下面是小编为大家整理的2022年优秀干部现实表现材料（全文）,供大家参考。
优秀干部现实表现材料
该同志任职以来，注重政治思想道德修养，政治敏感性、政治鉴别力强；注重综合素质能力锻炼，敢于担当重任、敢于接受挑战，圆满完成各项工作任务。
政治坚定，素质过硬，党性修养纯洁。该同志思想觉悟高，党性修养好，始终把“对党忠诚”放在为人做事的首要位置，把政治修养作为日常学习的必修课，把政治要 当前隐藏内容免费查看求当作提神醒脑的警钟，能不折不扣地贯彻落实党的路线、方针和政策，自觉与***和省委、市委、县委保持高度一致。在事关原则的重大问题上，头脑清醒，旗帜鲜明，从不含糊、不退让，具有很强的政治鉴别能力和政治敏锐性。始终将理论学习作为自身建设的重要任务，积极参加党组织的各类培训学习，更加注重对党先进理念、先进思想、先进理论学习的自觉性和主动性，政治理论水平和思想道德素质不断增强。
多岗锻炼，经验丰富，工作能力出众。该同志先后抽调市政府办、县政府办工作，思路清醒、工作细致，开拓创新、勇于担责，协调能力强、工作作风实，能正确对待各项工作任务，有强烈的工作职责心和事业感。在县政府办工作期间，能及时、主动与各部门沟通协调，能灵活处理各种问题，累计办理问政江西、问政赣州200余件，上报国办约稿被采用4篇，接待群众来访30余人次，认真做好了水利部、省领导等来我县调研走访重要接待3次，及上级领导交办的其他工作，每项工作均出色完成。
勤勉敬业，务实肯干，工作实绩突出。该同志坚持以工作为先，始终把吃苦奉献、奋发有为作为“座右铭”，在兴江乡工作期间，累计承担9类干事职务，急难险重工作总能看到该同志身影。在党政办重要接待、组织“三化建设”、S449重点项目攻坚、衔接办迎国检、2021年换届党代会、人代会期间，能持续发扬“5＋2”“白加黑”工作作风，时刻以超负荷和连续作战的状态工作，加班加点，兢兢业业。为了每一项工作的无暇，该同志事事都保持干出最好的态度，始终追求高质量、高标准、高水平，凡是组织上安排的工作，从不讨价还价，不推诿塞责，以高度的责任意识，不厌其烦为村级干部答疑解惑，践行微笑服务标准，身体力行当好了“务实担当”的标杆，受到乡村两级干部一致好评。
清正廉洁、公道正派，公仆形象良好。该同志始终坚持把“干好事”作为第一使命、把“修好身”作为第一追求，自觉严守党纪红线、筑牢廉洁防线、把握交往界线，从严执行“八项规定”，始终保持艰苦朴素和谦虚谨慎的作风，生活情趣健康，无不良嗜好。不借职务之便谋一己之利，要凡违反纪律法律、超出原则的事坚决不干，凡缺乏甘于奉献、乐于实干的朋友坚决不交，为人处事坦荡磊落、敢做敢为，始终保持着***人清正廉洁、公道正派的良好形象。
主要不足：一是学习的自觉性不够，压力不够，危机意识不强，还不能做到学以致用，学用结合，把学习成果转化运用到工作实践不够；二是工作的精品意识，标准意识树立得还不够牢固，偶尔有时有“过得去”的思想。
