关于基层妇联工作现状调研报告14篇
关于基层妇联工作现状调研报告篇1
近日出版的第7期《求是》杂志发表习近平总书记的重要文章《坚持把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重 举全党全社会之力推动乡村振兴》。文章强调，巩固拓展脱贫攻坚成果，全面推进乡村振兴。驰而不息，砥砺前行，广大年轻干部迈上乡村振兴的历史新赛道，全副武装奔上乡村振兴赶考路，应以“舍我其谁”信念担当、精益求精的奋进精神、实事求是的务实作风，准确识变、科学应变、主动求变，答好乡村振兴考卷。
咬定青山不放松，坚定信念“想答题”。
回顾中国共产党的征程，我们党之所以经风雨而愈加繁荣、历磨难而更显生机，一个重要动因就在于任何时候不忘记中国共产党“为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴”的初心和使命，用行百里者半九十的意志和咬定青山不放松的信念赢得了伟大斗争，开创了伟大事业，这颗炽热的初心，还在熊熊燃烧，照亮了我们的心。“千磨万击还坚劲，任尔东西南北风”，作为年轻干部我们更是要像竹子一样狠狠向下扎根，迎难而上、拥抱初心、奋力成长，将我们的青春之梦汇入乡村振兴之中，走进田间地头、走到基层一线、走入群众心中，为乡村注入创新生机与活力，用我们青春之笔为乡村写下振兴发展之路，用我们青春之声唱响乡村振兴之歌。
打铁还须自身硬，提升本领“能答题”。
“工欲善其事，必先利其器”，信念只是出发前进的踏脚石，而练就过硬本领才是我们“打怪”升级的硬兵器。全国脱贫攻坚楷模白晶莹以多年积累的深厚刺绣技艺功底，盘活蒙古族刺绣产业；中国“雪务攻关团”突破技术封锁，打造属于中国人的冰雪赛道，实现“用雪自由”；运动员谷爱凌比分落后，她以出色的能力挑战世界纪录，最终逆袭夺金；“神舟”团队逐梦“星辰大海”……年轻干部要乐于到基层摸爬滚打中提升能力，心怀梦想深入农村，到矛盾突出的地方去，到条件艰苦的地方去，要迎难而上过险滩，一鼓作气冲急流。“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”，越是清苦的环境就越有利于我们年轻干部的成长，要在工作中锤炼本领，在考验中砥砺前行，勤做思考题，预留备选项，逆风而行，才能胸有成竹踏上赶考路。
不积跬步无以行，厚积薄发“答好题”。
深万丈容纳百川的大海是由涓涓细流汇聚而成，高千尺遮天蔽日的大树，是从破土而出的小苗成长起来，想干出一番事业的年轻干部，也要从脚下出发，一步一步向上攀登，再难啃的硬骨头也要一口一口咬牙啃。脚上有泥，心中才有数，年轻干部要多进农家、多访民情，把基层的情况吃透摸清。只有扎实地工作，才能有经得起考验的成绩，只有勇挑重担，才能有群众信得过的口碑，只有求真务实，才能无愧于人民的信任。要始终紧紧与群众休戚与共，为群众办实事、解难事、做好事，找到理论知识与实践经验的结合点，盘活农村资源、改善农村环境、改进生产技术，用老经验为新知识赋能，推动农村新兴活力产业发展，努力写好乡村振兴的答卷，让农村更美丽、让农民更富有、让农业更发达。
关于基层妇联工作现状调研报告篇2
一、正确分析形势，把握总体要求，全面贯彻社会主义新农村的战略部署
党的xx大以来，中央制定了“多予少取放活”和工业反哺农业、城市支持农村的基本方针，规划了建设社会主义新农村的基本任务。这充分表明了中央统筹城乡发展、解决“三农”问题的决心和信心，深刻反映了落实科学发展观与构建社会主义和谐社会的时代要求和时代特征，集中代表了亿万农民群众的强烈愿望和根本利益，具有重大现实意义和深远历史意义。
建设社会主义新农村，是贯彻落实科学发展观的重大举措。科学发展观是指导发展的世界观和方法论的集中体现，揭示了我国经济社会发展的客观规律，是马克思主义发展理论的重大创新。建设社会主义新农村，促进城乡协调发展，是科学发展观的题中应有之义。坚持以人为本，必须立足于城乡全体居民，让占人口大多数的农民群众参与发展进程、共享发展成果。实现全面协调可持续发展，必须着眼于所有城镇乡村，重视把这农村的事情办好。这就要求我们必须加快农村经济发展，推动农村社会全面进步，建设好农村这个最大的生态屏障。
建设社会主义新农村，是全面建设小康社会的重点任务。改革开放以来，我国经济社会持续快速发展，城市面貌发生了巨大变化，但农村面貌变化相对较小。目前农村却还有一些地方通不了路、看不起病、上不起学、喝不上干净水。如果农业问题解决不好，农村面貌得不到有效改变，农民生活得不到明显改善，全面建设小康社会就会成为空话。因此，实现全面建设小康社会的宏伟目标，重点在农村，难点也在农村。我们要通过推进社会主义新农村建设，加快农村全面建设小康的进程。
建设社会主义新农村，是构建社会主义和谐社会的重要基础。就我乡而言，当前，农村总体是稳定的，干群关系是好的，但也存在一些不容忽视的矛盾和问题，特别是征地拆迁、村务和财务管理等引发的纠纷屡屡发生，有时甚至引发群体性事件，影响了社会的稳定。我乡相当数量的农民受教育程度低、就业技能低，在市场竞争中处于不利地位；一些农民生存压力大、待遇不公平、心理不平衡，处理不好就会引发社会矛盾。我们必须保持清醒认识，思想上高度重视，工作上加大力度，通过推进社会主义新农村建设，切实加快农村发展，维护农民合法权益，缓解农村社会矛盾，减少农村不稳定因素，为构建社会主义和谐社会打下坚实基础。
建设社会主义新农村，是一个关系全局的战略举措，是一项长期奋斗的历史任务。在实践中，我认为要把握好以下原则：第一，必须坚持以发展农村经济为中心，进一步解放和发展农村生产力，促进农民持续增收。第二，必须坚持农村基本经营制度，尊重农民的主体地位，不断创新农村发展体制机制。第三，必须坚持以人为本，着力解决农民生产生活中最迫切的实际问题，切实让农民得到实惠。第四，必须坚持科学规划，实行因地制宜、分类指导，有步骤有计划有重点地逐步推进。第五，必须坚持发挥各方面积极性，依靠农民辛勤劳动、政府扶持和社会力量的广泛参与，使社会主义新农村建设成为全乡的共同行动。
二、因地制宜，努力建设中和乡新农村
我乡按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”社会主义新农村的总目标、总要求，制定了《中和乡新农村建设实施方案》，确定了以“村村生态文明，家家勤劳致富，人人互助和谐”为主题的创建活动。去年年底，我乡专门召开先进性教育活动工作现场会，对创建中和乡新农村工作进行了全面部署，拉开了我乡建设社会主义新农村的序幕。
（一）以实施“村村生态文明”工程为途径，推进中和乡新农村建设
一是通过对“中和街”实施改造，努力建设现代新社区。对现有的中和街按照适度超前、科学规划、合理布局、分段实施的原则，采取优惠政策措施，有规划、有步骤地进行战略性建设和改造。重点抓好中和街旧城改造，二是抓好那例村生态文明示范村建设”。从方便生产生活、美化绿化环境的要求出发，认真搞好新农村的建设规划，努力实现人与自然协调发展。突出抓好龙头示范村的示范带动作用。三是对其他村要大力整治村容村貌，改变“脏乱差”的面貌，建设干净、整洁、优美的生态文明村。四是要突出特色风格，形成自己的特色大力推进农村民主管理。
（二）以实施“家家勤劳致富”工程为动力，推动农村经济发展和增加农民收入
按照“发展才是硬道理”和“有钱办事”的要求，增强农村集体经济实力。各村组集体每年要发展1个以上有一定规模的经济项目，确保集体经济每年保持以一定的比例增长。同时，切实抓好扶持相对贫困村组发展集体经济工作的落实。理清、建立长效扶持思路，加大资金投入力度，落实责任制，强化管理，有关职能部门抓好协调、跟踪，确保工作落到实处。按照党员、干部带头带领群众致富的要求，一是积极鼓励和引导村组干部带头勤劳致富，通过村组干部勤劳致富的示范作用，提高广大农民自觉投身到创业致富的积极性，形成农村全民创业、共同致富的良好氛围。二是强化村组干部带领群众致富的意识和职责。三是加强对创业致富项目的扶持和引导，在人才、资金、信息技术等方面提供优质服务。四是每名村组干部要对条件相对较差的家庭实行“一对一”结对帮扶，增强其“造血功能”。
（三）按照农村劳动力战略性转移的要求，拓宽渠道，增加农民收入。一是加快建立城乡并重的就业制度和统一开放的劳动力市场，制定农村劳动力转移规划及配套政策措施，组织引导农民实现转移就业；二是建立健全乡级公共就业服务机构，完善乡镇（街道）劳动保障工作平台建设，将就业服务工作延伸到农村；三是逐步实行城乡统一的失业、就业登记制度，建立农村劳动力资源信息库和台账；四是有针对性地开展农民职业技能培训，扩大“农村劳动力转移培训阳光工程”规模和实施“农村青年技能培训工程”。今后三年，每年乡劳动保障所对农村青年转移就业培训500名以上，乡农业服务中心通过对农村劳动力培训颁发“绿色证书”100名以上，全乡转移农村劳动力就业300名以上，解决大部分农村富余劳动力就业问题。三年后，通过农村劳动力外出务工，使农民家庭收入增加。确保农民人均纯收入每年保持的增长态势。
（四）以实施“人人互助和谐”工程为载体，着力构建和谐农村
实施“人人互助和谐”工程，要发挥先进性教育活动三批互动的效应，结合组织干部下基层驻农村工作，把乡、乡直机关的党员干部和有条件、有能力的农村党员的积极性调动起来，积极开展“五送活动”（送政策、送观念、送科技、送信息、送温暖）。要通过宣传发动，组织一批经济能人、富裕家庭对农村困难家庭进行结对帮扶。先进性教育期间我乡组织的“我为农民群众出点力”一系列主题活动效果很好。实施“人人互助和谐”工程，要通过在农村党员中开展先进性教育活动，带动和深化对农民群众的教育，深入开展“爱国、守法、诚信、知礼”教育活动，努力把农村劳动者培育成为自强不息谋出路，千方百计求发展，具有自立意识的新农民；互助互利抓生产，同心协力建家乡，具有合作精神的新农民；顾全大局促稳定，遵纪守法保平安，具有法制观念的新农民；注重学习增才干，勤劳致富奔小康，具有创业本领的新农民。努力营造人人互敬互爱、互助互让、礼貌卫生、文明向上、遵纪守法、团结和谐的良好氛围。
（五）做到四个“创新”，大力推进我乡社会主义新农村建设
围绕创建中和乡新农村这个主题，我们要做到三个“创新”：一是必须创新发展模式，促进农村经济发展。我乡的农村，作为中心城市的近郊，有着得天独厚的发展地域优势，也是我们中和乡今后最大的发展空间。大力发展第二、第三产业，既能推动城镇建设又能促进城市规模扩张，同时也能确保失地农民生活水平稳步提高，为建设和谐中和乡奠定富民基础。为此，我乡经济要着眼于未来的可持续发展，做好目标定位和具体发展规划，完善乡域功能配套，构筑新的发展平台。二是必须创新建设新农村的方式，提升农村文明品位。建设和谐新农村，基层党组织既要抓好经济发展，满足农民的物质需求，也要加强先进文化建设，丰富农村文化生活满足农民精神文化需求，提高农民的整体素质。促进人的全面发展。三是必须创新社会管理方式，促进农村民主和谐。健全村党组织领导的充满活力的村民自治机制，进一步完善村务公开和民主议事制度，让农民群众真正享有知情权、参与权、管理权、监督权。加强农村法制建设，深入开展农村普法教育，增强农民的法制观念，提高农民依法行使权利和履行义务的自觉性。妥善处理农村各种社会矛盾，加强农村社会治安综合治理，打击“黄赌毒”等社会丑恶现象，建设平安乡村，创造农民安居乐业的社会环境。
三、切实加强领导，动员全社会力量关心、支持和参与中和乡新农村建设
（一）加强对社会主义新农村建设工作的领导。各单位都要明确自身在新农村建设中的职责和任务，在制定发展规划、安排建设投资和项目经费时，要充分考虑，统筹兼顾。要建立推进新农村建设的工作协调机制，加强统一领导，明确职责分工，搞好配合协作。各级领导干部要深入农村调查研究，总结实践经验，加强指导服务，帮助基层解决新农村建设中遇到的各种矛盾和问题。
（二）科学制定社会主义新农村建设规划。各村要明确推进新农村建设的思路、目标和工作措施，统筹安排各项建设任务。要充分考虑农民的切身利益和发展要求，在促进农村经济发展的基础上，区分轻重缓急，突出建设重点，明确推进新农村建设的思路、目标和工作措施，统筹安排各项建设任务。突出建设重点，要以整治脏乱差为突破口，营造农村新环境；以不断完善基础设施为支撑，促进经济新发展；以促进农村劳动者素质的提高为核心，培育新农民；以建立长效管理机制为抓手，树立农村新风尚；以切实解决群众反映的突出问题为着力点，构建党群干群新关系。要尊重自然规律、经济规律和社会发展规律，广泛听取基层和农民群众的意见和建议，提高规划的科学性、民主性、可行性，确保新农村建设扎实稳步推进。
三动员全社会力量关心、支持和参与社会主义新农村建设。建设社会主义新农村是全社会的事业，需要动员各方面力量广泛参与。各行各业都要关心支持新农村建设，为新农村建设作出贡献。要形成全社会参与新农村建设的激励机制，鼓励各种社会力量投身社会主义新农村建设，引导党政机关、人民团体、企事业单位和社会知名人士、志愿者对农村进行结对帮扶，加强舆论宣传，努力营造全社会关心、支持、参与建设社会主义新农村的浓厚氛围。
同志们，社会主义新农村建设，任务艰巨，意义重大。我们要紧密团结在xx同志为总书记的党中央周围，高举邓小平理论和“xxxx”重要思想伟大旗帜，全面贯彻落实科学发展观，解放思想，振奋精神，开拓进取，扎实工作，为建设社会主义新农村而努力奋斗。
关于基层妇联工作现状调研报告篇3
《习近平总书记关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》这本书是指导开展党风廉政建设和反腐败斗争的重要教材，是从大量的、有着丰富思想内容的重要讲话中选编而成的。
通过学习这本书，不仅对我党反腐工作的重要性有了更深刻的认识，对自己保持廉洁自律、干净干事有了更加具体的要求。
在今后的工作中，从严律己，加强学习，认真落实岗位职责，通过不断学习，加强自身修养，将一岗双责做到实处。遇到拿不准的事情向所纪委、主管所领导、纪检监察部、法律顾问请教，在不断学习中成长。主动指导本部门研究制定党风廉政建设的具体措施，将党的廉政建设进行落实。主动在工作中部署党风廉政建设和反腐倡廉工作，加强部门内人员管理。
关于基层妇联工作现状调研报告篇4
奋斗之路越曲折，心灵越纯洁。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于基层党组落实党员教育管理工作条例情况的工作报告。
为贯彻落实中央、区、市、县关于党员教育管理工作有关精神，加强党员教育管理，提高党员队伍建设质量，推动全面从严治党在基层落地落实，×对照区委组织部关于印发《贯彻落实〈中国共产党党员教育管理工作条例》的若干措施》要求，对本单位贯彻落实情况开展自查，现将有关情况汇报如下。
一、贯彻落实基本情况
×现有基层党组织×个（党委×个、党总支部×个，党支部×个），其中事业单位支部×个，社区党支部×个。现有党员×名，其中预备党员×名，在职党员×名，社区党总支部党员×名，60岁以上党员×名。目前，还有×名入党申请人，×名入党积极分子。
×党员教育管理工作严格对照《若干措施》要求，以党的十九大和十九届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻习近平系列重要讲话精神以及习近平总书记关于×工作重要指示批示和重要题词精神，以党支部组织生活质量提升行动及达标创优工作为载体，结合两学一做学习教育和不忘初心、牢记使命主题教育活动，以增强党组织凝聚力、战斗力，提高党员队伍建设质量，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用为目的，不断加大党员教育日常教育管理，严格组织关系管理，加强流动党员管理，推进党员教育管理信息化建设等，推动全面从严治党向纵深发展。
二、主要做法及成效
（一）召开专题会议开展宣传解读和学习培训
组织各党（总）支部支委成员参加专题会议，对《中国共产党党员教育管理工作条例》进行详细解读和学习培训，同时要求各党（总）支部要将《条例》纳入支部学习计划，力争使各党（总）支部、广大党员特别是党员领导干部、党组织书记和党务工作者深入学习领会《条例》精神，全面掌握《条例》内容，增强贯彻执行《条例》的政治自觉、思想自觉和行动自觉，提高党员教育管理工作的本领。
（二）制定党员教育培训工作计划
制定党员教育培训工作计划，根据《中国共产党党员教育管理工作条例》，将习近平新时代中国特色社会主义思想，党章和党的基本路线、方针、政策，党的优良传统和作风、党的纪律和反腐倡廉教育，社会主义核心价值观教育，市场经济知识和法律知识等纳入党员教育培训计划。同时，着力破解党员教育培训的突出问题，持续改进教育培训方式，积极开展形式多样的教育培训活动，努力提升党员队伍整体素质，提高党员教育培训工作水平。
（三）改进党员日常教育管理
组织各党（总）支部开展党支部组织生活质量提升行动及达评议党员基本要求、程序步骤，推动各党支部严格落实组织生活制度规定，使党的组织生活真正严起来，实起来。推进党委书记和班子成员党支部工作联系点建设，每个班子成员定期到所联系的党支部开展政治理论和党的路线方针政策宣传教育，督促指导党支部建设，参加联系点党支部活动，为联系点党员上党课以及开展谈心谈话活动，进一步发挥党员领导干部在党支部建设中的示范带动作用，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，全面提升新时代党支部建设质量。制定党费收缴、使用、管理办法，及时调整党员党费缴纳基数，督促党员按时足额缴纳党费，全面落实党费管理制度，严格落实党费报告和公示制度，同时严格加强党费工作人员的选用和日常管理，严肃党费监管责任追究。落实党内关怀制度，开展春节、七一慰问慰问困难党员、老党员活动，送去党组织的温暖，增强党员荣誉感归属感使命感。
（四）严格党员党籍和组织关系管理
及时更新党员信息花名册，定期排查失联党员，目前，无失联党员。选派政治素质好、责任心强的同志参加县委组织部组织的党建业务知识培训，强化组织关系接转工作，熟练操作全国党员信息管理系统，做好在全国范围内直接相互转移和接收党员组织关系工作，确保党员组织关系接转规范有序。
（五）规范党员监督和组织处置
开展党风廉政建设，正确运用监督执纪四种形态中的第一种形态，经常与党员开展谈心谈话活动，听取党员群众及服务对象的意见，全面了解党员遵守党章党规党纪、宪法法律法规和道德规范、参加组织生活、履行党员义务、发挥先锋模范作用等情况，及时发现党员在思想、工作、生活、作风和纪律方面的苗头性问题，筑牢咬耳扯袖，红脸出汗的第一道防线。
（六）加强流动党员管理
建立健全流动党员信息库，一方面通过QQ、微信、电话等方式加强与流动党员的沟通，掌握流动党员的工作和思想动态，宣传党的最新路线、方针、政策，鼓励他们自觉运用八桂先锋学习强国等平台加强理论学习，并定期汇报思想动态。另一方面，动员流动党员及时将组织关系转至流入地党组织，并积极参加所在地党组织生活。
（七）推进党员教育管理信息化建设
指定党委组织员负责维护全国党员管理信息系统，及时维护信息系统的党组织和党员等信息，确保党组织和党员信息完整、准确。另外，各党支部明确一名党员担任八桂先锋网站和桂林智慧党建云平台系统管理员，负责上传本支部开展三会一课情况、党日活动情况、三微服务活动等。
三、实施中存在的突出问题及原因。
（一）党员不按要求交纳党费情况严重。
（二）流动党员多，管理困难。
（三）党内组织活动组织困难。
（四）党支部作用无法发挥。
存在这些问题的原因，一是个别党员宗旨观念和服务意识淡化，党员的先锋模范作用没有充分发挥，有的甚至混同于一般群众，存在等靠要思想；二是流动党员占了社区党员的三分之二左右，且分布在全国各地，管理面临的挑战和困难较大；三是老党员较多，行动不便，无法正常参加组织组织生活；以上原因也直接导致了党支部左右无法得不到充分发挥。
四、进一步做好党员教育管理工作的对策建议
一是推广教育培训平台。充分利用广场大屏幕、八桂先锋学习强国手机APP、共产党员微信公众号、微信、微博、QQ等网络学习平台，丰富党员教育培训的方式方法，真正做到让广大党员随时学、随地学。
二是改变方式方法，丰富培训内容。改变以学文件、读报纸、看录像的教育培训方式，结合各党（总）支部的实际情况，采取符合行业性质和自身特点的方式，以喜闻乐见的方式开展，达到寓教于乐的效果。
关于基层妇联工作现状调研报告篇5
紧盯影响提升基层党组织组织力、充分发挥战斗堡垒作用的问题，坚持有什么问题就解决什么问题，下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年关于进一步做好软弱涣散基层党组织整顿提升工作的通知，希望大家喜欢。
为深入贯彻落实全国、全省组织部长会议和全市组织工作会议精神及中组部和全省、全市基层党建工作重点任务推进会精神，为做好软弱涣散基层党组织常态化整顿提升工作，推动基层党组织全面进步、全面过硬，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，现就做好整顿提升工作通知如下。
一、立足巩固提升，扎实开展2021年整顿工作“回头看”
按照省委、市委组织部要求，坚持高标准严要求，着眼巩固提升整顿工作成效，对2021年软弱涣散基层党组织整顿工作开展一次“回头看”。区委组织部牵头负责，农村由县级包抓领导带队，其他领域由整顿对象上级单位和联系指导单位负责，采取实地查看、入户走访、召开座谈会、民主测评等方式进行“回头看”，重点看整顿措施是否落实到位、突出问题是否得到解决，整顿效果党员群众是否满意，坚决防止表面整改、数字整改。要坚持分类整顿提升，对已完成整顿成效较好的，持续深化党支部建设标准化、党建工作信息化和“四抓两整治”，不断巩固扩大整顿成果;对整顿不彻底、不到位，党员群众不满意、需要持续深入解决问题的，作为2022年整顿对象继续整顿，对连续两年被列为软弱涣散基层党组织的，各党(工)委书记要直接抓，做到不转化不脱钩。
二、突出问题导向，持续做好2022年排查整顿提升工作
区委各直属党(工)委要结合年度考核、基层党建述职评议考核、日常调研督查及疫情防控等工作中发现的问题，对照各领域软弱涣散基层党组织的表现形式，有针对性深入摸底排查，按照应纳尽纳、应整尽整的原则，采取有效措施整顿提升。
深入排查确定整顿对象(5月15日前)。
农村要坚持县级领导干部带队“村村到”，特别是对乡村振兴重点村，集体经济薄弱村进行“拉网式”排查，对外来人口多、矛盾积压深、环境脏乱差的村改社区开展专项整治，对班子不团结、村干部违法乱纪、村级管理混乱、信访矛盾突出等问题进行全面摸底排查，经党委会议研究确定整顿对象，对3年以上未发展党员的村全部纳入软弱涣散基层党组织进行整领;城市社区要围绕落实《关于深化城市基层党建引领基层治理的若干措施(试行)》，由街道党工委负责，对所辖社区逐个排摸确定整顿对象;其他领域按照党组织关系隶属，紧盯本领域基层党组织建设存在的薄弱环节，由党(工)委书记带头，领导班子成员带队分级做好所属基层党组织逐个调研摸排，由党(工)委会议研究确定整顿对象。
精准科学制定整顿方案(5月底前)。
着眼增强政治功能和组织力、凝聚力，指导整顿对象从党组织书记履职尽责、班子配备、民主集中制执行、党员队伍管理、引领发展和服务群众能力等方面深入分析存在问题的症结原因，按照“一支部一方案”“一问题一措施”的要求，聚焦解决突出问题，有针对性地研究整顿措施，“量身”制定整顿方案。每个软弱涣散基层党组织整顿方案由支委会、党(工)委会讨论研究，党(工)委书记、县级包抓领导审核签字，确保方案的针对性和操作性。
扎实开展整顿提升(6月上旬至9月底前)。
紧盯影响提升基层党组织组织力、充分发挥战斗堡垒作用的问题，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题，农村继续落实“四个一”整顿措施，即：每个软弱涣散村党组织分别由1名县级党员领导干部联村，1名镇党委领导班子成员包村，1名第一书记驻村，1个机关单位结对，对矛盾问题突出的重点村难点村，镇党委书记要直接包抓，推动问题解决;其他领域要采取上级党组织领导联系包抓、调整党组织书记和选派党建工作指导员等方式，定期调研分析，加强跟踪指导，形成合力、精准施策，确保整顿工作取得实效。
从严验收提升整顿实效(9月下旬至10月下旬)。
自查自验。9月下旬前，对年内确定的软弱涣散基层党组织开展整顿提升工作自查，完成整顿任务的，申请上级党(工)委进行核实;未能完成整顿任务的，针对缺项及时“补课”，完成后申请上级党(工)委进行查验核实。初查核实。10月上旬前，镇(街道)、部门单位党(工)委(党组)牵头成立工作组，对完成整顿提升的软弱涣散基层党组织逐一进行初查核实。综合评估。10月中旬前，区委组织部牵头成立评估小组，采取实地查看、查阅资料、听取汇报、走访群众、知情度和满意度测评等形式，对软弱涣散基层党组织逐个进行综合评估。市级抽测。10月底前，市委组织部对完成整顿提升任务的软弱涣散基层党组织，采取随机抽查、暗访调研、群众知情度和满意度测评等方式进行抽测，对发现问题的，责令限期整改。
三、强化压力传导，推动整顿提升工作落实落细
(一)靠实工作责任。
严格靠实党(工)委主体责任以及党(工)委书记第一责任人责任，落实党(工)委每年至少专题研究一次党支部建设工作制度，建立由区委组织部牵头抓总，各直属党(工)委具体负责的整顿提升责任体系，把整顿工作作为各级党组织书记抓基层党建述职评议考核的重要内容，推动整顿责任和整顿措施落实落细落到位。
(二)加强工作指导。
整顿提升对象上级党(工)委要加强对基层党组织的工作指导，每季度召开调度会，一个问题一个问题盯住整改、一项措施一项措施抓好落实，做到不达效果绝不放手、不转化绝不脱钩。整顿提升工作要坚持全程公开，整顿方案、整顿进展和整顿成效等要通过党务公开栏、微信公众号等平台载体及时进行公示公开，主动接受群众监督。
(三)强化督促检查。
各党(工)委要采取“四不两直”的方式，经常深入基层了解掌握工作情况，发现解决问题，全力推动整顿提升。对于整顿难度大的基层党组织，采取挂牌督战的方式，推动整顿提升工作。区委组织部将适时对“回头看”和整顿提升工作开展暗访督查，对整顿成效不明显的，及时进行通报;对工作滞后、解决问题不力的，及时约谈提醒;对主体责任缺失、整顿提升工作搞形式走过场的，严肃追责问责。
关于基层妇联工作现状调研报告篇6
学习，不分贵贱，勤奋不分聪愚，成败，不分天才，时间，证明成就。下面是课件网小编为您推荐关于基层应急能力建设调研报告。
一、xx市主要做法及成效
近年来，xx市应急管理局突出乡镇机构、救援队伍、物资装备“三大件”，坚持向内挖潜与争取支持相结合，主动作为，奋力推进基层应急管理能力建设呈现质的提升。
优化顶层设计，推动乡镇应急管理机构建设破局。鉴于xx县在机构改革前已有建设乡镇安监站、派驻执法人员的先行探索，xxxx年机构改革后，xx市因势利导，继续以xx县为样本，推进乡镇应急管理机构建设。xxxx年x月，xx市政府办公室出台《加强乡镇（街道）应急管理机构建设的意见》。《意见》明确，各乡镇（街道）在安监站基础上组建应急管理站，与乡镇（街道）安委办合署办公。在应急站人员配备构成上，实行三个一批的“x+x+X”的模式，
即：县级派驻一批，县级安全生产执法大队向每个乡镇（街道）派驻不少于x名执法人员；从原有灾害信息员队伍中转隶一批，确保每个乡镇（街道）充实x名原灾害信息员；乡镇落实一批，在上级派驻执法人员、转隶灾害信息员基础上，乡镇（街道）再落实x名以上工作人员。目前，全市乡镇应急管理站普遍配备工作人员x—x人，全市xxx个乡镇（街道、工业园区）应急管理站（办）人员总数达xxx人。在应急站建设运行标准方面，《意见》提出了“六有”指导标准（有机构、有人员、有牌子、有印章、有独立办公场所、有工作经费）。目前，全市大部分乡镇（街道）均按照“六有”标准建设了应急管理站。市应急管理局联合中国地质大学（xx），举办全市乡镇应急管理站站长业务培训班。xxxx年xx市启动乡镇应急管理站及配套建设提档升级，安排专项资金，多渠道整合房产等资源，首批已建成x个示范站。每个应急站办公面积为xxx-xxx平方米，配齐办公设施，同步建设乡镇应急物资仓库，组建x-x支应急救援队。如，xx镇投入xxx余万元资金改造原税务办公场所，交给镇应急站使用，实现独门独院办公。
整合各方资源，建设多元化应急救援队伍。坚持不求所有、但求所用，盘活体制内外资源，打造特色鲜明的地方救援力量。一是整合力量建队伍。xx市通过签订协议、整合编组、资金扶持等方式，打造了打造了矿山、水上、森林消防、危化、地灾（地震）、防汛抗旱x支准专业队伍。其中，防汛抗旱救援队系与市武装部协作，依托民兵力量组建，地灾（地震）应急救援队系与市自然资源和规划局联合组建，水上救援队系与市游泳协会合作成立，xx人的森林消防救援队系与xx保安服务总公司协议组建，危化品应急救援队在工业园区消防站基础上组建。xx区汲纳社区干部、小区保安、复退伍军人、游泳爱好者等志愿者，在xx个乡镇（街道）建成了xx—xx人的应急救援队伍，区镇财政为每支队伍配备了xx万元装备，区应急管理局开展应急专项培训。目前，xx市共建有社会化应急队伍xx支xxxx人。二是多方筹资保运转。xx市应急管理局投入xxx多万元，为xx市蓝天救援队配备专业救援装备，并承担主管部门职责，为其提供办公场所，支持其在民政部门办理登记，使其有充分的归属感。xx市探索了“x+x+x”的经费保障模式，即市财政在每支救援队伍成立之初给予x万—x万元开办经费，之后每年再列支一定经费用于设备维修及其他保障，
同时鼓励企业出资、爱心人士捐资。动员队伍发挥特长自筹，如xx市水上救援队将在xx风景区开展水上节目表演的收入作为经费来源之一。防汛抗旱救援队利用民兵训练经费，组织应急救援培训。xx县、xx区财政出资为救援队伍统一服装、添置救援器材。三是共训实战提能力。市、县两级应急管理部门加强与消防、xx等部门协调配合，为应急救援队伍日常训练、应急实战提供舞台。以xx市为例，防汛抗旱救援队把防汛抗旱纳入民兵训练科目。水上救援队利用xx旅游景点水上课目表演的机会，广泛开展潜水、驾驶冲锋舟、救生等训练。xx市xx局将“xxx”报警与市应急管理局对接，将相关突发事件救援任务交给应急救援队伍。xxxx年，xx市x支准专业救援队伍先后x次组织参与抢救群众溺水、xx多次处理群众呼救事件，凭借过硬能力获得了社会认可。
坚持高点定位，抓好物资装备硬件建设。一是配强救援装备。xx市应急管理局争取xxx余万元资金购置了一批应急救援装备、应急通信车和应急通讯装备，投资xxxx万元购置应急救援船舶及其他装备的工作也在加快推进中；xx县高标准配置应急救援指挥车、应急救援运输车，添置冲锋舟xx艘。xx市为每个乡镇配备了xx万元的综合应急救援车。xx市配备了气垫船、卫星通讯设施和排涝抢险设备。二是建强基础设施。xx市应急指挥中心已于去年建成投用，与气象、水文、水利、xx、住建、地震、地质等部门实现数据共享。xx市、xx县在xx市率先建设了应急物资储备库，其中xx市应急物资储备库一期工程（总建筑面积xxxx平方米）已于去年底投入使用，储备了xx个品种、价值近千万元的救援救灾物资。xx市引进民营资本xxxx万元建设了xx市首个应急救援综合训练基地暨中小学生安全体验馆，可承担水上救援、森林火灾（芦苇）、防汛、城市排涝等救援训练，能同时容纳xxxx人左右训练。三是加强科技手段。xx市应急管理局将xxxx年确定为全市信息化建设年，正在建设“xxxx”工程，即：建设x个应急指挥平台，建设监管、感知、应急救援三大网络，健全网上监管、会商研判、应急救援三大机制，覆盖危化企业、非煤矿山、工贸企业、防汛抗旱、防震减灾、城市排渍、气象水文、应急救援八大板块。xx县率先建成县级应急指挥中心，并将视频会议系统延伸了到乡镇。xx市、xx区、xx开发区建成了化工园区智慧信息平台，目前已上线运行。
二、xx市创新探索的主要启示
近年来，xx市应急管工作走在全省前列，基层应急能力建设等单项工作走在全国前列，体现了“三牛”精神。以加强基层应急管理能力建设为例，我们感到，xx探索对全省有几点可资借鉴的启示：
一是顶层设计与基层探索有机结合是破解难题的有效途径。乡镇（街道）应急管理机构及保障缺失的问题，基层反映多年，属典型的老大难问题。xxxx年，原省安监局推动省编委出台《关于加强和完善市县安全生产监管执法体制的意见》（x编文〔xxxx〕xx号），对加强乡镇安监机构建设起到了重要推动作用。机构改革后，xx市抓住机遇，推动乡镇应急站建设，打造了安监站的升级版。它启示我们，解决类似老大难问题，既要主动抓好顶层设计，又要积极引导地方因地制宜，先行先试，营造小气候，再逐步推广，选择时机倒逼大气候形成。
二是应急管理部门主动作为是推动问题解决的不二法门。xx市应急管理局抓准机构改革方案酝酿、安全生产工作汇报等各种机会，向市委、市政府主要领导汇报，争取重视与支持。同时多次到组织、编制、人社、财政等部门汇报，寻求支持。市委常委会、市政府常务会两次专题听取乡镇（街道）应急管理机构建设汇报，常务副市长多次带队深入一线调研，最终不仅促成了《意见》出台，而且为增配县级应急管理部门力量埋下了好的伏笔。目前，xx市辖县级应急管理局干部编制最少的有xx人，多的超过xxx人；全市灾害信息员全部调整到位，从市、县、乡民政部门转隶xxx人（其中原乡镇民政办xxx人）。
三是科学规划逐步推进是确保取得成效的务实之举。从xxxx年开始，xx市应急管理局坚持一年一个主攻方向，先后规划实施了企业安全生产标准化、乡镇应急管理站建设、应急救援队伍建设、科技信息化建设等几项重点工程，步步为营，稳扎稳打，实现了积小胜为大胜。
三、以xx为例剖析当前基层应急管理能力建设的瓶颈
从调研的情况看，xx市探索基层应急管理能力建设的精神可贵、经验可学。但是，站位全省安全发展大局，综合xx和省内外其他地区的探索实践看，基层应急管理能力建设的进展还只是阶段性的、成效也是初步的，还需正视以下薄弱环节：一是在机构设置方面，受乡镇内设机构设置限额的限制，乡镇应急管理站不是正式单设的内设机构，属于“地方粮票”，其正规程度与水利、城建等其他资深部门尚有差距，乡镇应急站人员和派驻执法人员感到底气不足、“腰杆不硬”。
二是在实际执行方面，应急站、救援队伍、物资装备“三大件”建设推进不够平衡。乡镇应急站有的挂在经发办，有的挂在政法办，有的仍在探索之中。救援队伍建设方面，目前xx只有xx、xx等少数几个县市区专业相对比较齐全，只有xx区实现了乡镇（街道）应急救援队伍建设全覆盖。三是在履职保障方面，乡镇应急管理执法车辆没有保障，派驻执法人员或私车公用，或“蹭”乡镇安办干部的车辆，缺乏应有的职业尊崇。派驻执法人员身份是事业编制，开展行政执法面临政策障碍。经费保障没有纳入财政预算，只能一事一批（结），不利于前瞻性谋划工作。另外，调研普遍反映，县市区应急管理局随着编制大幅扩充、人员逐步到位，安全生产执法培训取证需求不断加大。四是不确定因素较多。乡镇今年面临换届，应急站人员可能面临调整。全省乡镇机构改革尚未实施，应急站的设置及职责、性质存在不确定性因素。
四、对策建议
适时推介xx经验。采取适当形式，继续总结xx市有效做法，同步调研总结其他市州（如随州、宜昌等地）的有益探索，梳理若干可供各地借鉴的模式。今年适当时候在xx召开全省基层基础建设现场推进会，重点推介xx经验。
推动出台政策意见。争取省有关部门支持，组成联合调研组，赴省内省外开展调研，进一步了解基层实际情况，探索加强基层能力建设的有效路径。在此基础上，跟踪国家应急管理事业改革发展顶层设计和乡镇机构改革进展，推动出台加强基层应急管理能力建设指导意见。
开展基层应急能力标准化创建。立足安全生产、防灾减灾抗灾救灾、应急救援职能，从机构名称、职能配置、人员队伍、物资装备、基础设施、经费保障、制度规范等方面，研究制定基层应急管理能力建设指导标准及考核办法。
积极回应基层关切诉求。针对安全生产执法取证培训问题，充分掌握相关政策，加强全省需求调研，根据执法证培训取证相关规定，及时增列经费预算，从速安排培训班。针对乡镇应急站车辆、经费等问题，加强与省相关部门沟通，在省级事权范围内，推动问题解决。针对基层反映的部分泵站、涵闸等防汛设施年久失修的问题，建议举一反三，结合防汛备汛工作，加强隐患排查治理。
关于基层妇联工作现状调研报告篇7
自xx区开展乡村振兴工作以来，xx区文广旅体局非常重视该工作，区分管领导韩伟雄同志亲自指挥，局长谭海清同志亲自带队，分管领导分组进行督促工作，取得良好的社会效果。现将工作情况汇报如下：
一、强抓民风建设，形成卫生习惯
（一）强调党建引领，明确工作方向。区分管领导、局领导、南山镇领导多次在xx村委会、xx镇xx村委会召开会议，组织党员学习培训会、研究部署工作会等，让全体党员干部明白自己职责所在，更好地带领广大群众进行落实工作。
（二）厘清职责所在，不折不扣执行。局和村委会党员，分组进行巡查与引导，并x次组织党员下乡进行清扫垃圾等活动。如今，无论是xx村，还是xx村委会八条自然村的村民均养成自觉集中扔垃圾的习惯。村内危房进行拆迁与整治，主街道等废弃物得到清理或者摆放整齐，鸡鸭鹅等禽类在固定位置进行圈养，路面非常洁净。
（三）摒弃不良风气，改善村民行为。通过强势整治、教育等手段，村民集中打牌的现象得到极大改善，年轻人出外务工或者辛勤劳作，不再到士多店集中活动。
二、夯实环境根基，广大村民受益
（一）送戏下乡活动，丰富业余生活。202x年x月、x月，xx区文广旅体局邀请演艺公司分别送戏下乡到xx村、李村，精彩的表演，深受广大群众的好评。
（二）购置健身器械，开展固本运动。xx区文广旅体局充分利用自身职能，购置一批健身体育器材，在李村等安装，深受村民普遍欢迎。
（三）开展绿化行动，践行环保信念。xx区文广旅体局为xx村委会的李村、苏村种植了一批批绿化风景树，并邀请专人为xx村委会八条自然村规划设计绿化连片等，形成一道亮丽的风景线。
三、响应国家号召，应对疫情防控
（一）高度重视，专题部署。x月xx日晚，我省启动新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控一级应急响应后，xx区文广旅体局第一时间进行专题研究并作出部署，并在x月x日再次发文《关于进一步做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控的工作通知》，要求局属各部门要充分认清当前新型冠状病毒感染的肺炎疫情的严峻形势，切实做好疫情防控工作，排查登记xx村委会x条自然村、排查xxx户、排查xxxx人，xx村委会x条自然村，排查xxx户，排查xxxx人，做到了不漏一户一人，确保了xx村、xx村的疫情控制。
（二）立体发声，提高防疫意识，强化防疫措施。针对扶贫村内经营住宿的宾馆，要求坚决做到进入人员一律佩戴口罩，测量体温，并进行登记；定时对场所进行消毒；顾客没有口罩的，宾馆应分发口罩后方可进入宾馆，宾馆内堂食一律取消，对宾馆缺乏口罩的问题，积极协调，并要求发现疫情相关问题及时汇报。强化责任担当，以精细精准的措施、真抓实干的作风，抓防疫、保安全、促发展。
xx区文化广电旅游体育局
202x年x月x日
1. 按202x年省、市、区、镇关于乡村振兴工作部署要求，积极落实推进乡村振兴工作。
2. 根据乡村振兴的总要求“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”目标，继续推进xx村“矮椰子”种植产业，发展林下经济。
3. 在202x年xx市邮政银行授予xx村“信用村”基础上，202x年继续协助xx村农户政府贴息贷款。
4. 根据202x年“十抓十好”工作内容，查漏补缺，继续做好“十抓十好”工作。
关于基层妇联工作现状调研报告篇8
这项活动，从×年×月开始，至×年×月基本结束，跨两个年度，分两个阶段。第一年，要使全市基层党组织的组织设置、队伍建设、制度体系、投入保障等工作实现整体规范达标，把标准立起来、要求严起来、工作实起来；第二年，要实现全市基层党建工作创新发展、机制健全、充满活力、亮点纷呈，涌现出一批在全省乃至全国有影响力的重大典型。具体推进中，要注重把握以下4点。
（一）牢牢把握政治建设这个统领。把强化基层党组织政治功能贯穿始终，谋划工作多想政治要求，制定举措多想政治规矩，推进成效多想政治影响。要做到“两个维护”。教育引导广大基层党组织和党员干部，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中央禁止的坚决不做。要严格政治标准。带头人队伍建设要严把政治关，坚决防止政治不合格的人混进队伍；发展党员要从源头上“过滤筛选”，监督管理党员要突出政治纪律、政治规矩，保证党员队伍的先进性和纯洁性。要严肃组织生活。从落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等基本制度抓起，使组织生活真正成为增强党性修养、提高政治觉悟的大熔炉。
（二）牢牢把握提升组织力这个目标。组织力的基本指向就是吹响集结号，把党员组织起来，通过党员把群众组织起来，夯实党的执政根基。各级基层党组织都要以“基层党建质量提升年”为契机，把自身建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。要提升政治引领力，旗帜鲜明加强对各领域社会基层组织的政治领导。要提升组织覆盖力，推动党的组织有效嵌入各类社会基层组织、党的工作有效覆盖社会各类群体。要提升群众动员力，引导群众坚定不移听党话、跟党走、感党恩。要提升发展推动力，推动乡村振兴、基层治理、常态化疫情防控等任务落地落实。要提升自我锻造力，推动基层党组织和广大党员在革故鼎新、守正出新中永葆生机活力。
（三）牢牢把握质量提升的十条标准。习近平总书记指出，标准决定质量，有什么样的标准就有什么样的质量，只有高标准才有高质量。为确保“基层党建质量提升年”取得高质量效果，市委组织部会同市直工委、教育工委、非公经济和社会组织工委、国资委党委、卫健委党组深入调研、集中讨论、反复研磨，分别制定了×个领域的基层党组织质量提升的10条标准，这是全市各领域基层党建工作的重要标尺。各级党组织要进一步强化标准理念和规范意识，细化实化本地本领域基层党组织质量建设要求；要对照标准全面检视，逐条查找存在问题和短板弱项，整合各方资源、集中优势力量，推动达标提升；要进行验收评估，实行动态管理，不断扩大先进基层党组织增量、提升中间基层党组织水平、强化后进基层党组织整顿转化实效。
关于基层妇联工作现状调研报告篇9
基层治理体系是国家治理体系的重要组成部分，是社会建设和社会发展的基石。当前，基层治理正经历由单向管理向多元化、参与式治理的创新转变，构建与我县相适应的治理体系，确保基层社会既充满活力又和谐有序，针对基层治理中存在的突出问题，研究制定从政策层面加以解决、从业务层面加以指导、从经费层面加以保障的务实举措，推动基层社会治理在创新中突围、在共治中拓展、在法治下前行。
一、基层治理体系建设的基本情况
（一）完善协商制度机制，推动基层治理体系创新。
规范议事范围及参与主体。凡涉及村（居）务、财务的重要事项，都要提交村（居）民代表会议进行商议和表决。参会人员由村（居）民代表、村（居）“两委”成员、村（居）务监督委员会成员、各村（居）民小组组长组成，普通村（居）民可以自由到会旁听。涉及外来人员的议题外来人员代表列席会议，确保村（居）民代表会议的广泛性和代表性。
（二）加强基层社会治理，确保协商决议公开。
实施阳光村（居）务工程，凡协商决策需要村（居）委会落实的事项，均通过村（居）务公开栏第一时间公开，并及时反馈落实情况。随时收集村（居）民意见，解答村（居）民疑问，对村（居）民的不同意见作出解释。设定每次村（居）民代表会议的第一项议题为反馈上一次会议决策的落实情况，确保协商决策落实到位。
（三）重视基层社会自治，发挥群众参与的基础作用。
加强和改进农村（居）建设，规范和提升村（居）民自治水平，夯实基层民主制度建设，使之更好地适应和服务于社会治理创新的发展趋势和要求。健全基层群众自治机制，增强基层社会自治功能，扩大群众参与范围和途径，丰富自治内容和形式，努力实现民事民议、民事民办、民事民管，实现政府治理与基层群众自治的有效衔接和良性互动。
二、破解基层“两张皮”“灯下黑”“吊脚楼”“大呼隆”难题的路径方法
（一）是建立基层治理工作责任制。通过构建科学合理、权责明确的评估体系，引导基层组织尤其是“一把手”像抓经济发展、抓安全生产一样重视基层治理。同时，借助问责条例辅以严格的问责办法，用有力的刚性约束让基层组织从思想深处和日常工作中把基层治理摆在突出的重要位置。
（二）解决粗放式、碎片化管理的问题。随着基层公共事务的不断增多和日趋复杂，尤其是群众公共服务需求的不断增长，基层治理迫切需要协同治理。但是，从现实情况看，碎片化管理、部门各自为战的情形非常明显，而且基层治理千头万绪、纷繁复杂、牵涉面广。很多基层干部为此付出了大量时间和精力，但也存在“眉毛胡子一把抓”的情况。事实证明，这种粗放式管理不仅浪费人财物，而且抓不住治理重点，还容易忽视治理盲点。
（三）解决基层党组织软弱涣散的问题。在党领导的社会主义中国，党是一切工作的领导核心。基层治理要毫不动摇地坚持党的领导，充分发挥基层党组织的引领作用。但是，当前基层党组织软弱涣散、战斗力凝聚力不强是突出问题。
三、健全自治、法治、德治相结合的乡村治理体系
（一）明确基层社会三治主体。以基层社会党组织、基层政府、城乡社区企业、城乡社区社会组织和城乡社区成员，五个三治为主体，坚持党领导基层社会治理的一切工作，发挥基层社会政府治理的主导作用，统筹发挥社会力量的协同作用，进一步注重发挥城乡社区成员的自治功能，发挥其主人翁的作用，做到相互平衡、相互支撑、相互制约，以实现共同发展的共治目标。
（二）明确基层社会自治目标。发挥人民主人翁精神，依法自己管理自己，自己约束自己，制定必要的乡规民约，建立自我管理的议事机制，自己参与并处理自己的事务；坚持自我服务。通过创新机制和平台，发动群众服务群众，通过政府购买服务机制，社会组织参与社区自我服务模式，切实做到社区“事事有人管”；坚持自我教育。通过基层协商，可采用开放空间等工作模式，找到合法合情合理解决问题的方案，这种自我教育的过程其实也是社区成员的自我成长的过程；坚持自我监督。创新监督形式，调动城乡社区成员参与监督社区事务的主动性和积极性，以群众自我监督促进社区和谐，推动基层社区自治的良性互动。
（三）推动基层社会法治建设。目前有的基层干部及执法人员在化解基层社会矛盾、协调基层社区各个利益关系主体、分配经济和社区资源时，存在有法不依、执法不严、违法不究等问题，甚至还出现权大于法、言大于法、徇私枉法、粗暴行政等违法行为。针对这些问题，应该发挥基层社会法治机制的保障作用，包括坚持全民守法，坚持法治精神，坚持法治保障，维护 法律尊严和。
关于基层妇联工作现状调研报告篇10
基层治理是国家治理体系的基石。推进基层治理现代化，是包括经济、社会、行政和理念等全方位的转型重塑。当前，新塘美好社区建设、晓塘棚户区改造在书院路街道深入实施，为基层治理全方位重塑提供了重大机遇。下面，我结合工作，谈几点看法。
党的十九届四中全会审议通过《中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定》，开辟了“中国之治”的崭新篇章，同时也为创新发展基层治理打开了全新境界。我们要沿着《决定》设计的路线走下去。
基层是社会的细胞，是社会的基础。既是产生利益冲突和社会矛盾的“源头”，也是协调利益关系和疏导社会矛盾的“茬口”。基层政权、基层干部直接面对广大群众，推进国家治理体系和治理能力现代化，要始终把基层建设摆到重要位置，加强和创新社会治理，完善党委领导、政府负责、民主协商、社会协同、公众参与、法治保障、科技支撑的社会治理体系，建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。例如我们在推进新塘美好建设过程中，按照“市级统筹、属地负责、居民主体、市场运作”的模式，充分发动群众，激活社会投资，变政府“独唱”到社会“大合唱”，起到了很好的效果。
以乡规民约为抓手，创新社会治理机制。国有国法，乡有乡规，民有民约，社会治理首先有章可循，有据可依。乡规民约作为基层社会成员共同制订、共同遵守的自治性行为规范、制度，发挥乡规民约的积极作用，对于推进依法治理社会至关重要。加强乡规民约建设，一是按照法律法令，根据国家治理体系和治理能力现代化的总体要求，该删除的删除，该充实的充实，提高乡规民约质量和依法行规的效能，保障公平正义。二是要结合基层的实际情况，探索创新，积累好的经验，总结好的做法，不断的完善和提高。让乡规民约成为社会秩序维护“第一道防线”，成为群众自治的重要手段。比如我们在创文创卫中，在一些老旧小区，组建自管会、业委会，通过制定村规民约，约束居民行为，缓解了环境脏乱差的局面，后来在迎检中，不少居民还主动帮忙，我们还搞文明评比，大家你一夸，我一夸，居民觉得很有价值，自觉爱卫生、育家风，也十分奏效。
坚持和发展新时代“枫桥经验”，化解矛盾、解决问题。坚持自治、法治、德治相结合，以自治为基础，以法治为保障，以德治为引领，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道等联动工作体系，强化制度建设，变被动为主动，及时的发现问题，化解矛盾，为群众排忧解难；善于运用法治思维和法治方式防范风险、维护群众合法权益，切实做到“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”。
拓宽群众利益表达新渠道，让群众表达意见诉求更充分。随着社会进入转型时期，群体结构分层化、利益格局多元化、文化价值多向化等矛盾的出现，利益诉求体制与机制也要随着社会的发展而跟进。我们加强网格化建设，配齐专职网格员，包括支部建在小区，搞班子成员到社区联点，开展大走访行动，都是在促使党员干部注重调查研究，勤于和善于倾听群众呼声，了解群众疾苦，沉下身子、放下身段，掌握群众需求，对村情、社情、群情心中有数。同时，今年还深化打造“一门式”服务站，微信、政务服务网等一站式直达，驻点联系、上门拜访，个别与集中相结合，以更加快捷畅通的渠道。让群众表达意见诉求更充分，把话说出来，让气排出来，更重要的是针对各种意见分门别类，给予解释和解决，让群众心服气顺，从而进一步提升基层治理能力和水平。
办实事办好事，提升群众获得感幸福感安全感。基层干部与群众接触最直接，打交道最多，推进治理能力现代化，要从感情上接近、行动上深入群众，坚持群众利益无小事，为群众办实事、办好事，解决好群众的操心事、烦心事、揪心事，提升群众获得感幸福感安全感。让群众真正感受到治理能力现代化带来的实效，提升主动性和积极性，共建、共治、共享，打造新时代社会治理新格局。例如，我们一直提街道门前道路狭窄，交通不畅，两会年年提，交警反复整治，收效甚微。今年通过美好社区建设，书湘路从4.6米拓宽至12米，拥堵问题并没有了，大家都说美好社区搞得好。
基层社会治理现代化是治理能力提升的关键环节，重点在基层，难点也在基层，推动社会治理重心向基层下移，加强基层建设，发挥基层组织作用，筑牢这一基石，加固这一支撑，就能实现国家治理体系和治理能力现代化。
关于基层妇联工作现状调研报告篇11
20____年，自己担任____村的驻点干部，现根据相关工作要求，将20____年度个人的工作状况总结如下：
一、统一思想提高认识，深入调查研究。
制定了切实可行的工作方案，明确工作目标任务，深入社区调研，听取群众意见，帮助基层和群众解决实际问题。把深入社区调研作为自身工作的重要内容之一。将所联系的社区作为重要课题调研基地，通过发放调查问卷、召开座谈会等形式，开展了社区党建工作情况、低保户家庭情况、城镇居民收入情况、社区党组织在和谐社区建设中的地位与作用的调研，并将进一步整理形成调研报告，为社区工作提供参考。根据所在单位特点，结合自身工作实际，深入社区进行调研，听取社区干部群众的意见，制定工作方案。为开展好社区联系点工作奠定了坚实的基础。
二、结合创先争优活动，强化社区党建。
坚持全面加强社区党的领导，创一流的领导班子；坚持创新服务意识，转变服务方式，促进共驻共建协调发展；坚持服务社区理念，形成民主参与广泛、服务功能完善、居住环境舒适、治安秩序良好、文化活动丰富、管理手段先进、人际关系融洽的和谐社区发展态势。
1、加强党员教育管理吗，提高党建实效。加强党员教育管理，结合社区每双月的党员学习日，创新形式，组织党员收看远程教育专题片，多途径、多形式提高党员综合素质。
2、坚持开展党建带团建工作，积极组织和号召社区广大青年踊跃参加社区各项活动，锻炼广大青年的工作意志和工作热情，使其能够真正拥护党的路线、方针、政策，拥护支持社区工作。
三、发挥自身业务优势，积极“结对社区优管理”。
一年来，以服务社区、服务居民为着眼点，发挥自身优势，充分利用机关的政策、人才、信息和联系面广等优势，积极开展科教、法律、卫生、文化、社保和道德规范等“职能进社区”活动，在创建基层示范点工作方面也进行了积极的探索。结合各自工作实际，开展“职能进社区”，为做好社区联系点工作总结探索出一些有益经验。
1、修缮社区老年活动室。了解到三桥社区的老年活动室年久失修，老年人活动开展没有场地设施保障后，农业局赵建宁局长主动承担起协助社区修缮老年活动室的工作，为活动室规划场地，联系广告公司制作门牌及宣传版面。
2、慰问社区低保户家庭。在与驻点社区座谈中了解到社区低保户特别锁，生活特别困难，驻点小组到社区20户长期有病、生活上有困难的低保户家中进行慰问，送去大米、食用油等慰问品。并表示将会继续关注困难老党员的生活情况，扶贫帮困，为他们解决实际困难。
3、开展社区文化体育活动。结合全民健身月活动，计划在社区广场举办社区趣味体育运动会，号召社区居民积极参加运动会，活跃和丰富社区群众的业余生活。
4、农业科普知识宣传。精心组织了一次农业科普知识宣传活动，活动主要是以发放宣传材料和展示宣传展板为主，让广大农民群众了解和认识农业科技知识。
5、亲力亲为美化社区环境。20____年三桥社区开始创建“中国和美家园”，于20____年年底竣工，建造了休闲公园、河滨绿化等等，绿化面积达3300平方米，但由于后期绿化维护保洁经费，工作没有及时跟上，有些地方已经长出了杂草，驻点小组和社区入党积极分子一起在绿化带拔草、捡垃圾，不仅美化了环境，也给这些积极向党组织的靠拢的寻求进步的青年上了生动的一课。
6、在第一次座谈会时，有老党员提出三桥小学和卫生院宿舍前的道路由于种种原因一直没有得到很好的修缮，每逢雨天，路面泥泞，低洼处积水，严重影响周边居民出行。在了解情况后，驻点小组积极，目前已经开始道路修缮工作。
一年的社区驻点工作让我更深刻的了解到了自身存在的不足，在面对社区具体工作时的大多是边干边摸索，很多工作不够细致。把我们安排到社区学习锻炼，对了解社情民意，熟悉基层情况，增强爱民之心有着十分重要的意义。在下阶段的驻点工作中，我将进一步培养求真务实，艰苦创业的优良作风，努力提高驾驭复杂局面、处理复杂问题的能力。
关于基层妇联工作现状调研报告篇12
坚持责任导向，抓实信访秩序规范，降低重复信访占比。下面是星星阅读网小编为您推荐县信访局关于基层治理工作述职报告。
今年以来，XX县信访局在县委、县政府的正确领导下，在全县各级各部门的团结协作下，紧紧抓实“为民解难、为党分忧”的政治责任，进一步完善信访制度，畅通和拓宽信访渠道，对标“三化“建设、锚准“两升一降”，扎实推进基层治理，为全县社会和谐稳定贡献信访力量。现将相关工作报告如下。
一、对标“三化”建设，全力提升信访工作质效
（一）场地标准化，让群众急难愁盼有讲理诉苦之处。围绕基础设施标准化，坚持接访场所硬件设施、面积标准、规章制度、着装规范、名称标识“五个统一”，新选址打造200平方米县级群众来访接待中心，完善接访大厅、问题研究室、矛盾纠纷化解室、视频会议室等配套设施，进一步推进接访场所标准化建设。强化信访工作县、乡联动，督促12个乡镇、县级重点部门设置群众工作办公室，落实工作场地，明确岗位人员。同时，督促指导12个乡镇全部建立健全信访工作联席会议机制，进一步夯实信访基层基础。
（二）服务规范化，让群众合理诉求有处理解决之方。一是坚持发展“枫桥经验”。深入开展涉访隐患和矛盾纠纷大起底大排查，建立健全信访风险隐患工作台账，梳理排查矛盾纠纷396件次，严格按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”原则，落实县、乡两级分级包保、分类化解，坚决确保把矛盾化解在基层、把问题解决在当地。二是自觉践行“民本信访”。坚持“以人民为中心”，做好群众来访接待工作，进一步畅通信访渠道，突显接访实效。坚持县级领导每个工作日轮流到县群众来访接待中心接访群众，切实解决群众合理诉求。今年以来，全县接待来访群众497批1540件次，县级领导干部到县群众来访接待中心接待来访群众285批346人次。
（三）责任强效化，以铁的纪律筑牢为民护民之盾。一是强化应急处突。不断修订完善信访维稳应急处置预案，切实提高应急处置能力，对突发事件，能够在第一时间快速反应，及时应对、妥善处置，最大程度地预防和减少突发事件的发生，降低事件造成的危害和影响。今年以来，全县持续做好重大会议（活动）信访保障，圆满完成各项目标任务。2021年5月，全县信访工作顺利通过国家信访局复核认定，继续保留信访工作“三无”县资格。二是强化问责问效。把信访维稳纳入三条底线“红黑榜”常态化考核评价，对在工作中因履职不力、工作不实造成不良影响和严重后果，给全县工作造成较大负面影响的相关责任人员，严格进行责任追究。2021年，先后通报责任单位3个，约谈责任单位主要负责人1人，作出纪律处理9人，以追责问责构建起强有力的纪律保障，以问责问效倒逼信访稳定责任落地落实。
二、锚准“两升一降”，继续扛稳抓牢主责主业
（一）坚持目标导向，夯实信访工作基层基础，持续提升信访“三率”。一是加强培训，提升能力。继续组织信访工作人员业务培训、视频培训，采取“请进来”和“走出去”相结合的方式，切实掌握网上信访工作流程，提高信访事项的规范办理以及质量和效率。按岗定责定人，实行专人跟踪办理制度，负责案件登录信访信息系统、交办和与单位对接沟通工作，并按期通报办理情况，确保网上信访办理有序展开。二是台账管理，跟踪督办。记录信访件来源、信访诉求、信访人联系方式、办理部门及信访案件办理情况等信息，实现信访事项办理情况一目了然，进一步规范信访案件办理的高效运行。结合案情轻重缓急及限办期限，及时向办理部门反馈，提前催办，确保信访案件及时受理、按期办理，切实提高工作效能和服务水平。截至目前，全县共办理各类网上信访事项4301件次，信访事项及时受理率100%，按期办结率99.94%，群众满意率94.78%，信访“三率”均高于全市平均水平。
（二）坚持问题导向，深化信访矛盾化解攻坚，提升积难案件化解率。一是着力开展信访重点积案大化解。围绕实现“信访积案清仓、重复信访清零、信访秩序清净”的“三清”目标，启动突出信访问题挂牌督办和重复信访、积案化解攻坚行动，严格落实“六包”责任，积极化解信访积难案件，坚决确保实现“三清”目标。二是着力开展信访领域大治理。按照“减存量、控增量、防变量”的要求，对重点领域、重点群体、重点问题、重点人员深入开展“大起底、全覆盖”排查梳理，实行台账管理，动态排查交办。加大领导干部接访包案力度，推进县级领导干部接访包案常态化，狠抓协调督办。截至目前，按期办结市挂牌督办案件3批10件次，结案率100%；办理汇报中央、省、市信联办交办第一批“治重化积”49件次，汇报率100%。
（三）坚持责任导向，抓实信访秩序规范，降低重复信访占比。一是加强重点群体（人员）大疏导力度。全面梳理建立重点群体（人员）台账清单，严格落实县、乡两级包保，逐一明确县级包案领导和责任主体的疏导稳控责任，坚持每日信访信息“零报告”，严格执行“三见面、两报告”坚决遏制重点人员到市赴省进京滋事扰序，全年未发生进京非信访接待场所人员（非访）。二是
关于基层妇联工作现状调研报告篇13
共产党员要始终保持普通劳动者的本色，同周围群众保持密切的联系。下面是众鑫文档网小编为您推荐关于全市基层党建计划推进工作情况简报。
全市党建工作座谈会后，我们按照市委部署要求，高起点开局、高标准开展、高质量推进。X月份以来，中组部、省委组织部督导调研组对我市工作开展情况给予充分肯定，《中国组织人事报》《X日报》等主流新闻媒体X余次对我市有关做法进行了宣传报道。
一、主要成效
一是深入推进学习。全市各级党员领导干部带头落实市委要求和双重组织生活制度，市委常委会带头集中学习习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神，组织各级党员干部收看了大型电视政论片《X》。X月X日，我市以现场直播的形式，举办了……微型党课比赛。“七一”前后，组织了X学习教育专题党课，县级以上党员领导干部以双重身份参加组织生活会并进行了讲党课，全市各级党组织共开展讲党课活动X余场次，近X万名党员受到了不同形式的教育。X月X日，全省首场X先进事迹报告会在我市启动，并在全市各县组织了X先进事迹巡回宣讲活动。X月X日，组织了大型豫剧现代戏《X》巡演活动，在市、县进行了X场巡演。在县处级以上党员领导干部中开展了学习X同志先进事迹心得体会征集活动。在全市第一期党代表履职能力提升专题培训班上，教育引导各级党代表“学为表率”，带头推进党建计划。X月份以来，市委组织部X次派出督查督导组，对学习教育推进情况进行了全面督查，提出了具体整改要求。二是注重实效“做”。在全市基层支部全面推行了党支部主题党日制度，每月组织一次活动，每次聚焦一个主题，组织了学习X和脱贫攻坚专题组织生活会，部分县（市、区）聚焦全市中心工作召开了专题民主生活会。以支部为单位组织开展了丰富多彩、结合实际、特色鲜明的“公园绿荫”、田间地头、生产一线“主题党日”活动，增强了支部活动的吸引力和影响力。出台了《X市农村党员管理办法》，确保了农村党员学习教育全覆盖。注重发挥各级党代表示范引领作用，结合机关、农村、社区、企业、学校等不同领域，开展了“建功九大体系，争当X先锋”活动。印发了《关于进一步做好先进典型选树工作的通知》，广泛选树“我身边的优秀共产党员”， 在全市基层党支部开展了学习X活动，涌现出了……等一大批X先进典型。X月X日，《X日报》对我市涌现的先进典型群体进行了深入宣传解读。三是标本兼治“改”。聚焦“四个合格”深入改，“七一”前，各党支部召开专题组织生活会，以“四个合格”为标准，组织开展了第二专题讨论，建立了党组织和党员整改台账。聚焦突出问题持续改，各级党组织聚焦巡察和党建暗访督查反馈意见、脱贫攻坚和环境综合治理等工作中暴露的问题，坚持靶向治疗，通过精准发力、对账销号，持续整改。聚焦标本兼治全面改，从源头上找原因、建制度，在规范基层组织生活、强化党员服务管理、推进常态化制度化等方面，市、县、乡三级新建制度X余项。编印了《X市基层党组织活动经验选编》，供基层支部学习借鉴。四是立足发展“促”。以推进党建计划为切入点，组织各级党组织紧紧围绕X工作布局开展“五查五促”，组织引导党员干部在着力稳增长保态势、推进九大体系、打好两个攻坚战等工作中，充分发挥先锋模范作用。组织各县（市、区）、市直各单位结合“五查五促”对表校标，找准关键症结，主动认领问题，全面深入查摆，通过建台账、抓落实，把“促”的成果体现在推进“四高一强一率先”奋斗目标上来。
二、存在问题
一是学习教育常态化制度化还未真正形成。二是一些党组织和党员干部侧重于党章党规党纪学习，在全面系统深入学习系列重要讲话上还有欠缺。三是一些党组织和党员学习教育与联系中心工作不紧密。
三、下步打算
在下步工作推进中，一是持续抓好学习。把习近平总书记在省部级主要领导干部专题研讨班上的重要讲话精神和深入学习X、X同志先进事迹作为近期学习重点。二是开展实践活动。在全市各级党组织中分领域开展……主题实践活动，组织各基层支部以“弘扬道德风尚，做品德合格党员”为主题开展第三次专题讨论活动，并持续抓实“三会一课”等组织生活会制度的落实。三是聚焦问题整改。把问题导向贯穿学习教育全过程，组织各单位深入开展“五查五促”活动，建立整改台账，彻底整改到位。四是组织党员培训。以严格党的组织生活制度相关规定为培训重点，通过市级示范培训、县级普遍培训、其他领域归口培训的方式，在X月底前将基层支部书记和党员轮训一遍。五是抓好典型选树。注重面向基层一线，结合日常工作及落实组织生活制度情况，在全市深入发现挖掘一批X先进典型，为庆祝建党百年营造浓厚氛围。
关于基层妇联工作现状调研报告篇14
全力推进农村基层党建“整乡推进、整区提升”示范区乡创建行动，全区处级干部与**个行政村建立党支部工作联系点，下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于2022年全区基层党建工作情况汇报，希望大家喜欢。
xxxx年，**区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，以开展党史学习教育、庆祝党的百年华诞为主线，聚焦基层党建引领融入世界级旅游城市建设、产业振兴和乡村振兴等中心任务，压紧压实基层党建责任，巩固提升基层党组织组织力，全面推进基层党建工作提质增效。现将主要工作汇报如下：
一、主要做法和措施
(一)坚持“三抓”强基础，把思想根基筑牢。
一是抓实理论学习。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想铸魂固本，推动基层党员干部建立学“习”档案，采取党支部书记带头讲、党支部委员引领党员学、党员带动群众学等形式，增强理论学习针对性实效性，不断提高党员干部理论素养、政治素养。
二是抓严政治规矩。始终把政治建设摆在首位，认真贯彻中央加强党的政治建设的意见，进一步严肃和规范党内政治生活，处级领导带头执行党员领导干部双重组织生活制度，深入联系点讲党课、搞宣讲，严格执行“三会一课”、支部主题党日等制度，进一步严明党的政治纪律。
三是抓新教育模式。通过自述录党课、实地送党课、交流谈党课等形式在全区党组织开展“党课开讲啦”“学习身边榜样”等活动，打造直观生动党性教育模式。打造**村党校产业示范基地和**园现场教学点，成为市级党员教育培训基地，展现“党建品牌”“村级党校”“村集体经济”“村企合作”四大特色，形成“两个基地四个主题教学点”。
(二)坚持“三紧”强政治，把党建责任压实。
一是紧盯政治责任。牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”理念，坚持“书记抓、抓书记”，推广“双线双述”抓基层党建述职模式，传导党建压力。区委常委会定期专题研究基层组织建设、抓党建促脱贫攻坚与乡村振兴相衔接等工作，区委组织部充分发挥职能部门作用，坚持每月研究党建工作，每个领域新创_建示范点2-3个，推动全区党建提质增效。严格执行党建联系点制度，处级带头包抓35个基层党支部，带动党委(党组)书记、班子成员积极包抓基层党支部;充分发挥区委党的建设工作领导小组和各成员单位职能作用，凝聚了层层抓落实的工作合力。
二是紧盯政治任务。以强烈的政治担当精心组织_百年系列庆祝活动，开展“两优一先”评选表彰，12个优秀个人和先进集体获**市“两优一先”表彰，**村党支部获自治区先进党组织称号;召开庆祝中国共产党成立100周年暨“两优一先”表彰大会，对奋战在**各条战线的优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织进行表彰，传递榜样力量;开展党内关爱帮扶，组织各基层党组织开展“七一”走访慰问，为**名老党员颁发“光荣在党50年”纪念章;组织观看庆祝中国共产党成立100周年庆祝大会、升旗仪式和重温入党誓词等活动，营造庆祝_100周年的浓厚氛围;积极开展“党旗在基层一线高高飘扬”活动，深化“我为群众办实事”实践活动，激励动员基层党组织和广大党员发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，切实为群众办实事解难题，为_100周年献礼。
三是紧盯整改提升。做实选人用人专项巡察“后半篇文章”，对7个方面15个具体问题进行全面落实整改。制定《**区2021年后进村党组织整顿提升实施方案》，落实落细“八个一”措施，排查整顿1个后进村党组织。扎实开展排查整顿农村党员违规违纪问题工作，对十八大以来发展的**名农村党员进行排查整顿，排查发现疑似问题线索**条，现正进行梳理甄别及认定工作。
(三)坚持“三硬”强堡垒，把组织优势放大。
一是打造过硬党组织。全力推进农村基层党建“整乡推进、整区提升”示范区乡创建行动，全区处级干部与**个行政村建立党支部工作联系点，开展“六个一”常态化联系，推动基层党建提质聚力。持续深化村级党组织星级化管理，新增申报1个五星级党组织、2个四星级党组织和2个三星级党组织。成立**文旅等3个“两新”和1个小区党组织，党的组织和工作覆盖进一步加强。
二是锻造过硬“领头雁”。坚持“五个贯穿始终”，选举产生新一届村(社区)“两委”干部**名，村(社区)“两委”换届实现4个100%，村(社区)“两委”换届工作经验做法在全市村(社区)“两委”换届工作会议上作书面发言。统筹选拔**名优秀“五方面人员”、调任**名区直事业单位干部进入乡镇领导班子，自治区换届工作督导指导组亲临**观摩指导。抓好新任村“两委”干部、村集体经济组织负责人系统培训轮训，增强“领头雁”带动群众致富能力。完善新任村支部书记区级备案管理制度，实行村党组织书记系统化培养、专职化管理、星级化考核。选优派强驻村工作队伍，新选派21名干部驻村，配备**个村级组织员，建立**个行政村(社区)后备人才信息和档案库，增强村级后备力量，强化后备人才储备。
三是铸造过硬“先锋队”。注重在农村优秀青年、致富带头人、高知识群体、35岁以下青年等类型中大力发展党员，推行党员“4+1”工作法，超额完成党员发展指导数，确保发展党员数量和质量“双线”提升。制定《**区2021年农村党员大培训实施方案》，开展务实管用的专题培训，坚持“缺什么补什么”“干什么学什么”，以提升党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力为关键，把与农村党员干部所从事工作要求相对应的基础知识、基本能力、实用技能作为重点，提高培训的针对性和有效性，提升党员队伍整体素质。
(四)坚持“三严”强阵地，把基础保障夯实。
一是严格建设标准。新建改建**个村级活动场所，村级活动办公场所100%达到300平米以上。深入推进城市基层党建工作示范建设，高标准打造良丰农场社区党建广场和良丰佳园小区党建微公园。扎实推进街道社区基层党组织标准化规范化建设和居民小区党组织“六化”建设，我区城市基层党建工作经验在全市城市基层党建工作交流会上作经验发言，强化社区和高校党组织互联互动、区域共融，“社校e家”及城市基层治理经验在《中国城市报》城市党建栏目刊载。
二是严抓基础支撑。实施“党建+”模式，强化基础支撑，助力产业振兴和乡村振兴。深化拓展资产经营、产业配套、资源开发等发展模式，推动村级集体经济多元化发展，全区**个行政村村集体经济收入100%达到5万元以上。
三是严把质量提升。持续深化“党建引领 金盾护校”平安党建品牌，创新打造校园安全行动学习项目试点，共同推动校园安全建设。深挖党建亮点，自治区级以上媒体宣传报道**篇，比上一年度增长**%。
二、存在的问题和不足
虽然我们今年抓基层党建工作取得了一定成绩，基层党建工作水平得到了进一步提升，但仍存在一些问题和不足，主要表现在以下方面：
一是部分机关单位仍存在“重业务、轻党建”的情况，没有做到党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，“两张皮”的问题仍然存在。
二是部分基层党组织习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动，存在“上头热、下头冷”的现象。
三是少数非公企业党组织活动难创新，部分企业往往忙于生产经营，造成党组织活动开展缺乏人员和经费保障，导致党内生活形式单一、活力不足。
三、2022年工作打算
(一)聚焦党建主责主业，传导压力严抓实干。
推动各级党组织落实主体责任，坚持真管真严、敢管敢严、长管长严，按照“紧扣发展抓党建、抓好党建促发展”的理念，采取抓书记、强支撑、严考核三措并举，切实把党建作为领导干部履职的主责，全面落实“双向双述”基层党建述职模式，确保各级党组织书记把党建锁定在抓关键上。统筹抓好区委党的建设工作领导小组成员单位任务落实，准确把握职责定位，进一步发挥考核“指挥棒”作用，完善常态化督查考核机制，强化考核结果运用，切实形成全区党建工作合力。
(二)扎实推进党建引领乡村振兴，不断强化村级党组织带动群众致富能力。
全面深化拓展农村党组织“星级化”管理，提升组织覆盖质量，推进村(社区)党组织带头人队伍整体优化提升。配强基层党务工作“源动力”，对照党性观念强、业务能力强、创新意识强、自律意识强“四强”标准，采取招考、下派、聘用等方式全面补齐配强村党组织组织员。聚力培育村级集体经济发展新路径、新动能、新体系、新模式，发展融合集群经济，做优服务创收经济，激活闲置资产增收潜能，积蓄人才引领势能，不断推动村级集体经济总量扩大、质量提升、实力增强，实现村级集体经济赋能乡村振兴发展。以悦桂情歌和柿里回乡田园综合体党建工作为载体，统筹组织建设、阵地建设、人才支撑、乡村治理、产业振兴等方面，大力实施“五大行动”，推动田园综合体党建工作全面提档升级。
(三)深化城市基层党建工作示范引领，推进城市基层党建信息化建设。
坚持试点先行、典型引路，持续推进城市基层党建工作示范建设，建设一批提升示范点，推动“果香家园”党建品牌提质升级。持续深入推动驻区单位、行业、领域党组织与街道社区党组织开展“契约化”共建，共同参与社区网格化治理，共同解决基层党建、社区发展、服务群众等问题。开展智慧社区、智慧小区建设，推动党建类、福利类、证件类、证明类及其他直接服务群众事项等专题数据库互联互通，将行政审批、社会保障、公积金等业务延伸到社区，为居民群众提供优质便捷服务。
(四)抓好机关党建创先争优和品牌建设，树立勤政高效便民服务新形象。
推动机关单位在党建工作中走在前、作表率，全面提高机关党的建设质量，推动机关转作风、提效能，建设让人民群众满意的模范机关。认真开展党支部星级评定，深化机关党建品牌创建活动，推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进。广泛开展创_建先锋岗、党员突击队、争当服务群众标兵、党员承诺践诺等活动，促进党建发挥先锋模范作用，积极推进服务型机关、效能型机关建设，不断提升机关服务的质量水平和党建工作规范化水平。
(五)持续提升两新“两个覆盖”质量，充分激发新兴领域党建工作活力。
进一步扩大两新党组织覆盖率，着力打造两新党建工作示范点，提升两新党建工作质量。指导具备条件的党组织打造成工作扎实、特色鲜明、亮点突出的两新组织党建工作示范点，充分激发新兴领域党建工作活力，为打造世界级旅游城市贡献**力量。
推荐访问:妇联 基层 调研报告 关于基层妇联工作开展情况调研 基层妇联工作调研报告题目 妇联基层组织建设调研报告 基层妇联工作的现状、问题与对策 基层妇联组织建设情况调研信息 妇联开展基层妇联组织建设调研 妇联工作情况报告 妇联的工作报告 关于妇联深调研工作调研报告
