篇一:被巡察单位整改亮点好的经验做法
被巡察单位整改工作要点
被巡察单位整改工作要点
巡察组反馈意见后,被巡察单位结合县委巡察办《关于做好巡察整改情况公开工作的通知》文件做好以下几项工作:
一、向党内通报和向社会公开巡察反馈意见
1.被巡察党组织以党内文件形式转发巡察组向领导班子反馈意见、巡察工作领导小组成员讲话、党委(组、支)书记代表班子表态讲话。转发至下一级党组织或中层站所室等。
2.被巡察党组织起草反馈情况新闻稿,字数控制在
1000字内,其中正面评价部分不超过
100字,问题部分不少于
250字。报巡察组组长审核后通过电视等新闻媒体向社会公布。
二、召开专题党委(组、支)会议研究落实巡察反馈意见
1.成立领导小组,制定整改方案(巡察组审核),明确分管领导、责任股室、责任人和整改时限:问题清单、任务清单、责任清单。在整改中提出整改措施,建立整改台账,建章立制。
2.整改结果汇总。
三、召开领导班子成员巡察整改专题民主生活会
被巡察党组织领导班子针对巡察反馈的问题,深入开展批评和自我批评,把巡察反馈的问题说清楚、谈透彻并提出整改措施。要做好会议和图片的记录工作。
四、向党内通报和向社会公开巡察整改情况
1.形成整改报告,内容要与反馈意见对应。向党内通报整改情况要以党内文件形式转发至下一级党组织或中层站所室等;
2.向社会公开的整改情况通报内容除涉及党和国家秘密、工作秘密等特殊情况外,其他均应公开。
向社会公开时,在官方网站显著位置驻留时间不少于
5天,在网站内不少于
1个月。
整改情况报告和整改情况通报需经巡察组审核。
以上四个大项工作形成的资料和反馈方案、反馈时党委(组、支)主要负责人的个人表态发言等应装订存档,以备检查。
五、报巡察办备案资料
被巡察单位从收到巡察反馈意见之日起
2个月整改完毕,整改新闻稿公开
7天后将以下资料交巡察办备案:
1.巡察反馈意见时,党组织主要负责人个人表态
发言材料
2.巡察反馈意见时,党组织主要负责人代表班子表态发言
3.党组织主要负责人以个人名义报送组织落实情况:报送履职情况,履行第一责任人抓好反馈意见落实情况,对班子有关成员做好相关工作的情况和不宜写入党组织报送的整改情况报告中的事项(向县委巡察工作领导小组);
4.以文件形式向巡察工作领导小组汇报的整改情况报告;
5.在门户网站公开的巡察整改情况通报及不公开事项说明;
6.公开工作情况(反馈公
开、整改公开及相应公开后收到的意见处理情况)。
其中
1、2项内容在反馈时交巡察办带回;3、4、5小项的内容需经巡察组审核签字方可报送。
新冠肺炎疫情防控阶段工作总结
新冠肺炎疫情爆发以来,X局迅速动员部署、主动担当作为,第一时间进入战时状态,全员上岗、全时在位、全域覆盖,冲锋在前、连续作战,以最坚决的态度、最坚定的决心、最扎实的措施筑牢疫情防控阻击堡垒,打好“四仗”全力助推全区“战疫”工作。截至目前,X区新冠肺炎患者实现“零确诊”“零疑似”,疫情防控工作取得了阶段性胜利。
一、强化全力动员,打好战疫联防联控“组织仗”。一是强化组织领导。疫情防控工作开展之初,该局迅速成立由局主要领导同志任组长,其他班子成员任副组长,各基层所、机关各科室、直属各单位主要负责人为成员的领导小组,下设综合协调及材料组、社区排查防控组、国省道及县界道路卡口查控组、集中隔离观察及医疗点秩序安保组、紧急情况现场处置组、情报信息研判组、舆情导控组、物资保障及内部安全防控组、宣传及内部排查组、纪律督察组十个专项工作组,各组细化分工、明确责任,切实把各项工作做实做细做到位。二是突出党建引领。在各疫情防控卡点设立党员先锋岗
X个,成立党员突击队
X个,志愿
者青年团
X个,充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,发布倡议书,组织战时动员、重温入党誓词、向党旗
庄严宣誓。在党旗感召下,该局先后有
X余名青年民警、辅警在防控一线向党组织递交了入党申请书,经局党委研究决定,已向区委组织部推荐申报
X名人员火线入党。三是加强典型激励。及时收集掌握“战疫”过程中队伍中涌现出来的好人好事、英勇事迹,大力开展正面典型宣传,传播公安正能量,提振队伍作战士气。3月
X日,该局对在疫情防控工作中表现突出的X个集体、XX名个人予以战时嘉奖表彰,有力激发了全局民警的工作热情和斗志。
二、强化精准制导,打好战疫外防输入“查控仗”。一是主动发挥技术优势,及时梳理重点人员。该局充分发挥大数据服务疫情、查控助力实战的作用,在武汉市宣布封城后,迅速反应、主动作为,利用云平台主动梳理从武汉返城人员,并将梳理出的X月
X日至X月
X日从武汉返城
XX名人员信息,第一时间推送给区卫健部门和辖区派出所。各派出所社区接到指令后,迅速组织民警会同镇村干部、卫健部门工作人员利用除夕和大年初一两天时间,逐人逐户走访登记、测量体温,果断对相关人员进行居家隔离,为全区开展精准防控赢得了时间、打下了基础。二是迅速成立
工作专班,及时研判涉疫数据。为进一步梳理、研判各类涉疫数据,该局从指挥中心、刑警大队、网安大队、技侦工作站抽调X名业务骨干成立研判工作专班,针对后期上级推送和基层单位上报的大量数据,进行24小时不间断进行清洗、梳理以及二
次研判,精确指导派出所上门排查管控,切实解决基层所队的实际需求。截止目前已梳理市局推送数据
XX余条,筛选后获取有效数据
XX余条,并及时将数据推送给一线基层所队,强有力支撑了全区疫情防控工作。三是清格方式,重点做好外来人员管控。坚持“外防流入、内防扩散”原则,充分发挥制度优势,运用“梳网清格”这一法宝,组织社区干部、社区民警、网格员“一户一户过、一家一家清”,关门封口、格中找人,全力查找重点疫区来城人员,截至目前通过梳网清格工作共排查出疫情重点人员
XX人次,有效隔离防控了相关“风险源”。同时,加大防疫工作宣传力度,累计印制下发来徐(在徐)人员出入小区(单位)健康登记系统操作指南
X万余份,在各社区、村委、企业、公交站台、交通卡点、商业中心等显著位置张贴,极力营造全民自觉防疫、主动防疫的氛围。
三、强化主责主业,打好战疫违法犯罪“阻击仗”。一是持续升级社会巡逻查控。疫情防控以来,该局按
照市局统一部署,持续提升社会面防控等级,每天在主城区投入警力
X人次,开展全天候、不间断巡逻防控工作。同时,配合交通、巡特警、卫健部门在国省道设置交通防疫卡点
X处、县际交界处设置联合防疫检测点
XX处,动员村委会及居委会在村头踟路口设置疫情防控卡点
XX余处,日均投入警力
XX名,全天候严防死守,坚持逢车必查、逢人必测,日均检查车辆
XX
余辆、人员
XX余名,全力阻断疫情传播渠道。二是迅速提升应急处突能力。为高效应对疫情防控中出现的各种紧急情况,该局提早谋划、科学部署,抽调
XX名处突队员,成立应急处置工作小组,配备防化服、防化面具等专业装备,开展突发公共卫生事件应急处置训练演练,随时做好对拒不服从隔离治疗、拒不配合医疗部门工作的病人或疑似病人进行强制收治。三是依法打击涉疫违法犯罪。针对因疫情引发的诈骗、网络谣言、冲卡堵卡等违法犯罪,该局相关职能警种会同各派出所协同作战、密切配合,坚决予以打击。截止目前,已打击处理各类违法犯罪人员
X名,其中刑事打击
X名、行政拘留
X名、教育训诫
XX名。
四、强化内部防控,打好战疫内防扩散“安全仗”。一是加强内部人员排查。对所有民警、职工、辅警的家属、亲属和子女春节前后从外省市回城的情况进行
逐一排查统计、登记,逐人落实了防范措施,要求凡有与外来人员密切接触的自行居家隔离,不要外出,遇有发热等症状的要及时就诊。同时,安排督察和后勤人员在单位门口对每一位上班人员进行体温检测,体温异常的一律不得进单位办公,确保内部不出现疫情。二是加强监所疫防工作。看守所实行监管民警、辅警封闭式管理,采取“九严格”措施,定期轮流住所
X天值班备勤,严格落实
24小时值班制度,坚持领导带班靠前指挥,狠抓责任落实;强化在押人员的一日生活制度落实,合理安排在押人员作息时间,确保监区内每日两次喷洒药液消毒,监室每日两次
紫外线灯消毒以及监室通风,增加驻所医生巡诊力度和测量体温次数,对监所病号早发现、早汇报、早治疗,确保在押人员安全健康。三是加强机关内部防疫。严格落实机关工作人员防范措施,充分做好防控物资准备,在防护物资供应紧缺的情况下,投入
X万元,划拨
X万元支持疫情防控单位,通过多途径采购调拨口罩、防护服以及护目镜、胶手套等各类防护装备、物资。同时,机关大楼所有公共场所每日三次消毒,推行错峰就餐和分餐制度,全力确保办公场所安全。
回顾新冠肺炎疫情防控工作以来,虽然取得阶段性成效,全市疫情防控形势持续向好,但仍然存在思
想站位不够高,缺乏疫情防控是压倒一切的头等大事来抓;连续作战的工作作风不实,缺乏一不怕苦、一战到底的拼搏精神;防控物资保障不够到位,缺乏协调统筹、多措并举的思路方法;联防联控制度机制不健全,缺乏通力协作、信息共享的整体战意识。面对新形势新挑战,我们要认清形势,直面这场疫情防控人民战争、总体战、阻击战和保障经济发展保卫战两不误,要一手抓疫情防控,一手抓社会安全稳定,坚决做到“两手抓、两手硬、两促进”,为打赢疫情防控阻击战和维护经济发展贡献力量。
篇二:被巡察单位整改亮点好的经验做法
被巡察单位整改工作要点
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在巡视小组反馈意见之后,被巡视单位结合县委巡视办的《巡视整改情况通报》文件做了以下几项工作:
向党的组织通报情况,向社会公开巡察反馈意见。
一是被巡视党组织以党内文件的形式,将巡视组对领导班子的反馈意见转发给巡视组,巡视组成员发表讲话,巡视组书记发表表态发言。转送到下一级党组织或中组部等单位。
2.被巡视党组织起草反馈新闻稿,字数控制在1000字以内,正面评价的字数不得超过100字,有问题的字数不得少于250字。由巡视组长审核后通过电视等新闻媒体向社会公布。
第二,召开专题党委(党组)会,研究落实巡视反馈意见。
一、建立领导小组,制定整改方案(巡视组审核),明确分管领导、责任部门、责任人和整改时限:问题单、任务单、责任单。提出了整改措施,建立了整改台账,建章立制。
二是总结纠正结果。
召开领导班子成员巡视整改专题民主生活会。
受巡视党组织领导干部对巡视反馈的问题,深入开展批评和自我
批评,讲清讲透,并提出整改措施。做好会议记录和图片制作工作。
对党的纪律检查机关通报并向社会公开巡察整改情况。
一、形成整改报告,内容应与反馈相符。纠正党内通报中的问题,要以党内文件的形式转发到下一级党组织或中站室等;
二是要把整改情况通报的内容向社会公布,除涉及党和国家秘密、工作秘密等特殊情况外,一律公开。
公开的时候,在官方网站的显要位置停留不少于5天,在网站内停留不少于1个月。
纠正措施报告和纠正情况通报应由巡视组审查。
上述四大项工作形成的材料和反馈意见,反馈时党委(组)主要负责人个人发表的讲话,应装订成册,以备查阅。
提交给巡视工作机构备案。
接受检查的单位自收到检查反馈之日起2个月内整改完毕,整改新闻稿公布7天后,将下列材料交检查办公室备案:
一、巡察反馈意见材料,党组织主要负责人个人发言材料。
在巡视反馈的基础上,党组织主要负责人代表班子作了发言。
三、党组织主要负责人以个人名义上报组织落实情况:上报履行职责情况,落实第一责任人反馈意见落实情况,对班子有关成员做好相关工作的情况,对不适合写进党组织报送的整改情况报告(向县委巡察办汇报);
四、以文件形式向巡视工作领导小组报告整改情况;
5.在门户网站上公布的巡视整改简报和不公开事项说明;
6.公开工作(反馈公开、纠正公开和相应公开后收到的意见处理)。
反馈内容中有1、2项请及时交巡警带回;3、4、5小项的内容须经巡警小组审核签字后方可提交。
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篇三:被巡察单位整改亮点好的经验做法
巡察工作亮点汇报材料
随着巡察工作的深入开展,我们取得了一定的成果和亮点,现将汇报如下:
一、加大对问题的发现和整改力度
我们在巡察过程中,采取了全面、深入的方式,发现了一些重要问题,如干部作风不正、腐败问题等,及时向领导汇报,并提出了整改方案。通过我们的努力,这些问题得到了有效的解决,为机关单位的发展和稳定奠定了坚实的基础。
二、加强对基层单位的监督和指导
我们在巡察过程中,积极发挥自身的优势,按照统一的标准,对基层单位的工作进行了全面、深入的指导和监督。通过我们的指导和督促,基层单位的工作得到了有效的改进和提高。
三、加强对干部队伍的管理和培养
我们在巡察过程中,注重对干部队伍的管理和培养工作,并提出了一些相应的建议和意见。通过我们的努力,干部队伍得到了有效的管理和培养,为机关单位的发展和长远稳定奠定了坚实的基础。
以上就是我们巡察工作的亮点汇报材料,希望领导批准并提出宝贵的意见和建议,我们会更加努力地工作,为机关单位的发展和稳定做出更大的贡献!
谢谢!
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篇四:被巡察单位整改亮点好的经验做法
银行巡视整改工作中的特色做法和亮点
(一)坚持三个到位,齐抓共改聚合力。一是思想认识到位。在省行及营业部党委召开巡视整改专题会后,支行党支部立即召开支委会、专题会和学习研讨会,迅速贯彻落实,凝聚思想共识。照单全收、全面认领巡视反馈100项问题。对照共性和典型问题,以“可操作、可落地、可检核”的整改要求,逐项梳理、逐条研究、逐一落实,“地毯式”整改。研究制定整改措施325项,其中已完成整改82项。二是责任落实到位。按照支部书记“双挂帅”要求,成立巡视整改领导小组和办公室,组建工作专班,由支部班子负总责、主要负责人负首责、班子成员落实“一岗双责”,三合一专员发挥监督作用,凝聚责任合力。每周召开领导小组会和整改办例会,及时跟进传导压力,形成纵向联动、横向协同的责任落实体系。三是监督问效到位。成立巡视整改监督小组,坚持整改台账“周报告+月通报”,定期对整改任务落实情况进行盘点通报。目前已召开巡视整改推进会4次、通报会1次,对整改中的重难点任务开展专题研究3次。
(二)建立三个机制,统筹推进保落实。支部实行“三步工作法”,确保巡视整改力行见效。第一,做实“管”的文章,建立“三清单一台账”和“三色”动态管理机制。即建立健全问题清单、任务清单、责任清单,建立整改台账对账销号制度,对整改事项实行红、黄、绿“三色”管理,已整改标注为绿色,正办理标注为黄色,未办理标注为红色。第二,做实“促”的文章,建立
“3+1”整改推进机制。即,每周下发一个整改提示清单、每周召开一次整改推进会、每两周支部听取一次整改工作汇报,并推行每周“挂账销号”制度,对整改工作全过程跟踪推进。同时坚持“破”“立”并举,将“当下改”与“长久立”相结合,着力加强组织机制,促治理能力提升、促发展管理“双一流”建设。第三,做实“督”的文章,建立“三监督”问效机制。集中晒单“督”。整改监督小组每周公示“挂账销号”清单,及时下发提醒通知单5份、催办通知单7份,对牵头人进行提醒和催办。对整改工作进行集中晾晒、监督落实。纪检主责“督”。实行支部“主体整改”和纪检“监督整改”双清单管理,贯通协同“两个责任”。利用“三色”动态管理机制,对整改进度缓慢的问题,及时提醒责任人,强化督促推动。承诺践诺“督”。与整改主办部室责任人签订责任书5份,签订人承诺拿实招见实效,承诺若虚假整改、拖延整改,承担相应后果,力克整改形式主义。
(三)聚焦三个重点,精准施策求实效。支部力争以巡视整改之契机,按照上级党委“三个坚持”整改要求,把全面从严治党向纵深推进。一是聚焦“站位不高”问题,开展“政治领航”提升行动。针对巡视整改提出的“政治意识不强”,支部从思想源头入手,拧紧思想总开关。开展首议题学习10次,制作语录“领航板”5块,开展“犹记入党那年”分享会、党性体检、重温入党誓词等特色党日活动15次。持续建强文化阵地,大力宣贯省行党建理念,擦亮支行“闯关东”特色党建品牌。二是聚焦“学习不深”问
题,开展支部大学习活动。重点针对巡视整改提出的“学习不深入、不透彻”,制定学习配档表,通过“自学、专题学、研讨学”立体化方式,充分利用学习强国等平台,借助每周学习笔记检查、党建知识测试、学习标兵评选,力求真正达到“入脑入心”。三是聚焦“本领不强”问题,开展综合水平提升活动。针对巡视整改提出的“能力水平不足”,出实招见实效。用好省行营业部“知行学堂”综合教育平台,鼓励员工讲案例、学本领、强能力。在业务发展的第一线成立党员突击队,面对疫情防控等急难险重问题,要求党员干部冲锋在前,成立党员营销团队,评选党员服务示范岗,推动服务优化升级。
篇五:被巡察单位整改亮点好的经验做法
融媒体中心巡察工作特色亮点做法
融媒体中心巡察工作特色亮点做法参考如下:
在我区融媒体中心建设工作中,紧紧围绕市委“四大战略定位”,切实拓展区融媒体中心作为X委和政府“喉舌”的权威发布属性,以媒体融合为核心,以“媒体”为方向,推动融媒体服务“向基层拓展、向楼宇延伸、向群众靠近”,目前已逐步形成立体多样、融合发展的现代传播体系,搭建起了X和政府与人民群众之间的沟通桥梁,探索走出一条适合区县级媒体深度融合的改革发展路子。在此次的现场会中,参会人员也对我区融媒体中心工作亮点纷纷点赞。
XX年X月,我区整合原XXX有线电视台、XXX采编中心、信息办三个单位,成立XXX新闻中心。之后不断整合区内媒体资源,优化内部机构设置,积极探索传统媒体与新媒体在同一运行机制下协作互补、相互磨合,为区级融媒体中心建设做好准备,相继组建成立了节目采访中心、编辑信息中心、运维保障中心等三大中心。经过近一年的调研、酝酿,XX年初,XXX新闻中心联手XX市广播电视台在全国率先启动了市、区两级媒体垂直融合改革。利用XX电视台现有融媒体中心平台和技术,结合XXX融媒体发展实际,打造了XX市县媒体融合服务中心,并于XX年X日,正式挂牌成立X区融媒体中心。
秉持“群众在哪里,舆论主阵地就建在哪里”的工作原则,区融媒体中心通过优化组织机构、整合业务单元、打通平台壁垒,实现管理平台、生产渠道、宣传品牌“三个统一”;按照“中央厨房、融合发展、多元服务”的工作方向,在全省率先启动了市区(县)两级媒
体垂直型融合改革,加快形成“上下联通、资源整合、效能扩展”的媒介发展格局,实现上下融合、内容融合、场景融合、区域融合“四维融合”;遵循“引导群众、服务群众”的工作理念,区融媒体中心通过“融媒体”力量,形成传播矩阵“N”向终端,参与推动地方经济发展,打造最优质、最贴心、最丰富的服务品牌,坚持融媒体+智慧城市建设、融媒体,民生便利服务、融媒体社区发展治理、融媒体、舆情分析管控、融媒体,营商环境营造“五项拓展”。
篇六:被巡察单位整改亮点好的经验做法
巡察整改成效及亮点
一、巡察整改成效:
1.巡察整改有助于提高组织的效率和管理水平,加强组织的纪律性。通过巡察整改,能够及时发现存在的问题,并及时采取措施进行整改,从而提高组织的效率和管理水平,加强组织的纪律性。
2.巡察整改有助于提升工作质量。通过巡察整改,可以发现现场存在的问题,及时对其进行整改,使工作质量得到提高。
3.巡察整改有助于减少破坏性事件的发生。通过巡察整改,可以及时发现存在的问题,及时采取措施进行整改,从而减少破坏性事件的发生。
二、巡察整改亮点:
1.精细化巡察。巡察应该更加细致,从实际情况出发,真正做到“精益求精”,从而使巡察更加有效。
2.注重信息沟通。巡察应该注重信息沟通,在巡察过程中要做到主动沟通,及时收集现场信息,从而使巡察整改更加有效。
3.加强跟踪服务。在巡察整改中,要加强对已经整改的情况的跟踪服务,以确保整改的真实性和有效性,使巡察整改更加有效。
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