “ 服务幼儿、服务家长、服务社区 ” 的意识,以争取家园、社区资源的有效利用。
2 2 、开展形式多样的家长学校活动。召开班级家长会,举办幼儿园 家长半日开放活动及亲子活动,家长育儿经验讲座等争取家长的支持配合,提高家长的满意度、提高社会的信誉度。
3. 强化法治办园理念,筹集和使用好资金,处理好节约开支和孩子发展的矛盾,加强班级和幼儿园物品管理。
三、各月工作安排
二月份:
1 1 、做好开学前的各项准备工作( ( 卫生打扫、环境布置) ) 迎幼儿回园
2 2 、稳定幼儿情绪
3 3 、园务会议,布置新学期的各项工作
4 4 、制订各部门计划
三月份:
1 1 、庆 “ 三八 ” 活动
2 2 、各班加强常规训练、优化幼儿一日活动
3 3 、各班召开班级家长会议及家长委员会会议
4 4 、加强春季卫生保健工作
5 5 、教师深入学习 “ 大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标 ”
6 6 、开展2 “3.22 世界水日活动 ”
四月份:
1 1 、教研组教研活动( ( 优质教育活动观摩研究) )
2 2 、全园半日教学开放活动( ( 向家长开放半日活动) )
3 3 、对各班 “ 大朗镇幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标 ”进行自查
五月份:
1 1 、教研组教研活动
2 2 、开展 “ 我爱劳动 ” 主题活动
3 3 、开展向全镇幼儿园开放日活动
4 4 、庆 “ 六一 ” 活动准备
六月份:
1 1 、家长开放日、庆 “ 六一 ” 系列活动
2 2 、开展5 “6.5 世界环境日 ” 活动
3 3 、启动新生报名工作
4 4 、幼小衔接工作
5 5 、对各班 “ 大朗镇 幼儿园幼儿良好行为习惯培养目标 ”进行自查
七月份:
1 1 、园务总结会议
2 2 、做好学期结束交接工作,归档工作
3 3 、园内各种设备的检查、维修工作
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一、指导思想:
以《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理工作条例》为准绳,以《幼儿园教育指导纲要》( ( 试行) ) 精神为指南,以提高保教质量为中心,以教研教改为动力,培养幼儿的创新精神和实践能力,深化教育改革,不断优化内部管理,全面实施和推进素质教育,办人民满意的幼儿教育。
二、工作目标:
在实践新《纲要》的过程中,不断转变教育观念,落实教育行为 ,本着可持续发展的原则,运用发展的眼光,挖掘自身潜力,强化内涵建设。在课程改革、创特色教育、树自身品牌上下工夫,树立经营学校的新理念,加强校园建设与管理,不断改善办园条件,优化育人环境,努力构建和谐校园,以一流的师资、一流的环境、一流的服务将幼儿园建设成为乡镇一流的幼儿园。
三、主要工作:
( ( 一) ) 园务管理:科学管理,提高效益
1 1 、办园思想:依法治园,严格按标准收费; ; 依法治教,注重行风建设。幼儿园一切工作以促进幼儿发展、促进教师成长、推动幼儿园发展为工作的出发点。
2. 管理风格: : 以人为本,刚性与柔性并重 ,开放与柔性管理,灵活务实的风格激发教职工的内在动力。领导立足大局,参与实践教育教学一线。
3 3 、班子建设:注重学习反思、倡导批评监督,内省与外力共同推动班子队伍的建设。班子人员在思想上强化三个意识:
“ 一体意识 ” 、 “ 开拓意识 ” 、 “ 服务意识 ” ,形成一支 “ 开明、团结、廉洁、高效 ” 的好班子,使幼儿园整体工作快速发展。
4 4 、师资建设:通过不断完善竞争激励机制,促进教师能力、素质、知识结构的提升,更好地促进幼儿园的内涵发展,多途径促进青年教师快速成长。主要方法有:一是充分发挥骨干教师的传、帮、带、模范带头作用; ; 二是搭建舞台,施压锻炼; ; 三是园本培训有的放矢,促进成功; ; 四是加强对话与交流,鼓励优势互补、互相合作、共同提高。
5 5 、家长工作:宣传与沟通并举,引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会,争取家长的支持配合,继续做好家教讲座、提高家长的满意度、提高社会的信誉度。
( ( 二) ) 教改科研:立足实际,大力提升
园部工作重点:各层次团队围绕目标加强协作,酝酿较高组织智慧,大力提升个体教育能力,把全体教师的教育教学水平提升到一个新的档次。
思想上: : 教学和研究要融合,教学中有研究,研究离不开教学。一是教师要咀嚼消化相关理 论;第二,他们应该打下坚实的实践基础。教师要按照新的基础教育理念审视和反思自己的工作,自觉规范自己的教育行为,理性建构自己的教育理念。
实践中:在 “ 存精、吸纳、创新 ” 的总原则下,教师要提高教育艺术、积累教育智慧、互动策略和技能技巧。工作不流于形式,不浮于表面,不任务意识。
1 1 、教研工作:
本学期着力细化管理,分层提高,注重两头教师的培养提高,进行更合理更有效的分层管理。园部 “ 成长组 ” 教师着力课堂集体教学的研究,分科、分类入门过关 ;“ 研究组 ” 教师着力于 “ 研究、创新 ” ,在不断的研究实践中培养骨干教师。
我 们将继续引进理论、专题讲座、内化讨论、检查落实,培养有个性、有特色的教师,运用表彰、激励、鼓励的机制促进教师成长,要求青年教师根据实际情况定位,向着各级骨干教师的目标奋进。
2 2 、科研工作:
本学期科研工作的总体思路是: : 研究要深入,操作要实用,成就感要强烈。园区小项目的调研要进一步精简和梳理,做到项目有实效。在课题研究向纵深发展的同时,要注重资料的收集整理和工艺数据的优先积累。
( ( 三) ) 后勤管理:优质服务,提高素质
1. 按照依法办园的思路,筹集和使用好资金,处理好节约开支和幼儿发展的矛盾,加强班级和 幼儿园物品管理,本着实效的原则合理购置物品。
2 2 、强化安全意识,安全第一,警钟长鸣。细化安全岗位责任制,防患于未然,每天检查,每周一检查。定期检查维护,合理评估,完整核算。
3 3 、严格执行食品卫生法,做好保健卫生工作,做细做实,严格规范。注重消毒、防病的过程工作; ; 加强食堂管理,严格把好进菜关,做好人员体检工作。保证餐点的质量安全,科学合理制定菜谱; ; 及时更换橱窗,向家长宣传防病知识,积极做好预防传染工作。
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一、指导思想
以科学发展观统领幼儿园的各项工作,以《幼儿园教育指导 纲要》为指针,按照教育局的工作精神,团结与带领全园教职员工,立足幼儿园可持续发展,聚焦幼儿园特色发展,致力追求内涵发展。围绕区 “ 规范管理,突出特色,促进均衡 ” 中心工作突出重点、狠抓规范、推动发展、力求创新,以保教结合为原则,以贯彻安全工作为主线,以师资队伍建设与内涵建设为重点,以促进幼儿发展为目的,有效开展幼儿园工作,倾力打造幼儿园特色发展,真正使每一位幼儿健康、快乐地成长。
二、工作思路
20__ 年幼儿园工作思路是:认真贯彻《幼儿园管理条例》《幼儿园工作规程》》和《幼儿园教育指导纲要》,以 “ 发展孩子、服务 家长,成就教师 ” 为教育理念,围绕安全工作一条主线,突出金蒙早教及英语特色教育,抓好园所文化、教师队伍、家长、社区工作三项建设,规范管理,突出特色,促进均衡,优质服务。努力 “ 营造一个家的氛围 ,, 让每一个孩子健康快乐地成长 ” 。
三、主要工作目标
( ( 一) ) 规范管理。, , 增强教职员工对幼儿园发展前景的信心。创新幼儿园管理机制,继续进行人性化管理。
( ( 二) ) 强化队伍。完善师资队伍培养机制,加强骨干教师队伍与新教师的管理与培养, , 全体教师参与评价课程实践,加强教研。加强保育员业务培训。并进行年度考核
(3) 突出特色。在教 育与保护并重的前提下,努力丰富幼儿一日活动,强化幼儿日常行为规范,在普通话教学上取得突破。
(4) 优质服务。进一步树立服务理念,落实安全责任和措施。
( ( 五) ) 家园共育。召开期初和期末家长会,继续家访和家长开放日活动的开展。
四、主要工作及措施
1 1 、规...
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