下面是小编为大家整理的XXX单位议事规则,供大家参考。
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XXX 单位议事规则
第一章
总
则
第一条
为贯彻落实党的民主集中制原则，发挥 XXX 单位集体领导作用，完善对权力的监督制约，健全民主科学决策和执行程序，保持廉洁从政，根据《中国共产党章程》、《中国共产党工作机关条例》等规定，制定本规则。
第二条
XXX 单位班子必须坚持民主集中制，贯彻执行集体领导和个人分工负责相结合的制度。
第二章
议事范围
第三条
集体议事范围，主要为“三重一大”（重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用）事项。
具体包括：
（一）根据党的路线方针政策、国家法律法规和上级重要文件、重要会议精神和重大决策部署，结合单位实际，研究提出贯彻执行的具体意见和工作部署，并检查贯彻落实情况。
— 2 — （二）讨论研究班子自身建设，内设机构、干部队伍建设、党风廉政建设“两个责任”的贯彻执行以及所辖基层党组织建设、党员队伍建设等事项；讨论研究加强思想政治工作的具体措施。
（三）讨论决定有关社会发展、精神文明建设、民主法制建设等重要工作。
（四）审议单位发展中长期规划、年度工作计划、年度经费预决算以及上级拨付的党费、党建经费等使用事项。
（五）研究制定年度党建工作要点、讨论制定发展党员工作计划，对接收预备党员、预备党员转正和处置不合格党员进行逐个审议，审批机关党组织（党委、党总支、独立党支部）的建立和委员会成员。
（六）研究决定领导班子成员分工，干部管理权限内干部的推荐、提名、任免以及培训教育、监督等事项；按有关规定决定对党员和干部的表彰和处分。
（七）研究单位组织、纪检、宣传、政法、统战以及意识形态工作事项。
（八）讨论通过书记（副书记）/主任（副主任）以及班子成员代表单位所作的讲话、报告和以单位名义发出的重要文件；审定向上级党委/政府报送的重要请示报告。
（九）讨论研究涉及群众利益的有关事项。
（十）讨论研究应由会议决定的其他事项。
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第三章
议事原则
第四条
议事时，必须遵循“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的基本原则。
第五条
坚持集体领导，应做到：
（一）凡属议事范围的事项，必须由会议讨论决定，防止高度集中或极端民主。
（二）凡经集体讨论作出的决定，除复议作出调整和改变外，不得随意更改。
（三）对重大事项和紧急情况，来不及召开会议的，书记（副书记）/主任（副主任）可临时处置，事后应及时报告，并接受检查。
第六条
坚持民主集中制，应做到：
（一）书记（副书记）/主任（副主任）应带头执行民主集中制原则，充分发挥党内民主，善于集中征求意见。
（二）委员应支持书记（副书记）/主任（副主任）工作，维护民主集中制原则。
（三）在集体讨论决定事项时，应畅所欲言，各抒己见，充分发表意见，在充分发表意见的基础上，按照少数服从多数的原则形成会议决议。有不同意见允许保留，但行动上应坚决服从。
— 4 — 第七条
坚持科学决策，应做到：
（一）决定关系全局的重大事项时，应在会议讨论之前先进行深入调查研究，广泛听取意见，作出科学论证。
（二）决定有关专业技术性较强的重大事项时，应征询相关专业技术人员的意见。
第八条
享有平等权利，应做到：
（一）会议讨论事项时，书记、副书记和委员都具有相等的一票，应本着对工作负责的态度，平等地讨论事项。
（二）会议表决时，以赞成票超过应到会委员的半数为通过，重大决定，必须由三分之二以上多数决定。
第九条
注重回避与保密工作，应做到：
（一）会议讨论的事项，如涉及委员本人或亲属，有关人员应当回避。
（二）与会人员对该保密的会议内容和讨论情况，未经批准传达或公布的，应严守秘密，不得向外泄露。
第四章
议事程序
第十条
会议原则上每月召开一次。如遇特殊情况，可以随时召开，具体时间由书记（副书记）/主任（副主任）确定。会议由书记（副书记）/主任（副主任）召集并主持。
— 5 — 第十一条
会议一般应按照以下程序进行：
（一）确定议题。１.会议的议题原则上在征求委员意见的基础上，由书记（副书记）/主任（副主任）。2.委员所分管工作中，需要单位讨论的事项报书记（副书记）/主任（副主任）审定后，确定会议议题。3.有关干部人事工作的议题，由办公室提出具体方案并经书记（副书记）/主任（副主任）会议同意后，再提交会议集体讨论决定。
未经事先酝酿确定的事项（内容），不得临时动议，避免仓促作出决定。
（二）准备会务。1.会议要讨论的事项，按照职责分工，由办公室事先提出方案。2.会议必须有半数以上委员到会才能召开；讨论干部人事事项和作出重大决定时，应有三分之二以上委员到会才能召开。3.委员因故不能参加会议时，应在会前向书记（副书记）/主任（副主任）请假。
（三）形成决议。1.书记（副书记）/主任（副主任）根据民主集中制原则进行总结，按照少数服从多数的原则进行表决，形成决议。2.会议需决定多个事项时，应逐个表决。3.表决可根据内容的不同，采用口头、举手、记名、无记名投票等方式进行。4.对于讨论的事项，既要注重议事前的调查研究，避免议而不决，又要善于倾听不同意见。5.对于特殊情况事项，难以取得多数人一致意见时，一般应暂缓作出决定，待进一步调查研究，广泛交
— 6 — 换意见后，按民主集中制原则再进行表决。
（四）会议记录。1.记录会议讨论事项时，应尽可能使用原话，对表决情况和会议决议要记录完整准确。2.会议形成的会议纪要，由会议全体参会委员集体会签。3.调阅会议记录本须经书记（副书记）/主任（副主任）同意。
第五章
决议执行
第十二条
单位作出决定后，由班子成员按照分工负责贯彻执行，在执行决议的过程中，如发现新的情况需要调整或更改决议时，可提出复议，但在重新作出决议之前，应执行原决议，实施情况应及时汇报。
第十三条
单位必须检查跟踪决议的贯彻执行情况，及时解决贯彻执行中遇到的问题。
第十四条
按照党务公开的要求，对需要公开的会议决定事项，应及时在党务公开栏内公开。
第六章
附则
第十五条
本规则自 20XX 年 XX 月 XX 日起施行。
