2022年围绕提升七项能力夜校“大讨论”发言材料(业务科室)

发布时间:2022-06-19 13:00:03

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2022年围绕提升七项能力夜校“大讨论”发言材料(业务科室)

 

 围绕提升七项能力夜校“大讨论〞发言材料(业务科室)

 习近平总书记提出的“七种能力〞既是为年轻干部成长指明了方向,也是向新时代年轻干部开出了一份考卷。作为一名督查干部,应该怎么做、如何干,我结合自身工作实际就提高“七种本领〞与大家进行交流。

 政治能力是督查干部的根本素质,习近平总书记指出,中国共产党人依靠学习走到今天,也必然要依靠学习走向未来。我们在督查过程中解决问题、落实政策时不尽人意,究其根本就是缺少在实际工作中学习的方法。这就需要我们拔高眼界学方针政策,中央、省、市发布的方针政策抽空就看,县委、县政府的政策文件就背,对县委、县政府决策意图吃的更准、懂得更深,工作积极性和主动性自然水涨船高。

 调查研究是做好工作的根本功,这里可能有人会说,调查研究是县委办、政府办的工作,跟督查局关系不大,但我认为,调查研究适用于任何性质工作。“比方优化营商环境,就需要沉下心认真钻研,发现问题、解决问题。特别是要坚持到企业中去,到实践中去,去了解企业群众的需求想法,让大家办起事来既快又好。

 提高科学决策能力对我们督查人员来说,就是要当好县委、县政府的参谋助手。工作中要善于研判,科学决断、优化措施,要增强综合能力和驾驭能力,学习掌握好自己本职工作的专业知识,督查过程中针对现实问题有针对性的提炼可行的解决方法,为县委、县政府决策部署提供科学参考依据。

 提高改革攻坚能力就是要我们注重收集和解决好企业诉求,积极借鉴北上广深和其他兄弟县区关于优化营商环境的好做法,因地制宜的进行学习借鉴,落实于实践。当前,正值营商环境改革的关键时期,随着职能越来越多,我们不熟悉、不知道的东西越来越多。只有坚持干什么学什么、缺什么补什么,真正做到干一行、专一行、精一行,才能把改革落到实处,让营商环境更优。

 应急处突是最正确的考验,就是要“勇于面对急难险情、处置应急突发〞。督查工作责任重大,且事务繁多、千头万绪,常常是大事要事交织、急事难事叠加,并面临县主要领导的随时调遣,我们必须十八般武艺样样精通,坚持不懈地学习政治、经济、文化、法律等知识,力求开展工作“不讲外行话、不办外行事〞;坚持不懈地学习公文写作、办文办会、组织协调等业务知识,不断提高综合素养,努力成为干好督查工作的行家里手。

 提升群众工作能力就是要充分发挥营商职能,把效劳好民营企业作为优化营商环境的一项重要举措,抓好各项惠企政策落实,持续助力民营经济开展壮大。通过持续开展“走百企、解难题〞活动,广泛征求、收集企业对职能部门在营商环境建设方面的意见建议,为企业搭平台、送政策,解决企业反映各类营商环境建设问题,通过开展手续帮办代办、项目协调推进会等工作,主动靠前、专事专办,为企业讲政策、送效劳、解难纾困,全力助推民营企业经济开展。

 督查人员是联系领导与基层的桥梁和纽带,是抓好工作落实的促进者和协助者。我们在督查过程中始终坚持真督实查,说真话、报真情、办实事,做到一碗水端平,不偏不倚,严格按照督查事项,如实客观反映工作开展情况,坚决不受“熟人圈〞“关系圈〞“人情圈〞影响,对于督查中发现问题的单位,无论涉及到哪一级干部、也无论是哪个部门或个人,只要存在问题,一律进行交办,敢于动真碰硬,坚决不开绿灯,不搞特殊照顾,树好督查公信力。

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