2022年区交通运输局年工作要点(范文推荐)

发布时间:2022-07-21 12:25:04

下面是小编为大家整理的2022年区交通运输局年工作要点(范文推荐),供大家参考。

2022年区交通运输局年工作要点(范文推荐)

区交通运输局2021年工作要点

2021年是中国******成立100周年,是“十四五”规划开局之年,也是全面建设社会主义现代化兖州的起步之年。全区交通运输工作对标人民群众期盼和经济社会发展需求,坚持问题导向,以人民为中心,深入贯彻落实全区加强作风建设提升干部执行力动员大会精神,高标定位、科学谋划,聚焦补短板、促发展,蹄疾步稳推动2021年交通运输事业高质量发展。

2021年全局工作的总体要求是:以******新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神,围绕区委、区政府总体部署,“抓三定、落三实”(即定任务、定人员、定时限,讲实话、办实事、求实效),突出党建统领,打造“交通铁军”队伍,围绕区委、区政府下达的“三重”工作任务,建立实施“九条工作线”,凝心聚力、攻坚突破,全面做好交通运输各项工作。

一、党建强本固基工作线

组长:黄健

副组长:徐博

成员:魏然刘淼李伟慧

1、充分发挥党建品牌的示范带动效应。进一步优化“党旗领航、交通先行”党建品牌,提升交通党建科学化水平。立足行业一线,推进“文明窗口”“精品公交线路”“星级班线客车”“端信出租车”等行业文明创建;突出党员先锋模范和党组织的战斗堡垒作用,挖掘“最美交通人”“最美快递员”“最美养护工”等行业标杆,发挥示范引领作用,建设交通强区,办好人民满意交通,助力交通强国建设和全区高质量发展。(责任人员:魏然、徐燕;完成时限:全年)

2、全面提升基层党组织凝聚力。结合党支部“评星定级创优”工作,进一步强化基层党支部党建工作规范化水平,力争2021年底“四星级过硬”党支部达到40%以上,“五星级示范”党支部达到35%以上。扎实开展“党史学习教育”和“建党100周年”系列活动,深入推进民意“5”来听,完善党员亮化计分管理星级评定制度,积极开展党员志愿服务活动,设立“党员先锋岗”,评选“先锋党员”,带动提升基层党组织组织力、凝聚力。(责任人员:罗超、魏然、各基层党组织书记;完成时限:全年)

3、重点突破薄弱党组织党建工作。优化调整基层党组织党建管理员队伍,明确基层党组织党建专、兼职工作人员。着力破解党建工作难题,加大软弱涣散党组织整治和转化力度,抓好党建责任制落实,层层压实党建责任。(责任人员:魏然、刘淼;完成时限:全年)

4、扎实提升机关党建工作水平。研究制定2021年党建工作要点,结合事业单位机构改革,重新整合基层党组织。组建区交通运输局机关党委,进一步理清各基层党组织隶属关系,形成一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局,确保各项党建工作落到实处。打造1—2个党建示范点,形成示范带动效应。强化基层党组织的阵地建设,提升党组织活力。(责任人员:魏然、李伟慧;完成时限:全年)

二、推进“三重”项目工作线

组长:王军徐博

成员:陈亮朱春艳

5、济宁新机场项目。根据济宁市新机场迁建指挥部的总体推进计划安排,积极做好西浦路北段改扩建项目项目监督、扬尘治理等行业监管工作。(责任人员:陈亮、朱春艳;完成时限:根据上级部署要求和项目需要)

6、济微高速(机场高速)。根据济宁市统一安排,积极做好各项配合和保障工作;完成济微高速兖州段(南段)电力线路、通信线路迁改工作;协调做好各类油气、供水、污水管线的防护工作;根据项目建设需要,做好项目取土、征地清障扫尾等工作。(责任人员:陈亮;完成时限:根据上级部署要求和项目需要)

7、交通科技治超体制机制改革工作

着力提升治超信息化、智能化水平,将人防与技防深度融合,推进治超工作体制机制改革,加快推进非现场执法建设进度。建成3处非现场执法点位并投入使用,严把施工质量关,质保期在国家规定大修周期外延保3年,年内设备检测的平均超限率控制在%以下。(责任人员:徐博,完成时限:5月份前)

8、农村道路改造提升工程

实施农村道路改造提升公里,其中,县乡公路改造提升和进村道路、主要街道改善工程约30公里,被列入兖州区“2021年为民实事”工程;实地考察,综合考量,严把农村道路改造提升工程路段筛选关,3月8日前完成路段选取工作;提高招投标标准,新建项目和大修工程保修期在国家规定设计年限周期内延长3-5年,7月底前完成施工前的所有程序;严格工程质量管理,做好工程质量监督工作。(责任人员:朱春艳;完成时限:全年)

9、大气污染防治工作

不断细化管理措施,做好交通运输部门承担的交通运输治超、县道保洁、源头管理、工程施工环保等任务。积极推进国三及以下排放标准营运柴油货车淘汰工作,确保完成年度淘汰任务。(责任人员:王军;完成时限:全年)

10、对上争取工作

积极对上争取政策、资金,确保今年完成对上争取资金3000万。(责任人员:陈亮;完成时限:全年)

三、疫情防控工作线

组长:王军徐博闫庆章

成员:孟宪峰朱春艳李振张国庆

11、做好交通联防组牵头抓总工作。联合公安、卫生部门扎实做好兖州火车站、兖州汽车站进出站口和日东高速服务区常态化疫情防控工作。(责任人员:李振、张国庆;完成时限:根据区委、区政府安排部署)

12、压实企业主体疫情防控责任。根据“谁主管、谁负责”原则,做好交通运输各行业疫情防控工作。(责任人员:各科室队所和下属企业负责人,物流、汽修、驾校、交通重点工程施工现场负责人;完成时限:根据区委、区政府安排部署)

13、做好重点场站、在建交通工程疫情防控督导检查工作。(责任人员:孟宪峰、朱春艳、张俊生、李秀斌、朱莹、徐燕;完成时限:根据区委、区政府安排部署)

14、做好邮政快递行业疫情防控工作。加强督导检查,落实邮政快递业各项防控措施,细化落实企业主体责任,督促从业人员做好防护。(责任人员:唐阳、魏亚男;完成时限:根据区委、区政府安排部署)

四、安全生产工作线

组长:王军

成员:苏峰贾勇王丽

15、安全生产工作常抓不懈。全面贯彻落实******关于安全生产重要指示精神和省、市、区有关要求,不断强化道路运输行业安全生产工作,全面推行安全生产责任制,重点抓好“两客一危一货”的安全生产工作;推广应用新型科技装备,推进旅客运输和危化品道路运输全过程信息化监管系统建设。加大安全生产隐患排查整治力度,深入开展安全生产专项整治三年行动,强化交通运输领域安全专项整治,重点开展好“安全生产百日会战行动”、“安全生产大排查大整治活动”。进一步强化安全责任落实,推动企业按照“五落实五到位”要求,全面落实主体责任;严格落实部门监管责任,建设横向到边、纵向到底安全责任体系,进一步完善安全生产目标管理绩效考核机制;扎实推进安全生产标准化建设。深刻吸取烟台栖霞“”爆炸等安全事故教训,加强从业人员培训教育,进一步强化交通运输从业人员的安全责任意识;4月底前完成对全区道路运输企业法定代表人、分管安全负责人和安全管理人员的培训教育。加强应急管理,进一步提升应急处置能力。(责任人员:综合科、运管、路政、出租、线路、执法大队、汽修、驾培、各交管所负责人;完成时限:全年)

五、信访维稳工作线

组长:王军徐博

成员:苏峰孟宪峰史秀剑谢明

16、坚持依法治访。进一步畅通信访渠道,加大信访案件的督办查办力度,拓宽信访积案化解渠道,完成信访积案化解任务。加强与公安、司法部门的联系,对于借信访闹事人员加大打击力度,进一步规范信访反映秩序。(责任人员:苏峰、谢明;完成时限:全年)

17、完善社会防控体系。坚持并完善重大活动安保维稳值班工作机制,建立重点人员领导干部包保制度,调动一切社会资源,确保重点时期、重点人员不出问题。(责任人员:苏峰、谢明;完成时限:全年)

18、积极稳妥推进出租行业改革。本着“提前谋划、先易后难、法治保障、稳定为先”的原则,积极稳妥推进出租行业改革。(责任人员:苏峰、史秀剑、孟宪峰;完成时限:全年)

六、事业单位改革工作线

组长:徐博

成员:王健刘淼李娜

19、按照区委、区政府安排部署,进一步转职能、转方式、转作风,以建设人民满意交通为出发点,以建立适应交通运输治理体系和治理能力现代化为导向,积极推进交通运输综合执法体制改革和事业单位改革,理顺体制机制,整合执法资源,进一步科学确定职责职能,为全区全面深化改革和全面推进依法治区提供体制机制保障。(责任人员:王健;完成时限:根据区委、区政府安排部署)

七、法治政府建设工作线

组长:徐博

成员:孟宪峰李娜王娜

20、强化组织领导。研究制定2021年法治工作要点,主要负责人对法治建设亲自部署,党组专题研究法治建设,相关内容纳入年终述职内容。依法履行行政复议决定,严格落实主要负责人出庭应诉制度。(责任人员:孟宪峰、李娜;完成时限:全年)

21、贯彻落实重大行政决策合法性审查制度。建立健全法律顾问制度,重大行政决策提交讨论前全部履行合法性审查;涉企重大决策规范性文件必须听取相关企业及行业协会的意见,对意见建议认真研究、及时反馈。对规范性文件进行梳理和清理。(责任人员:李娜、王娜;完成时限:全年)

22、进一步加强行政执法规范化建设。压实执法单位责任,加强监督检查,确保行政执法三项制度落实到位。建立健全行政执法与刑事司法有机衔接机制并落实到位。行政处罚案件全部通过山东省交通 当前隐藏内容免费查看运输综合处罚系统进行。(责任人员:孟宪峰、白海林、伊亚红;完成时限:全年)

23、严格落实谁执法、谁普法工作责任制。出台落实“谁执法、谁普法”责任制相关意见措施,配套编制“谁执法、谁普法”责任清单。开辟新媒体普法平台,开展好行业普法、执法人员普法和交通运输从业人员普法工作。(责任人员:孟宪峰;完成时限:全年)

八、行业管理提升工作线

组长:王军徐博闫庆章

成员:相关科室、队所负责人

24、加速推进邮政业发展工作。加快苏宁(济宁)电商产业园,京东鲁西南电商物流中心项目建设。抓好申通快递物流基地、中通电商物流等重点项目。吸引“三通一达”、百世、顺丰等建设区域分拨中心,推进电商快递产业集聚发展,利用供销社、邮政等企业现有网络体系建立区级电子商务服务中心,乡村服务站。积极推进快递同分拣共配送模式,整合进村资源,建设一批镇级快递物流集散中心、村级快递物流便民服务站,提升快递末端服务水平,打通快递“最后一公里”。(责任人员:闫庆章;完成时限:全年)

25、进一步推动公共交通事业发展。深入调研群众出行需求,进一步优化线路,完善旅游交通服务体系。探索开通“社区公交”线路,适应群众出行需求,尝试提供定制化公交服务,实现公交进社区、服务个性化,打造公交事业发展新亮点。进一步提升驾驶员从业素质及服务质量,打造群众满意公交品牌。重新修订公交企业运营服务管理办法,推进运行机制和管理体制改革。谋划制定高铁站发往市区的公交线路、高铁站公交停车场和充电站。梳理近年来城区新建社区通公交线路,再规划开通2—3条线路。开通城区至太阳工业城线路。积极协调上级资金;对老旧公交车辆进行淘汰,提升市民乘车环境。根据全区重点公路区段竣工情况,及时将因修路绕行的线路恢复正常,有条件的适当延长或增加停靠站点。(责任人员:张国庆、穆保国;完成时限:全年)

26、做好国省道巡查和农村道路的养护工作。按照有关要求对国省道开展巡查,发现的公路安全隐患问题及时向相关单位报告,及时落实整改到位。对农村道路开展日常养护,进行病害调查,重点路段重点养护,及时挖补、维修,构建“畅、洁、绿、美”的公路路域环境。积极推进农村公路养护体制改革。(责任人员:朱春艳、白海林、王学庆、刘德胜;完成时限:全年)

27、加强道路运输行业管理。制定《济宁市兖州区交通运输局2021年道路运输市场专项整治工作方案》。积极引导运输企业发展现代交通物流,继续贯彻节能减排政策,持续推进运力更新和运力结构优化。贯彻执行以“双随机、一公开”监管为基本手段、以重点监管为补充、以信息化监管为支撑、以信用监管为基础的交通运输新型监管体系,利用信息化手段和公示手段加强事中事后监管。加强道路运输诚信体系和质量信誉考核体系的建设,全面开展从业人员诚信签注及继续教育工作,全面开展道路运输市场的监督管理工作,维护统一开放、竞争有序的道路运输市场秩序。(责任人员:吴同奎、张伟;完成时限:全年)

28、持续规范客运市场。积极贯彻国家部委关于出租车管理的有关法规、规章,引导网络预约出租车等新兴业态规范发展,全面提升对出租车驾驶人、出租车车辆的运营监管水平。组织执法力量加强路面检查,积极会同有关部门开展联合执法,严厉打击出租车市场违法行为,加大对“黑车”“网约车”以及违规客运班车、客运包车打击力度,突出管理成效。(责任人员:史秀剑、白海林、张国庆;完成时限:全年)

29、提升路面治超执法水平。进一步规范公路治超执法行为,推进车辆超限超载治理体系和治理能力现代化,更好地保护人民群众生命财产和公路基础设施安全。进一步落实联合执法工作,坚决打击违法超限超载行为,形成“露头就打”的高压态势。加快兴隆治超站改造提升,依托治超非现场执法平台建立健全全区治超业务协同工作机制,协调公安交管部门加快车辆信息和执法信息交换与共享,实现联合执法业务联网管理,确保治超联合执法工作实现闭环管理。(责任人员:白海林;完成时限:7月前)

30、积极推进机动车维修市场管理。全面提升机动车维修企业经营水平和质量管理水平,对三类维修企业全面核查。按照“双随机一公开”规定开展事中事后监管。做好维修质量纠纷调解工作。(责任人员:程佑祥;完成时限:全年)

31、进一步规范驾培市场管理。督导驾培经营者严格按照教学大纲的规定落实教学责任,严格落实驾校“计时培训”工作,督导驾校加强对教练员的管理和培训,加强教练车管理,提高教学水平,加大对驾培市场的执法检查力度,保护学员的合法权益。联合有关部门,加大对“黑驾培点”的打击力度。(责任人员:宋谦;完成时限:全年)

九、党政聚力增效工作线

组长:刘绪伦王海罗超

成员:王健魏然

32、深入推进党风廉政建设。全面贯彻落实从严治党各项部署要求,严格落实“一岗双责”制度,制定印发《区交通运输局党组2021年党风廉政建设和反腐败工作要点》,把党风廉政建设时刻抓紧、抓牢,确保队伍廉洁从政。(责任人员:魏然;完成时限:全年)

33、倡树鲜明用人导向。以“凭实绩用干部、以工作论英雄”为用人导向,激发干部职工干事创业的积极性和主动性。严格考核制度,由成立专班,对各个工作线进行督导问效,提升工作效能,确保各项工作落到实处。(责任人员:王健;完成时限:全年)

34、深入推进创城工作。持续巩固提升汽车站、公交车、出租车创建成果,按要求做好包保网格规范化提升工作。提升全局干部职工遵守交通法规的自觉性和主动性,让“文明行车、礼让行人”成为一种习惯。(责任人员:徐燕;完成时限:全年)

35、加强宣传思想工作。加强局党组理论中心组学习,强化交通系统意识形态工作,定期考核和通报全局意识形态工作情况。积极宣传交通运输领域工作动态及取得的阶段性成效。指导全系统做好“学习强国APP”在线学习工作。(责任人员:王娜、李伟慧;完成时限:全年)

36、扎实做好群团工作。做好团委、妇联和老干部等工作。定期走访老干部,发挥建言献策作用。成立局机关工会,充分发挥桥梁和纽带作用,服务全体干部职工。(责任人员:王海、罗超、王健、魏然、朱莹、吴士芳、闫洪霞、颜钊、朱蔚;完成时限:4月前)

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